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腰をすえて働き続けられる職場です
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】25万円 ～ 35万円
年収3,200,000円～4,500,000円 - 勤務地 東京都調布市
-
勤務時間
【日勤帯】
9：30～18：00
※休憩60分 -
仕事内容
※この求人は職業紹介の求人になります。実際の紹介先施設名はご応募いただいた後、面談にてご案内いたします。
◆ケアマネ業務がメインとなりますがフロアーでのヘルプ業務に入っていただくこともあります。
◆施設のご入居者様またはご家族様の要望を伺い、看護師やPT、OT、STと相談しながら、全体の介護サービスのプランを作成していただきます。
◆また、ケアプランの内容に沿って介護サービスが提供されているかどうかの確認を行ってもらいます。
◆施設ケアマネジャー業務になります。
◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しているので、残業は少ないです。
◆居室清掃や洗濯などは専任スタッフが行っています。
◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。
お仕事No.ケアマネ調布市_0730
腰をすえて働き続けられる職場です
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】25万円 ～ 35万円
年収3,200,000円～4,500,000円 - 勤務地 東京都東久留米市
-
勤務時間
【日勤帯】
9：30～18：00
※休憩60分 -
仕事内容
※この求人は職業紹介の求人になります。実際の紹介先施設名はご応募いただいた後、面談にてご案内いたします。
◆ケアマネ業務がメインとなりますがフロアーでのヘルプ業務に入っていただくこともあります。
◆施設のご入居者様またはご家族様の要望を伺い、看護師やPT、OT、STと相談しながら、全体の介護サービスのプランを作成していただきます。
◆また、ケアプランの内容に沿って介護サービスが提供されているかどうかの確認を行ってもらいます。
◆施設ケアマネジャー業務になります。
◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しているので、残業は少ないです。
◆居室清掃や洗濯などは専任スタッフが行っています。
◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。
お仕事No.ケアマネ東久留米市_0730
腰をすえて働き続けられる職場です
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】25万円 ～ 35万円
年収3,200,000円～4,500,000円 - 勤務地 東京都東村山市
-
勤務時間
【日勤帯】
9：30～18：00
※休憩60分 -
仕事内容
※この求人は職業紹介の求人になります。実際の紹介先施設名はご応募いただいた後、面談にてご案内いたします。
◆ケアマネ業務がメインとなりますがフロアーでのヘルプ業務に入っていただくこともあります。
◆施設のご入居者様またはご家族様の要望を伺い、看護師やPT、OT、STと相談しながら、全体の介護サービスのプランを作成していただきます。
◆また、ケアプランの内容に沿って介護サービスが提供されているかどうかの確認を行ってもらいます。
◆施設ケアマネジャー業務になります。
◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しているので、残業は少ないです。
◆居室清掃や洗濯などは専任スタッフが行っています。
◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。
お仕事No.ケアマネ東村山市_0730
腰をすえて働き続けられる職場です
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】25万円 ～ 35万円
