検索結果
現在の検索条件
介護施設で利用者さまの生活をサポート！誰かが困っていたら、すかさずフォローに入るなど助け合いがモットーの職場です
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】226,000円 ～ 327,000円
交通費支給（上限3万円／月）
賞与あり（年2回）
昇給あり（年2回）
□諸手当あり
・住宅手当1万～1万5,000円（規定あり）
・子供手当8,000円／1人
※住宅・子ども手当については
試用期間終了後より支給いたします。
・徒歩・自転車通勤手当
・資格手当
・残業手当 - 勤務地 東京都東久留米市
- 勤務時間 09：00～18：00（日勤のみ）
-
仕事内容
【介護保険のプロ・ケアマネージャー】
ケアマネジャー（介護支援専門員）は、
介護を必要とする方が安心して
介護保険サービスを受けられるように、
ケアプラン（サービス計画書）の作成や
サービス事業者との調整を行う、
介護保険に関するスペシャリストです。
主な職場は、自宅介護を受ける人のための
介護サービスを展開している
居宅介護支援事業所や、
特別養護老人ホームなどの施設、
自治体の介護相談の窓口となる
地域包括支援センターなどです。
また、介護用具のレンタル事業を
展開している民間企業に
勤める場合もあります。
お仕事No.220393_1106
介護施設の管理職にチャレンジしてみたいあなたへ！福利厚生や研修制度充実の環境でスキルアップも◎将来を見据えて働けます♪
- 職種 その他（医療・介護・福祉）
-
給与
【年収】400万円 ～ 550万円
※有資格者の場合
無資格の場合
年収360万円～500万円
※地域・施設・経験により変動あり
交通費支給（上限3万円／月）
賞与あり（年2回）
昇給あり（年2回）
□諸手当あり
住宅手当1万～1万5,000円（規定あり）
子供手当8,000円／1人
※住宅・子ども手当については
試用期間終了後より支給いたします。
徒歩・自転車通勤手当
資格手当
残業手当 - 勤務地 東京都調布市
- 勤務時間 09：00～18：00（日勤のみ）
-
仕事内容
住宅型有料老人ホームの施設を運営する上で
必要な業務の全般をお任せします。
管理者として介護施設全体の舵取りや、
経営者としての役割も担います。
業務は多岐に渡りますが、
しっかり半年から1年程度、時間をかけて
丁寧にお教えしますのでご安心を。
少しずつ覚えていただければ大丈夫です。
具体的には・・・
【施設内の業務】
・入居者様の健康管理、
・ご家族の方への対応
・スタッフの指導・教育・評価・採用や
労務管理などの人材マネジメント
・売上管理、施設全体の収支管理
など
【施設外の業務】
・入居を検討している方へ施設のご案内
・施設見学…
お仕事No.220390_1106
景気に左右されない業界なので長く安定して働けます！どこに行っても求められるスキルが身につくケアマネージャーのお仕事。
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】226,000円 ～ 327,000円
交通費支給（上限3万円／月）
賞与あり（年2回）
昇給あり（年2回）
□諸手当あり
・住宅手当1万～1万5,000円（規定あり）
・子供手当8,000円／1人
※住宅・子ども手当については
試用期間終了後より支給いたします。
・徒歩・自転車通勤手当
・資格手当
・残業手当 - 勤務地 東京都調布市
- 勤務時間 09：00～18：00（日勤のみ）
-
仕事内容
ケアマネージャーとしての業務を
お任せします！
【ケアマネージャーのお仕事】
介護支援専門員（ケアマネージャー）は、
介護を必要とする人に対し、様々なニーズに
応じた介護サービスを提供するため、
・利用者の課題分析
・どういった介護サービスが必要かの判断
・ケアプラン（介護サービス計画書）を作成
・サービスの実施を依頼
介護サービスの要を担うお仕事です。
【具体的なお仕事内容】
・利用者の状況把握のため、ご自宅へ訪問
・ケアプランの作成、依頼
・状況の変化などの際のプラン修正
・入居者支援業務(レクリエーションなど)
・病院や関連機関との連絡・調整
・介護保険に…
お仕事No.220389_1106
