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現在の検索条件
資格経験不問、介護業界未経験から始められるケアスタッフ
- 職種 介護職・ヘルパー
-
給与
【月給】235,000円 ～ 25万円
・土日出勤手当（月最大6,000円）別途支給
・超過勤務手当
※介護福祉士の資格をお持ちの方
資格手当（15,000円）別途加算 - 勤務地 東京都清瀬市
-
勤務時間
08：00～19：30の間でシフト制
実働8時間（休憩60分） -
仕事内容
※未経験者活躍中※
先輩に同行してイチから丁寧にお教えします！
ヘルパー業務をお任せします。
≪お仕事内容≫
●身体介護
⇒買い物同行や入浴介助など
●生活援助
⇒家事など
≪研修制度充実≫
●先輩との同行訪問からスタート！
●研修など教育制度もバッチリ！
異業種からの転職者も多数在籍しており、
みなさん研修でイチから学んでいます。
●定期的な研修もあるので、スキルアップ
キャリアアップを目指せます
≪資格取得支援制度≫
費用は全額会社負担で「初任者研修資格」を
取得可能です。
お仕事No.220427_1106
IT化で事務作業はサクサク進みワークライフバランス充実のヘルパー業務
- 職種 介護職・ヘルパー
-
給与
【月給】245,000円 ～
※お持ちの資格により初任給が異なります
（資格手当含む）
・基本給：18万円～
・超過勤務手当：4,5万円 ～（30時間分）
※超過分は勤務実績に応じ別途支給
・その他手当：2万円～
・土日出勤手当：月最大6,000円（別途支給）
【月収例】初任者研修修了）月給：24,5万円以上
実務者研修修了）月給：25万円以上
介護福祉士（登録証保有)月給：26万円以上 - 勤務地 東京都清瀬市
-
勤務時間
08：00～19：30の間でシフト制
実働8時間（休憩60分） -
仕事内容
ホームヘルパー業務をお任せします。
≪お仕事内容≫
お客さまのご自宅へ伺い、生活に関わる
お手伝いをします。
●身体介護
⇒食事や入浴、排せつの介助など
●生活援助
⇒掃除・洗濯や買い物の代行など
●後輩スタッフの育成
●手順書などの書類作成
など
≪曜日固定のお休み≫
曜日固定のお休みなので、先々の予定が
立てやすい！
ITによる業務の効率化がされているので、
残業も抑えられプライベート充実。
お仕事No.220426_1106
サ責経験なくてOK、キャリアがつめる訪問介護のサ責業務
- 職種 サービス提供責任者
-
給与
【月給】298,000円 ～ 316,000円
基本給：211,000円～225,000円
通信手当：5,000円
資格手当：11,000円（介護福祉士）
地域手当：15,000円
土日出勤手当（月最大6,000円）
※ 勤務実績に応じ別途支給
固定残業代：56,000円～60,000円
（30時間分）
※超過分は勤務実績に応じ別途支給 - 勤務地 東京都清瀬市
-
勤務時間
08：00～19：30の間でシフト制
実働8時間（休憩60分） -
仕事内容
訪問介護のサービス提供責任者をお任せします。
≪主なお仕事内容≫
●担当のお客さまに対してサービス提供に
関するヒアリングをし、介護計画を作る
●ヒアリング内容などを担当の
ケアマネージャーへ報告・相談
●担当のお客さまに関わるスタッフへの
情報共有やフォロー
●ホームヘルパー業務(身体介護、生活援助）
など
≪キャリアアップ可能≫
サービス提供責任者として経験を積んだ後、
管理者やケアマネージャーといった職種に
キャリアアップすることも可能です！！
≪曜日固定のお休み≫
曜日固定のお休みなので、先々の予定が
立てやすい！
ITによる業務の効率化がされているので…
お仕事No.220425_1106
管理者としてのキャリアがつめるフォロー体制バツグン
- 職種 その他（医療・介護・福祉）
-
給与
【月給】31万円 ～
【年収例】540万円：管理責任者（入社3年／
経験5年）
470万円：管理責任者（入社2年／経験2年）
700万円：エリアマネージャー（入社6年／