年収3,200,000円～4,500,000円 - 勤務地 東京都青梅市
-
勤務時間
【日勤帯】
9：30～18：00
※休憩60分 -
仕事内容
※この求人は職業紹介の求人になります。実際の紹介先施設名はご応募いただいた後、面談にてご案内いたします。
◆ケアマネ業務がメインとなりますがフロアーでのヘルプ業務に入っていただくこともあります。
◆施設のご入居者様またはご家族様の要望を伺い、看護師やPT、OT、STと相談しながら、全体の介護サービスのプランを作成していただきます。
◆また、ケアプランの内容に沿って介護サービスが提供されているかどうかの確認を行ってもらいます。
◆施設ケアマネジャー業務になります。
◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しているので、残業は少ないです。
◆居室清掃や洗濯などは専任スタッフが行っています。
◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。
お仕事No.ケアマネ青梅市_0730
アサヒサンクリーン株式会社 在宅介護センター調布
全国展開している訪問入浴のパイオニア大手企業！未経験者歓迎：充実の福利厚生でプライベートも楽しめます！
- 職種 看護師
-
給与
【月給】26万円 ～ 30万円
処遇改善手当：6,000円
【別途支給手当】
時間外手当
家族手当：子1人につき5,000円/月
役職手当
交通費支給（月30,000円まで）
※その他業績に合わせて報奨金制度あり - 勤務地 東京都調布市
-
勤務時間
シフト制
08：30～17：30
※日曜固定休 -
仕事内容
※この求人は職業紹介の求人になります。ご応募いただいた後、面談にてご案内いたします。
訪問入浴看護スタッフ業務
【業務内容】
高齢者・障がい者の方（要介護・要支援者）のご自宅を訪問し、
お部屋に可動式の浴槽設置・撤去の補助及び入浴介助を行います｡
看護師は、バイタル測定（入浴前後）、身体状況の確認、入浴介助、着脱介助、報告書の記入（電子カルテ）等を担当します。
1日6～7件ご利用者のお宅を訪問
3人1チーム（内1名は看護師）
お仕事No.82301_0730
地域のご利用者様に寄り添い健康をサポートしていただきます！プライベートも充実する職場環境のため、地域に根ざして長く働くことが可能！
- 職種 サービス提供責任者
-
給与
【月給】256,500円 ～ 320,310円
●チーフサービスマネージャー
276,500～320,310円
●サービスマネージャー
261,500～303,660円
●アシスタントサービスマネージャー
256,500～292,560円
●通勤手当（支給基準に基づき全額支給）
●残業手当（別途全額支給）
●介護福祉士資格手当等の保有資格手当
●管理者手当
●処遇加算手当
●賞与／年2回（実績計20万円～3ヶ月分）
●昇給／年1回（4月）
●特定処遇改善（240,000円）賞与時別途支給
※給与に諸手当含む
※給与は経験や能力を考慮し決定
※固定残業代なし - 勤務地 東京都東村山市
-
勤務時間
●07：00～21：00（休憩60分）
※原則09：00～18：00
※残業あり
※1ヵ月単位の変形労働制 -
仕事内容
【サ責とは？】
●ケアマネージャーや介護スタッフとの連絡
調整など、主にコーディネート業務を
行います。
●以下、いずれかの資格が必要です
・介護福祉士
・介護福祉士実務者研修
【主なお仕事内容の一例】
●ご利用者およびその家族とのアセスメント
・どんな困りごとがあるのかを聞き取り、
今後の要望を汲み取っていく
●事務的な調整や連絡もします
●サービス担当者会議参加
・ヘルパーやケアマネなどが参加
・ケアプランや今後の方針について話し合う
●訪問介護計画書・サービス提供手順書作成
・ケアプランに基づき、計画書を作成
・ヘルパーが最適なサービスを提供できる
ようマニ…
お仕事No.220506_0730
地域のお年寄りの生活をサポート！問題解決を通じて社会貢献してみませんか？ きっとやりがいが感じられるハズです！
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】241,500円 ～ 291,460円