サポート体制充実◎資格を活かして、ご入居者様の暮らしを共に支えていきませんか？
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】226,000円 ～ 327,000円
月末締め・翌月20日払い
昇給年2回
賞与年2回
【各種手当】
・住宅手当1万円～1万5,000円（規定あり）
・子供手当8,000円／1人
→試用期間終了後より支給
・徒歩・自転車通勤手当
・資格手当
・残業手当 - 勤務地 東京都小平市
-
勤務時間
09：00～18：00
日勤のみ -
仕事内容
介護付き有料老人ホームのケアマネージャー
としての業務をお任せします！
【ケアマネージャーのお仕事】
介護支援専門員（ケアマネージャー）は、
介護を必要とする人に対し、様々なニーズに
応じた介護サービスを提供するため、
・利用者の課題分析
・どういった介護サービスが必要かの判断
・ケアプラン（介護サービス計画書）を作成
・サービスの実施を依頼
介護サービスの要を担うお仕事です。
【具体的なお仕事内容】
・利用者の状況把握のため、お部屋へ訪問
・ケアプランの作成、依頼
・状況の変化などの際のプラン修正
・入居者支援業務(レクリエーションなど)
・病院や関連機関との連絡・調整<…
お仕事No.220367_1106
入居されている方々が快適な時間を過ごせるよう、チームの中心メンバーとして活躍しませんか？
- 職種 その他（医療・介護・福祉）
-
給与
【年収】360万円 ～ 550万円
月末締め
翌月20日払い
賞与年2回（昨年度実績2.78ヶ月支給）
昇給年2回（人事考課による）
【各種手当あり】
住宅手当1万円～1万5,000円（規定あり）
(試用期間終了後より支給)
子供手当8,000円/1人
(試用期間終了後より支給)
徒歩・自転車通勤手当
資格手当
残業手当
【年収例】有資格者：年収400万円～550万円
無資格者：年収360万円～500万円
※地域・施設・経験により変動あり - 勤務地 東京都狛江市
-
勤務時間
09：00～18：00
日勤のみ -
仕事内容
介護付き有料老人ホームの施設運営業務
全般を管理職として行っていただきます。
介護施設全体の舵取りをする重要な立場です。
施設経営者としての役割も担っています。
また、施設内で日々起こるさまざまな出来事
に細やかに対応し、的確な判断をしていく
ことも求められます。
【施設内業務】
・入居者様の健康管理
・ご家族の方への対応
・スタッフの指導、教育、評価、採用や
労務管理といった人材マネジメント
・売上管理、施設全体の収支管理 など
【施設外業務】
・入居をご検討されている方に当社施設を
ご案内
・施設見学会や食事会等のイベント開催
（反響を頂いたお…
お仕事No.220365-T1_1106
サポート体制充実◎今年ケアマネ取得された方、未経験者も活躍中！今後も拡大する介護ニーズに応える力として共に活躍しませんか？
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】28万円 ～ 30万円
・基本給：26万1,200円～30万円
・固定残業代：1万8,800円～2万150円
※時間外手当は、時間外労働の有無に
関わらず、固定残業代として支給
10時間超える時間外労働は追加で支給
・賞与年1回 - 勤務地 東京都日野市
-
勤務時間
09：00～18：00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
残業ほぼなし -
仕事内容
【ケアマネージャーとは】
介護を必要とする方が介護保険サービスを
受けられるように、ケアプラン
（サービス計画書）の作成やサービス事業者との
調整を行う介護保険に関するスペシャリスト！
【具体的なお仕事内容】
・アセスメント
→ご利用者の抱えている課題や要望を抽出
・ケアプランの作成
抱えている課題を解決し要望を叶えるため、
介護保険サービスや他サービス、
地域の力を借りて作成
・ご家族やスタッフと連携を取り、
よりよいサービス提供ができるよう日々観察
当事業所のケアマネージャーは、常勤5名が
在籍しております。
内2名が主任ケアマネージャーです。
教育体制も整…