経験6年） - 勤務地 東京都清瀬市
-
勤務時間
◆08：00～19：30の間でシフト制
実働8時間（休憩60分） -
仕事内容
訪問介護事業所の管理者候補としてお迎え
いたします。
≪主なお仕事内容≫
●事業所運営
⇒スタッフの勤怠管理、シフト作成など
⇒売上管理
さまざまなマネジメントスキルを学びながら
早い段階での管理者への昇格を目指します！
●ホームヘルパー業務
⇒お客さまのご自宅へ伺い身体介護、
生活援助もご担当いただきます
≪20代～40代活躍中≫
20代、30代、40代のさまざまな年代の方が、
スキルや経験を活かしてケアリッツの管理者
として活躍しています。
お仕事No.220424_1106
資格経験不問、介護業界未経験から始められるケアスタッフ
- 職種 介護職・ヘルパー
-
給与
【月給】235,000円 ～ 25万円
・土日出勤手当（月最大6,000円）別途支給
・超過勤務手当
※介護福祉士の資格をお持ちの方
資格手当（15,000円）別途加算 - 勤務地 東京都清瀬市
-
勤務時間
08：00～19：30の間でシフト制
実働8時間（休憩60分） -
仕事内容
※未経験者活躍中※
先輩に同行してイチから丁寧にお教えします！
ヘルパー業務をお任せします。
≪お仕事内容≫
●身体介護
⇒買い物同行や入浴介助など
●生活援助
⇒家事など
≪研修制度充実≫
●先輩との同行訪問からスタート！
●研修など教育制度もバッチリ！
異業種からの転職者も多数在籍しており、
みなさん研修でイチから学んでいます。
●定期的な研修もあるので、スキルアップ
キャリアアップを目指せます
≪資格取得支援制度≫
費用は全額会社負担で「初任者研修資格」を
取得可能です。
お仕事No.220423_1106
IT化で事務作業はサクサク進みワークライフバランス充実のヘルパー業務
- 職種 介護職・ヘルパー
-
給与
【月給】245,000円 ～
※お持ちの資格により初任給が異なります
（資格手当含む）
・基本給：18万円～
・超過勤務手当：4,5万円 ～（30時間分）
※超過分は勤務実績に応じ別途支給
・その他手当：2万円～
・土日出勤手当：月最大6,000円（別途支給）
【月収例】初任者研修修了）月給：24,5万円以上
実務者研修修了）月給：25万円以上
介護福祉士（登録証保有)月給：26万円以上 - 勤務地 東京都清瀬市
-
勤務時間
08：00～19：30の間でシフト制
実働8時間（休憩60分） -
仕事内容
ホームヘルパー業務をお任せします。
≪お仕事内容≫
お客さまのご自宅へ伺い、生活に関わる
お手伝いをします。
●身体介護
⇒食事や入浴、排せつの介助など
●生活援助
⇒掃除・洗濯や買い物の代行など
●後輩スタッフの育成
●手順書などの書類作成
など
≪曜日固定のお休み≫
曜日固定のお休みなので、先々の予定が
立てやすい！
ITによる業務の効率化がされているので、
残業も抑えられプライベート充実。
お仕事No.220422_1106
サ責経験なくてOK、キャリアがつめる訪問介護のサ責業務
- 職種 サービス提供責任者
-
給与
【月給】298,000円 ～ 316,000円
基本給：211,000円～225,000円
通信手当：5,000円
資格手当：11,000円（介護福祉士）
地域手当：15,000円
土日出勤手当（月最大6,000円）
※ 勤務実績に応じ別途支給
固定残業代：56,000円～60,000円
（30時間分）
※超過分は勤務実績に応じ別途支給 - 勤務地 東京都清瀬市
-
勤務時間
08：00～19：30の間でシフト制
実働8時間（休憩60分） -
仕事内容
訪問介護のサービス提供責任者をお任せします。
≪主なお仕事内容≫
●担当のお客さまに対してサービス提供に
関するヒアリングをし、介護計画を作る
●ヒアリング内容などを担当の
ケアマネージャーへ報告・相談
●担当のお客さまに関わるスタッフへの
情報共有やフォロー
●ホームヘルパー業務(身体介護、生活援助）
など
≪キャリアアップ可能≫