●チーフサービスマネージャー
261,500～291,460円
●サービスマネージャー
246,500～275,360円
●アシスタントサービスマネージャー
241,500～255,560円
●主任介護支援専門員・認定ケアマネージャー
手当：5000円（重複支給なし）
●通勤手当（支給基準に基づき全額支給）
●残業手当（別途全額支給）
●介護福祉士資格手当等の保有資格手当
●管理者手当
●処遇加算手当
●賞与／年2回（実績計20万円～3ヶ月分）
●昇給／年1回（4月）
※給与に諸手当含む
※給与は経験や能力を考慮し決定
※固定残業代なし - 勤務地 東京都東村山市
-
勤務時間
●09：00～18：00（休憩60分）
※サービス提供時間は7：00～21：00
※残業あり
※1ヵ月単位の変形労働制 -
仕事内容
ケアマネージャーとしての業務を
お任せします！
ケアマネージャー：39名のお客様を担当して
頂きます。
アシスタントケアマネージャー：
ケアマネジメント業務を取得し、1年後に
35名以上のお客様の担当を目指して
いただきます。
【ケアマネージャーのお仕事】
介護支援専門員（ケアマネージャー）は、
介護を必要とする人に対し、様々なニーズに
応じた介護サービスを提供するため、
●利用者の課題分析
●どういった介護サービスが必要かの判断
●ケアプラン（介護サービス計画書）を作成
●サービスの実施を依頼
介護サービスの要を担うお仕事です。
【具体的なお仕事…
お仕事No.220507_0730
超高齢化社会において介護を必要とする方は増大しています。今後も拡大する介護ニーズに応える力として一緒に活躍しませんか？
- 職種 サービス提供責任者
-
給与
【月給】185,000円 ～ 253,250円
●昇給あり
●賞与年2回
●住宅手当 2,000円～1万円
●資格手当 1,000円～2.5万円
（介護福祉士2,000円、看護師2,000円、
ヘルパー500円、ケアマネージャー500円等
規定により合算で支給）
●家族手当 5,000円～2.5万円
●処遇改善手当 20,000円～
●特定処遇改善手当 9000円～
●職能手当（2年目以降）
●勤続手当（2年目以降）
●通勤手当 上限2万円（2km以上対象）
※自転車通勤の場合2km以上で非課税範囲内
手当あり - 勤務地 東京都調布市
-
勤務時間
●09：00～17：00（休憩45分）
※時間外平均20時間
※短時間制社員制度有り -
仕事内容
【仕事内容】
訪問介護事業所でサービス責任者のお仕事を
お任せします。
在宅における高齢者・障がい者の方々への
訪問介護業務全般になります。
●入浴、移動、排泄介助、外出支援などの
身体介護
●調理、清掃、洗濯などの生活援助
●研修への参加
●社内全体業務
●電話対応等
※未経験者の方も、研修や同行研修を実施
※定期的な会議の開催により、情報の共有も
実施
※3名のサービス提供責任者が在籍中
※PC操作については入社時に指導あり
私たちと、アットホームな環境で楽しく
働いていきませんか？
ご応募お待ちしております。
お仕事No.220493_0730
サ責経験なくてOK、キャリアがつめる訪問介護のサ責業務
- 職種 サービス提供責任者
-
給与
【月給】298,000円 ～ 316,000円
基本給：211,000円～225,000円
通信手当：5,000円
資格手当：11,000円（介護福祉士）
地域手当：15,000円
土日出勤手当（月最大6,000円）
※ 勤務実績に応じ別途支給
固定残業代：56,000円～60,000円
（30時間分）
※超過分は勤務実績に応じ別途支給 - 勤務地 東京都東久留米市
-
勤務時間
08：00～19：30の間でシフト制
実働8時間（休憩60分） -
仕事内容
訪問介護のサービス提供責任者をお任せします。
≪主なお仕事内容≫
●担当のお客さまに対してサービス提供に
関するヒアリングをし、介護計画を作る
●ヒアリング内容などを担当の
ケアマネージャーへ報告・相談
●担当のお客さまに関わるスタッフへの
情報共有やフォロー
●ホームヘルパー業務(身体介護、生活援助）
など
≪キャリアアップ可能≫