お仕事No.220359_1106
資格を活かして働くことのできるお仕事！介護を必要とされる方に寄り添いながら、サービスを提供してみませんか？
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】184,500円 ～
住宅手当：1万3,500円（賃貸、持ち家問わず）
扶養手当
：1万2,000円（配偶者）
：8,000円（子供1人、18歳まで対象）
賞与有（年2回／2.6ヶ月） - 勤務地 東京都小平市
-
勤務時間
固定時間勤務
08：50～17：20
実働時間：7.5時間 -
仕事内容
ケアマネージャーとは、介護を必要とする方
が適切な在宅サービスを利用できるよう、
ご本人やご家族のご要望を伺い、サービスを
提供するお仕事です。
＜具体的なお仕事内容＞
・介護認定申請代行
・介護保険サービス時のケアプランの作成
・適宜ケアプランの見直し
・ご利用者様宅への訪問、ヒアリング
・市町村、サービス事業、施設、ご家族様
との連絡調整
・介護保険サービスに関する苦情受付
・サービス担当者会議
・給付管理票の作成 など
お仕事No.220358_1106
ケアマネージャーとして活躍しませんか？／各種福利厚生・手当充実！働き方も選べる日勤・夜勤♪
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】234,000円 ～ 274,000円
【資格手当】
・介護支援専門員 2万円/月
・介護福祉士もお持ちの方 +5千円/月
【その他手当】
・夜勤手当 7千円/1回
※夜勤回数は応相談、回数に応じて支給
・住宅手当1万/月（申請制・条件あり）
・残業代別途支給（1分単位）
・賞与（一時金）制度あり（年2回）
・昇給制度あり（年1回）
・ヘルプ手当2千円/1日
（近隣事業所への応援勤務）
・年末年始手当 2千～3千円/1日
・交通費支給 1ヶ月5万円まで支給
【月収例】◆ケアマネジャー ※夜勤なし
23.4万円～23.9万円
・基礎給＋職能給 18.04万円
・勤労給 3万円
・職務調整給 3,600円
・資格手当（介護支援専門員） 2万円/月
※介護福祉士の資格をお持ちの方は +5千円
◆ケアマネジャー ※夜勤あり
26.9万円～27.4万円
・基礎給＋職能給 18.04万円
・勤労給 3万円
・職務調整給 3,600円
・資格手当（介護支援専門員） 2万円/月
※介護福祉士の資格をお持ちの方は +5千円
・夜勤手当 7千円/1回 5回分含む - 勤務地 東京都西東京市
-
勤務時間
早番 07：00～16：00
日勤 09：00～18：00
遅番 11：00～20：00
夜勤 17：00～翌10：00
※休憩60分
※勤務時間帯はホームによって前後しますので、
詳細はお尋ねください -
仕事内容
介護付有料老人ホームにおいて
入居者様のケアプラン作成および介護業務
◆ケアプランの作成
（アセスメント・立案・モニタリングなど）
◆ご家族への連絡や調整
◆各種記録作成
◆食事・入浴・排泄などの身体的介護
◆買い物、散歩、環境整備、洗濯などの
生活サポート など
※夜勤については相談のうえ決定します
※夜勤なしの日勤帯のみも相談可能です◎
30代・40代・50代と
男女共に幅広く活躍中！
・主婦（夫）さんでお仕事をお探しの方
・資格を活かして働きたい方
・人と接するのが好きな方
・ハローワークでお仕事をお探しの方
・資格の勉強を…
お仕事No.220335_1106
安心の大手企業で働く！残業はほぼないのでプライベートも充実◎
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】234,000円 ～ 274,000円
▽資格手当
・介護支援専門員 2万円/月
・介護福祉士もお持ちの方 +5,000円/月
など
▽その他手当
・夜勤手当 7,000円/1回
※夜勤回数は応相談、回数に応じて支給
・住宅手当 1万円/月（申請制・条件あり）
・残業代別途支給（1分単位）
・賞与（一時金）制度あり（年2回）
・昇給制度あり（年1回）
・ヘルプ手当（他事業所へ応援）2,000円/1日
・年末年始手当 2,000～3,000円/1日
・交通費1ヶ月5万円まで支給