サービス提供責任者として経験を積んだ後、
管理者やケアマネージャーといった職種に
キャリアアップすることも可能です！！
≪曜日固定のお休み≫
曜日固定のお休みなので、先々の予定が
立てやすい！
ITによる業務の効率化がされているので…
お仕事No.220421_1106
管理者としてのキャリアがつめるフォロー体制バツグン
- 職種 その他（医療・介護・福祉）
-
給与
【月給】31万円 ～
【年収例】540万円：管理責任者（入社3年／
経験5年）
470万円：管理責任者（入社2年／経験2年）
700万円：エリアマネージャー（入社6年／
経験6年） - 勤務地 東京都清瀬市
-
勤務時間
◆08：00～19：30の間でシフト制
実働8時間（休憩60分） -
仕事内容
訪問介護事業所の管理者候補としてお迎え
いたします。
≪主なお仕事内容≫
●事業所運営
⇒スタッフの勤怠管理、シフト作成など
⇒売上管理
さまざまなマネジメントスキルを学びながら
早い段階での管理者への昇格を目指します！
●ホームヘルパー業務
⇒お客さまのご自宅へ伺い身体介護、
生活援助もご担当いただきます
≪20代～40代活躍中≫
20代、30代、40代のさまざまな年代の方が、
スキルや経験を活かしてケアリッツの管理者
として活躍しています。
お仕事No.220420_1106
資格経験不問、介護業界未経験から始められるケアスタッフ
- 職種 介護職・ヘルパー
-
給与
【月給】235,000円 ～ 25万円
・土日出勤手当（月最大6,000円）別途支給
・超過勤務手当
※介護福祉士の資格をお持ちの方
資格手当（15,000円）別途加算 - 勤務地 東京都小金井市
-
勤務時間
08：00～19：30の間でシフト制
実働8時間（休憩60分） -
仕事内容
※未経験者活躍中※
先輩に同行してイチから丁寧にお教えします！
ヘルパー業務をお任せします。
≪お仕事内容≫
●身体介護
⇒買い物同行や入浴介助など
●生活援助
⇒家事など
≪研修制度充実≫
●先輩との同行訪問からスタート！
●研修など教育制度もバッチリ！
異業種からの転職者も多数在籍しており、
みなさん研修でイチから学んでいます。
●定期的な研修もあるので、スキルアップ
キャリアアップを目指せます
≪資格取得支援制度≫
費用は全額会社負担で「初任者研修資格」を
取得可能です。
お仕事No.220415_1106
IT化で事務作業はサクサク進みワークライフバランス充実のヘルパー業務
- 職種 介護職・ヘルパー
-
給与
【月給】245,000円 ～
※お持ちの資格により初任給が異なります
（資格手当含む）
・基本給：18万円～
・超過勤務手当：4,5万円 ～（30時間分）
※超過分は勤務実績に応じ別途支給
・その他手当：2万円～
・土日出勤手当：月最大6,000円（別途支給）
【月収例】初任者研修修了）月給：24,5万円以上
実務者研修修了）月給：25万円以上
介護福祉士（登録証保有)月給：26万円以上 - 勤務地 東京都小金井市
-
勤務時間
08：00～19：30の間でシフト制
実働8時間（休憩60分） -
仕事内容
ホームヘルパー業務をお任せします。
≪お仕事内容≫
お客さまのご自宅へ伺い、生活に関わる
お手伝いをします。
●身体介護
⇒食事や入浴、排せつの介助など
●生活援助
⇒掃除・洗濯や買い物の代行など
●後輩スタッフの育成
●手順書などの書類作成
など
≪曜日固定のお休み≫
曜日固定のお休みなので、先々の予定が
立てやすい！
ITによる業務の効率化がされているので、
残業も抑えられプライベート充実。
お仕事No.220414_1106
サ責経験なくてOK、キャリアがつめる訪問介護のサ責業務
- 職種 サービス提供責任者
-
給与
【月給】298,000円 ～ 316,000円
基本給：211,000円～225,000円
通信手当：5,000円
資格手当：11,000円（介護福祉士）
地域手当：15,000円
土日出勤手当（月最大6,000円）
※ 勤務実績に応じ別途支給
固定残業代：56,000円～60,000円