サービス提供責任者として経験を積んだ後、
管理者やケアマネージャーといった職種に
キャリアアップすることも可能です！！
≪曜日固定のお休み≫
曜日固定のお休みなので、先々の予定が
立てやすい！
ITによる業務の効率化がされているので…
お仕事No.220417_0730
景気に左右されない業界なので長く安定して働けます！どこに行っても求められるスキルが身につくケアマネージャーのお仕事。
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】226,000円 ～ 327,000円
交通費支給（上限3万円／月）
賞与あり（年2回）
昇給あり（年2回）
□諸手当あり
・住宅手当1万～1万5,000円（規定あり）
・子供手当8,000円／1人
※住宅・子ども手当については
試用期間終了後より支給いたします。
・徒歩・自転車通勤手当
・資格手当
・残業手当 - 勤務地 東京都調布市
- 勤務時間 09：00～18：00（日勤のみ）
-
仕事内容
ケアマネージャーとしての業務を
お任せします！
【ケアマネージャーのお仕事】
介護支援専門員（ケアマネージャー）は、
介護を必要とする人に対し、様々なニーズに
応じた介護サービスを提供するため、
・利用者の課題分析
・どういった介護サービスが必要かの判断
・ケアプラン（介護サービス計画書）を作成
・サービスの実施を依頼
介護サービスの要を担うお仕事です。
【具体的なお仕事内容】
・利用者の状況把握のため、ご自宅へ訪問
・ケアプランの作成、依頼
・状況の変化などの際のプラン修正
・入居者支援業務(レクリエーションなど)
・病院や関連機関との連絡・調整
・介護保険に…
お仕事No.220389_0730
夜勤は一切ありません！うれしい日勤のみの勤務です。ブランクがあってもOK◎あなたの資格を活かして活躍できます！
- 職種 看護職
-
給与
【月給】266,000円 ～ 367,000円
交通費支給（上限3万円／月）
賞与あり（年2回）
昇給あり（年2回）
□諸手当あり
住宅手当1万～1万5,000円（規定あり）
子供手当8,000円／1人
※住宅・子ども手当については
試用期間終了後より支給いたします。
徒歩・自転車通勤手当
資格手当
残業手当 - 勤務地 東京都調布市
- 勤務時間 09：00～18：00（日勤のみ）
-
仕事内容
介護施設の看護師として下記の業務を
お願いいたします。
「健康管理」に関する業務
◆バイタルチェック
◆口腔ケア
◆爪をととのえる、耳垢の除去など
「療養」に関する業務
◆皮膚への軟膏の塗布など
◆軽微なけがに対する処置
◆人工肛門などのストマ器具にたまった
排泄物の廃棄作業
◆自己導尿を補助するカテーテルの準備
医師の指導のもとで行う「医療業務」
◆投薬
◆点滴や採血
◆たんの吸引
◆床ずれ処置
◆尿道カテーテルの挿入
病院看護師と比べて医療ケアを行う場面が
少ないのが特徴です。
日々の業務は入居…
お仕事No.220391_0730
介護施設で利用者さまの生活をサポート！誰かが困っていたら、すかさずフォローに入るなど助け合いがモットーの職場です
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】226,000円 ～ 327,000円
交通費支給（上限3万円／月）
賞与あり（年2回）
昇給あり（年2回）
□諸手当あり
・住宅手当1万～1万5,000円（規定あり）
・子供手当8,000円／1人
※住宅・子ども手当については
試用期間終了後より支給いたします。
・徒歩・自転車通勤手当
・資格手当
・残業手当 - 勤務地 東京都東久留米市
- 勤務時間 09：00～18：00（日勤のみ）
-
仕事内容
【介護保険のプロ・ケアマネージャー】
ケアマネジャー（介護支援専門員）は、
介護を必要とする方が安心して
介護保険サービスを受けられるように、
ケアプラン（サービス計画書）の作成や
サービス事業者との調整を行う、
介護保険に関するスペシャリストです。
主な職場は、自宅介護を受ける人のための
介護サービスを展開している
居宅介護支援事業所や、
特別養護老人ホームなどの施設、
自治体の介護相談の窓口となる
地域包括支援センターなどです。