【月収例】ケアマネジャー 【夜勤なし】
23万4,000円～23万9,000円
・基礎給＋職能給 18万400円
・勤労給 3万円
・職務調整給 3,600円
・資格手当（介護支援専門員） 2万円/月
※介護福祉士の資格をお持ちの方は +5,000円
◆ケアマネジャー 【夜勤あり】
26万9,000円～27万4,000円
・基礎給＋職能給 18万400円
・勤労給 3万円
・職務調整給 3,600円
・資格手当（介護支援専門員） 2万円/月
※介護福祉士の資格をお持ちの方は +5,000円
・夜勤手当 7,000円/1回 5回分含む - 勤務地 東京都東大和市
-
勤務時間
[1] 07:00 ～ 16:00
[2] 09:00 ～ 18:00
[3] 11:00 ～ 20:00
[4] 17:00 ～ 翌10:00
※各休憩60分
※[1] [3] [4] は介護職としての勤務時間です
※勤務時間帯はホームによって異なります。 -
仕事内容
【ケアマネージャーとは】
・介護を必要とする方が介護保険サービスを
受けられるように、ケアプラン（サービス
計画書）の作成やサービス事業者との調整を
行う介護保険に関するスペシャリストです！
【主な職場】
・居宅介護支援事業所
→自宅介護を受ける人のための介護サービス
を展開している事業所
・特別養護老人ホームなどの施設
・自治体の介護相談の窓口となる地域包括
支援センター
・介護用具のレンタル事業を展開している
民間企業など
【具体的なお仕事内容】
・アセスメント
→ご利用者の抱えている課題や要望を抽出
・ケアプランの作成
抱えている課題を解決し要…
お仕事No.220325_1106
パートにも賞与年2回渡しています！スタッフ同士困り事も助け合う社風です♪
- 職種 その他（医療・介護・福祉）
-
給与
【時給】1,800円 ～
賞与：年2回（6月、12月）、0.4か月分
（業績による）
▽職務手当
▽業務手当
▽年末年始手当
・12/29～1/3に勤務した者 1,000円/日
▽時間外手当、休日勤務手当
▽通勤手当など - 勤務地 東京都日野市
-
勤務時間
日勤のみ
08：30～17：30
※応相談
［休憩］
・勤務時間6時間以上の場合45分以上
・勤務時間8時間以上の場合60分以上 -
仕事内容
【言語聴覚士のお仕事】
言語聴覚士は、話す・聴くことに不自由が
ある人や、食べられない・飲み込めないと
いう問題がある人へ、
リハビリテーションを行うお仕事です。
問題点を探り、患者さん一人ひとりに
合わせたプログラムを考え、訓練を行い、
能力の回復を目指します。
＜具体的な仕事内容＞
・患者さんやご家族へのヒアリング
・リハビリ計画の策定
・リハビリ訓練の実施
・医師や看護師、OT・PTとの連携
・リハビリ内容の記録
・状況に応じてリハビリ計画の変更
など
お仕事No.220303_1106
ライフステージに合わせて働ける！社内イベントも多く困り事も話しやすい環境です♪
- 職種 その他（医療・介護・福祉）
-
給与
【月給】254,000円 ～ 441,000円
※給与に資格手当6万円含む
賞与
年2回（6月、12月）、3.5～4か月分
（業績による）
▽職務手当
▽業務手当
▽子育て支援手当
・配偶者5,000円
・18歳未満の子5,000円
▽住宅手当3,000円
▽年末年始手当
・12/29～1/3に勤務した者 1,000円/日
▽駐車場手当
・東京都内勤務者、自動車通勤者3,000円
▽時間外手当、休日勤務手当
▽通勤手当など
※固定残業代なし - 勤務地 東京都日野市
-
勤務時間
日勤のみ
08：30～17：30
休憩60分
※残業月10時間程度 -
仕事内容
【言語聴覚士のお仕事】
言語聴覚士は、話す・聴くことに不自由が
ある人や、食べられない・飲み込めないと
いう問題がある人へ、
リハビリテーションを行うお仕事です。
問題点を探り、患者さん一人ひとりに
合わせたプログラムを考え、訓練を行い、
能力の回復を目指します。
＜具体的な仕事内容＞
・患者さんやご家族へのヒアリング
・リハビリ計画の策定
・リハビリ訓練の実施
・医師や看護師、OT・PTとの連携
・リハビリ内容の記録
・状況に応じてリハビリ計画の変更
など
お仕事No.220302_1106