（30時間分）
※超過分は勤務実績に応じ別途支給 - 勤務地 東京都小金井市
-
勤務時間
08：00～19：30の間でシフト制
実働8時間（休憩60分） -
仕事内容
訪問介護のサービス提供責任者をお任せします。
≪主なお仕事内容≫
●担当のお客さまに対してサービス提供に
関するヒアリングをし、介護計画を作る
●ヒアリング内容などを担当の
ケアマネージャーへ報告・相談
●担当のお客さまに関わるスタッフへの
情報共有やフォロー
●ホームヘルパー業務(身体介護、生活援助）
など
≪キャリアアップ可能≫
サービス提供責任者として経験を積んだ後、
管理者やケアマネージャーといった職種に
キャリアアップすることも可能です！！
≪曜日固定のお休み≫
曜日固定のお休みなので、先々の予定が
立てやすい！
ITによる業務の効率化がされているので…
お仕事No.220413_1106
管理者としてのキャリアがつめるフォロー体制バツグン
- 職種 その他（医療・介護・福祉）
-
給与
【月給】31万円 ～
【年収例】540万円：管理責任者（入社3年／
経験5年）
470万円：管理責任者（入社2年／経験2年）
700万円：エリアマネージャー（入社6年／
経験6年） - 勤務地 東京都小金井市
-
勤務時間
◆08：00～19：30の間でシフト制
実働8時間（休憩60分） -
仕事内容
訪問介護事業所の管理者候補としてお迎え
いたします。
≪主なお仕事内容≫
●事業所運営
⇒スタッフの勤怠管理、シフト作成など
⇒売上管理
さまざまなマネジメントスキルを学びながら
早い段階での管理者への昇格を目指します！
●ホームヘルパー業務
⇒お客さまのご自宅へ伺い身体介護、
生活援助もご担当いただきます
≪20代～40代活躍中≫
20代、30代、40代のさまざまな年代の方が、
スキルや経験を活かしてケアリッツの管理者
として活躍しています。
お仕事No.220412_1106
資格経験不問、介護業界未経験から始められるケアスタッフ
- 職種 介護職・ヘルパー
-
給与
【月給】235,000円 ～ 25万円
・土日出勤手当（月最大6,000円）別途支給
・超過勤務手当
※介護福祉士の資格をお持ちの方
資格手当（15,000円）別途加算 - 勤務地 東京都多摩市
-
勤務時間
08：00～19：30の間でシフト制
実働8時間（休憩60分） -
仕事内容
※未経験者活躍中※
先輩に同行してイチから丁寧にお教えします！
ヘルパー業務をお任せします。
≪お仕事内容≫
●身体介護
⇒買い物同行や入浴介助など
●生活援助
⇒家事など
≪研修制度充実≫
●先輩との同行訪問からスタート！
●研修など教育制度もバッチリ！
異業種からの転職者も多数在籍しており、
みなさん研修でイチから学んでいます。
●定期的な研修もあるので、スキルアップ
キャリアアップを目指せます
≪資格取得支援制度≫
費用は全額会社負担で「初任者研修資格」を
取得可能です。
お仕事No.220411_1106
IT化で事務作業はサクサク進みワークライフバランス充実のヘルパー業務
- 職種 介護職・ヘルパー
-
給与
【月給】245,000円 ～
※お持ちの資格により初任給が異なります
（資格手当含む）
・基本給：18万円～
・超過勤務手当：4,5万円 ～（30時間分）
※超過分は勤務実績に応じ別途支給
・その他手当：2万円～
・土日出勤手当：月最大6,000円（別途支給）
【月収例】初任者研修修了）月給：24,5万円以上
実務者研修修了）月給：25万円以上
介護福祉士（登録証保有)月給：26万円以上 - 勤務地 東京都多摩市
-
勤務時間
08：00～19：30の間でシフト制
実働8時間（休憩60分） -
仕事内容
ホームヘルパー業務をお任せします。
≪お仕事内容≫
お客さまのご自宅へ伺い、生活に関わる
お手伝いをします。
●身体介護
⇒食事や入浴、排せつの介助など
●生活援助
⇒掃除・洗濯や買い物の代行など
●後輩スタッフの育成
●手順書などの書類作成
など
≪曜日固定のお休み≫
曜日固定のお休みなので、先々の予定が