また、介護用具のレンタル事業を
展開している民間企業に
勤める場合もあります。
お仕事No.220393_0730
【オープニングスタッフ】キャリアップしてガッツリ稼ぎたい方にオススメのお仕事！平均年齢50代の職場！
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【年収】360万円 ～ 550万円
有資格者 年収400万円～550万円
無資格者 年収360万円～500万円
※地域・施設・経験により変動あり - 勤務地 東京都東久留米市
- 勤務時間 09：00～18：00
-
仕事内容
介護付有料老人ホームです。
完全個室で66室入所できます。
入居者様の平均、要介護度は2.51です。
施設運営業務全般をお任せします。
施設経営者としての役割を担っています。
施設内で日々起こるさまざまな出来事に細やかに
対応し、的確な判断をしていくことも求められます。
業務は多岐に渡りますが、半年～1年程度
時間をかけてゆっくりお仕事の幅を広げていっていただきます。
【施設内業務】
●入居者様の健康管理
●ご家族の方への対応
●スタッフの指導・教育・評価・採用といった人材マネジメント
●売上管理
●施設全体の収支管理 など
【施設外業務】
入居を検討されてい…
お仕事No.220394_0730
医療行為少なめでブランクある方に最適！男性1割、女性9割の40代・50代活躍中！
- 職種 看護師
-
給与
【月給】266,000円 ～ 367,000円
月末締め（翌月20日払い） - 勤務地 東京都東久留米市
- 勤務時間 09：00～18：00
-
仕事内容
介護付有料老人ホームです。
完全個室で66室入所できます。
入居者様の平均、要介護度は2.51です。
介護施設では病院とは異なり、要介護から
自立した方まで、さまざまな入居者様の
生活を支える看護サービスを提供して頂きます。
医療行為が必要な場面は少なく、
毎日のバイタルチェックや医師から
処方されている薬の配薬、入浴後の
健康状態に合わせた処置、
日常の健康相談などを行っていただきます。
お仕事No.220395_0730
看護師の資格があればブランクは問題ありません！丁寧な指導があるのですぐにカンを取り戻せますよ♪ウレシイ日勤のみのオシゴト
- 職種 看護職
-
給与
【月給】266,000円 ～ 367,000円
交通費支給（上限3万円／月）
賞与あり（年2回）
昇給あり（年2回）
□諸手当あり
住宅手当1万～1万5,000円（規定あり）
子供手当8,000円／1人
※住宅・子ども手当については
試用期間終了後より支給いたします。
徒歩・自転車通勤手当
資格手当
残業手当 - 勤務地 東京都昭島市
- 勤務時間 09：00～18：00（日勤のみ）
-
仕事内容
＜介護施設の看護師とは＞
介護施設により多少業務の幅が変動しますが
おもに、体調管理や日常生活のサポートが
メインになります。
時には、医師の指導のもと医療行為を
することがありますが、病院勤務に比べて
頻度は低いです。
＜主なお仕事内容の一例＞
◎健康管理
・バイタル測定
・薬の管理／投薬
・インシュリン管理
・オンコール対応／緊急時対応など
◎日常のサポート
・爪切りや、歯を磨くなど
・血液、体温測定、ガーゼ交換
・皮膚への軟こうの塗布
◎医師から指導があった際におこなうこと
・点滴
・たんの吸引
・動脈からの採血など
お仕事No.220384_0730
医療法人社団珠泉会 介護老人保健施設アゼリア
ブランクがある方もOK！福祉施設で無理なく働けます♪
- 職種 看護師
-
給与
【月給】29万円 ～ 377,000円
※経験・資格によって変わります。 - 勤務地 東京都昭島市
-
勤務時間
2交替制
［日勤］09：00～17：00
［夜勤］16：30～翌09：30 -
仕事内容
介護老人保健施設において、入居されてる
高齢者の方の看護師業務全般を
お願いいたします。
また医師や職員の方々との連携もお願い
いたします。
＜夜勤＞
あり
＜オンコール＞
なし
【施設について】
＜サービス内容＞
入所サービス／デイケアサービス／
ショートステイ
＜施設定員＞
入所：約150床
通所：50名／日
＜その他＞