立てやすい！
ITによる業務の効率化がされているので、
残業も抑えられプライベート充実。
お仕事No.220410_1106
サ責経験なくてOK、キャリアがつめる訪問介護のサ責業務
- 職種 サービス提供責任者
-
給与
【月給】298,000円 ～ 316,000円
基本給：211,000円～225,000円
通信手当：5,000円
資格手当：11,000円（介護福祉士）
地域手当：15,000円
土日出勤手当（月最大6,000円）
※ 勤務実績に応じ別途支給
固定残業代：56,000円～60,000円
（30時間分）
※超過分は勤務実績に応じ別途支給 - 勤務地 東京都多摩市
-
勤務時間
08：00～19：30の間でシフト制
実働8時間（休憩60分） -
仕事内容
訪問介護のサービス提供責任者をお任せします。
≪主なお仕事内容≫
●担当のお客さまに対してサービス提供に
関するヒアリングをし、介護計画を作る
●ヒアリング内容などを担当の
ケアマネージャーへ報告・相談
●担当のお客さまに関わるスタッフへの
情報共有やフォロー
●ホームヘルパー業務(身体介護、生活援助）
など
≪キャリアアップ可能≫
サービス提供責任者として経験を積んだ後、
管理者やケアマネージャーといった職種に
キャリアアップすることも可能です！！
≪曜日固定のお休み≫
曜日固定のお休みなので、先々の予定が
立てやすい！
ITによる業務の効率化がされているので…
お仕事No.220409_0421_1106
管理者としてのキャリアがつめるフォロー体制バツグン
- 職種 その他（医療・介護・福祉）
-
給与
【月給】31万円 ～
【年収例】540万円：管理責任者（入社3年／
経験5年）
470万円：管理責任者（入社2年／経験2年）
700万円：エリアマネージャー（入社6年／
経験6年） - 勤務地 東京都多摩市
-
勤務時間
◆08：00～19：30の間でシフト制
実働8時間（休憩60分） -
仕事内容
訪問介護事業所の管理者候補としてお迎え
いたします。
≪主なお仕事内容≫
●事業所運営
⇒スタッフの勤怠管理、シフト作成など
⇒売上管理
さまざまなマネジメントスキルを学びながら
早い段階での管理者への昇格を目指します！
●ホームヘルパー業務
⇒お客さまのご自宅へ伺い身体介護、
生活援助もご担当いただきます
≪20代～40代活躍中≫
20代、30代、40代のさまざまな年代の方が、
スキルや経験を活かしてケアリッツの管理者
として活躍しています。
お仕事No.220408_1106
介護を必要とする方増大中の超高齢化社会。今後も拡大する介護ニーズに応える力として一緒に活躍しませんか？
- 職種 その他（医療・介護・福祉）
-
給与
【年収】400万円 ～ 550万円
※有資格者の場合
無資格の場合
年収360万円～500万円
※地域・施設・経験により変動あり
交通費支給（上限3万円／月）
賞与あり（年2回）
昇給あり（年2回）
□諸手当あり
住宅手当1万～1万5,000円（規定あり）
子供手当8,000円／1人
※住宅・子ども手当については
試用期間終了後より支給いたします。
徒歩・自転車通勤手当
資格手当
残業手当 - 勤務地 東京都町田市
- 勤務時間 09：00～18：00（日勤のみ）
-
仕事内容
住宅型有料老人ホームの施設を運営する上で
必要な業務の全般をお任せします。
管理者として介護施設全体の舵取りや、
経営者としての役割も担います。
業務は多岐に渡りますが、
しっかり半年から1年程度、時間をかけて
丁寧にお教えしますのでご安心を。
少しずつ覚えていただければ大丈夫です。
具体的には・・・
【施設内の業務】
・入居者様の健康管理、
・ご家族の方への対応
・スタッフの指導・教育・評価・採用や
労務管理などの人材マネジメント
・売上管理、施設全体の収支管理
など
【施設外の業務】
・入居を検討している方へ施設のご案内
・施設見学…
お仕事No.220387_1106
看護師の資格があればブランクもOK！丁寧な指導があるのでしっかりカンを取り戻せますよ♪ウレシイ日勤のみ！
- 職種 看護職
-
給与
【月給】266,000円 ～ 367,000円
交通費支給（上限3万円／月）
賞与あり（年2回）
昇給あり（年2回）
□諸手当あり
住宅手当1万～1万5,000円（規定あり）
子供手当8,000円／1人
※住宅・子ども手当については
試用期間終了後より支給いたします。
徒歩・自転車通勤手当
資格手当
残業手当 - 勤務地 東京都町田市
- 勤務時間 09：00～18：00（日勤のみ）
-
仕事内容
“介護施設の看護師”として下記の業務を
お願いいたします。
「健康管理」に関する業務
◆バイタルチェック
◆口腔ケア
◆爪をととのえる、耳垢の除去など
「療養」に関する業務
◆皮膚への軟膏の塗布など
◆軽微なけがに対する処置
◆人工肛門などのストマ器具にたまった
排泄物の廃棄作業
◆自己導尿を補助するカテーテルの準備
医師の指導のもとで行う「医療業務」
◆投薬
◆点滴や採血
◆たんの吸引
◆床ずれ処置
◆尿道カテーテルの挿入
介護施設の看護師は、病院看護師と比べて
医療ケアを行う場面が少ないのが特徴です。
お仕事No.220386_1106
景気に左右されない業界なので長く安定して働けます！国家資格取得や一生モノのスキルが身につく介護のお仕事。
- 職種 介護職・ヘルパー
-
給与
【月給】242,000円 ～ 319,000円
※その他、処遇一時金手当あり
交通費支給（上限3万円／月）
賞与あり（年2回）
昇給あり（年2回）
□諸手当あり
・住宅手当1万～1万5,000円（規定あり）
・子供手当8,000円／1人
※住宅・子ども手当については
試用期間終了後より支給いたします。
・徒歩・自転車通勤手当
・資格手当
・残業手当 - 勤務地 東京都町田市
-
勤務時間
07：00～16：00
09：00～18：00
10：00～19：00
16：30～翌09：30
※深夜勤務あり -
仕事内容
介護福祉士は介護資格で唯一の
国家資格であり、現場で働く介護士の
資格としては最上位の資格です。
◆具体的な仕事内容
◇身体介護
（食事や入浴、排せつの介助など）
◇生活援助
（掃除・洗濯や買い物の代行など）
その他、要介護者の家族に対して
家庭介護のアドバイスや
介護用具を使う際の指導、
現場で働くスタッフへの指導や助言
などを行います。
○職場のチームリーダー
○介護のスペシャリスト
○将来的にも安定した雇用につながる
○役職手当、資格手当が付く
○認定介護福祉士、ケアマネージャーへの
キャリアアップも可能
○仕事の幅が…
お仕事No.220385_1106
入居されている方々が快適な時間を過ごせるよう、チームの中心メンバーとして活躍しませんか？
- 職種 その他（医療・介護・福祉）
-
給与
【年収】360万円 ～ 550万円
月末締め
翌月20日払い
賞与年2回（昨年度実績2.78ヶ月支給）
昇給年2回（人事考課による）
【各種手当あり】
住宅手当1万円～1万5,000円（規定あり）
(試用期間終了後より支給)
子供手当8,000円/1人
(試用期間終了後より支給)
徒歩・自転車通勤手当
資格手当
残業手当
【年収例】有資格者：年収400万円～550万円
無資格者：年収360万円～500万円
※地域・施設・経験により変動あり - 勤務地 東京都狛江市
-
勤務時間
09：00～18：00
日勤のみ -
仕事内容
介護付き有料老人ホームの施設運営業務
全般を管理職として行っていただきます。
介護施設全体の舵取りをする重要な立場です。
施設経営者としての役割も担っています。
また、施設内で日々起こるさまざまな出来事
に細やかに対応し、的確な判断をしていく
ことも求められます。
【施設内業務】
・入居者様の健康管理
・ご家族の方への対応
・スタッフの指導、教育、評価、採用や
労務管理といった人材マネジメント
・売上管理、施設全体の収支管理 など
【施設外業務】
・入居をご検討されている方に当社施設を
ご案内
・施設見学会や食事会等のイベント開催
（反響を頂いたお…
お仕事No.220365-T1_1106