都内にて複数の医療・福祉事業を展開して
いる医療法人社団の介護老人保健施設です。
【おすすめのポイント】
◆育児休業制度の利用促進中！
…
お仕事No.220237_0730
ルーツ訪問看護リハビリステーション
経験・年齢・ブランク不問／研修制度充実
- 職種 看護師
-
給与
【月給】265,000円 ～ 30万円
夜間自宅待機手当
・平日 3,000円
・休日 4,000円
・出勤 6,000円/回
インセンティブあり（詳細は面接時に案内あり）
通勤手当
昇給 年1回（業績による）
賞与 年2回（業績による）
試用期間6ヶ月（条件変更なし）
固定残業代 なし - 勤務地 東京都昭島市
- 勤務時間 ◆08：30～17：30
-
仕事内容
【仕事内容】
〇訪問看護ステーションから直接利用者の
自宅へ訪問します。
主に主治医の指示に従い、必要な健康観察
や医療処置、日常生活の介助を行います。
〇健康状態の管理
〇医療処置
〇報告書の作成など
一日の流れ
8:30出勤、朝礼、訪問準備
9：00～10：00利用者Aさん宅へ訪問
10：00～10：30利用者Aさんの担当者会議に
出席
11：00～12：00利用者Bさん宅へ訪問
12：30～13：30昼食
13：45～14：45利用者Cさん宅へ訪問
15：00～16：00利用者Dさん宅へ訪問
16：00～17：00報告書・計画書の作成
17：30申し送り 終…
お仕事No.220241_0730
青梅東部病院
資格を活かし、残業少なめで家庭と両立しながら働きたい方におススメです！
- 職種 看護師
-
給与
【月給】287,700円
※上記金額は夜勤4回勤務した方のモデルと
なります
※経験により考慮いたします - 勤務地 東京都青梅市
-
勤務時間
日勤：08：45～17：00
夜勤：16：30～翌09：15 -
仕事内容
認知症専門病院での病棟看護業務
＜病棟情報＞
認知症治療病棟 3棟 180床
＜看護体制＞
看護基準：認知症治療20対1
勤務形態：2交替制
夜勤体制：看護師2名+助手2名
看護方式：チームナーシング（一部機能別）
紙カルテ
◆残業少なめで、家庭と両立しながら
働きたい方にもピッタリ♪
◆有給休暇取得率が高め！
◆精神領域がはじめてという方も歓迎！
◆看護師・看護助手のチームワーク良好♪
◆オープンな雰囲気で先生との距離も近い◎
お仕事No.220228_0730
医療法人徳洲会 東京西徳洲会病院
寮や託児所完備の地域基幹病院で、日勤のみで働けます！
- 職種 看護師
-
給与
【月給】316,000円 ～
※基本給・諸手当含む
昇給：年1回
賞与：年2回
【月収例】31.6万円 経験7年
【年収例】447万円 経験7年 - 勤務地 東京都昭島市
-
勤務時間
08：00～17：00
※19時までの遅番もあり -
仕事内容
◆外来における看護業務◆
【配属先外来の詳細】
［一般外来］
スタッフ数：25名（全外来・うち非常勤・15名）
［内視鏡センター］
※ほぼ専任になります
スタッフ数：4名
検査内容：CF、ERCP、上部下部等
検査件数：30件/日
［ケモセンター］
※ほぼ専任になります
対応日：月・水・金のみ
（他の曜日は7外来へいきます）
スタッフ数：3名
（常勤（外来副主任）・1名、非常勤・2名）
内容：乳腺メイン
ベッド数：20床
（入院患者、外来患者どちらも利用あり)
件数：30件/日
※どちらも早番はな…
お仕事No.220235_0730
人員にゆとりのある勤務体制です。あなたと一緒に働ける日を楽しみにしています。
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】27万円 ～
※経験により優遇 - 勤務地 東京都東久留米市
- 勤務時間 8:45～17:45
-
仕事内容
《仕事内容》
新人ケアマネの指導を中心に、
上級資格を活かしたマネジメント業務を
お願いします。
《具体的には・・・》
利用者さん一人ひとりに適切な介護サービスを
提供するためには、ケアプランを作成する
ケアマネジャーの質の高さがカギになります。
主任ケアマネジャーはケアマネジャーが抱える問題に
寄り添い、状況に応じたアドバイスや指導を
行っていただきます。
お仕事No.220213_0730