人員にゆとりのある勤務体制です。あなたと一緒に働ける日を楽しみにしています。
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】27万円 ～
※経験により優遇 - 勤務地 東京都東久留米市
- 勤務時間 8:45～17:45
-
仕事内容
《仕事内容》
新人ケアマネの指導を中心に、
上級資格を活かしたマネジメント業務を
お願いします。
《具体的には・・・》
利用者さん一人ひとりに適切な介護サービスを
提供するためには、ケアプランを作成する
ケアマネジャーの質の高さがカギになります。
主任ケアマネジャーはケアマネジャーが抱える問題に
寄り添い、状況に応じたアドバイスや指導を
行っていただきます。
お仕事No.220213_1106
気まま館 東大和
マイカー通勤でラクラク／無料駐車場完備／年間休日118日
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】24万円 ～
- 勤務地 東京都東大和市
-
勤務時間
◇7:00-16:00
◇8:30-17:30
◇12:00-21:00
◇21:00-翌7:00（休憩120分）
■非常勤
週2日以上
08:30-17:30のあいだの4時間以上
※非常勤職員は勤務時間により
社会保険加入の有無を決定する -
仕事内容
【仕事内容】
〇ケアマネジャー
⇒施設の利用者様に対して、面接、アセスメント
（情報収集＆課題の抽出）、ケアプラン作成、
定期的なモニタリング、ケアプランの見直し、
介護保険の給付管理などを施設の枠組みに
則って行います。
〇介護業務
掃除・洗濯などの生活援助や、食事介助や
入浴介助などの身体介護など
をお願いします。
お仕事No.220172_1106
教育制度が充実でやキャリアアップが目指せる！ブランクがあって自信ない…なんて方も安心です♪
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】243,750円 ～ 263,750円
※経験考慮致します。
・交通費支給（上限5万円）
・昇給あり
・賞与あり - 勤務地 東京都小平市
-
勤務時間
08：30～17：30（実働8時間）
休憩60分 -
仕事内容
ケアマネージャーとしての業務を
お任せします！
【ケアマネージャーのお仕事】
介護支援専門員（ケアマネージャー）は、
介護を必要とする人に対し、様々なニーズに
応じた介護サービスを提供するため、
・利用者の課題分析
・どういった介護サービスが必要かの判断
・ケアプラン（介護サービス計画書）を作成
・サービスの実施を依頼する。
介護サービスの要を担うお仕事です。
【具体的なお仕事内容】
・利用者の状況把握のため、ご自宅へ訪問
・ケアプランの作成、依頼
・状況の変化などの際のプラン修正
・入居者支援業務(レクリエーションなど)
・病院や関連機関との連絡・調整
・介護…
お仕事No.220110_1106
資格取得支援あり！福利厚生も充実！
- 職種 その他（医療・介護・福祉）
-
給与
【月給】288,000円 ～ 297,000円
・処遇改善手当含
・夜勤手当含(月平均5回分)
・みなし残業はありません - 勤務地 東京都小平市
-
勤務時間
【日勤】9:00～18:00
【早番】7:15～16:15
【遅番】10:00～19:00
【夜勤】16:00（17:00）～翌10:00
シフト制
※事業所により時間変動あり -
仕事内容
※この求人は職業紹介の求人になります。実際の紹介先施設名はご応募いただいた後、面談にてご案内いたします。
ご利用者様が楽しく過ごせる空間とスタッフが気持ちよく働ける職場をつくるのが責任者の仕事。
本部が担うことと、現場の業務の範囲がしっかりと切り分けられているため、
「どうしたら良い施設、利用したい施設にできるか」を実現できる環境です。
お仕事No.22009_1106
昇給・賞与あり！やりがい十分の職場／安心と信頼の医療を目指す病院で活躍してみませんか？
- 職種 その他（医療・介護・福祉）
-
給与
【月給】165,000円 ～
・賞与：年2回
・昇給：年1回
・住宅別途手当支給
・扶養別途手当支給
・通勤別途手当支給
・医師事務作業補助者別途手当支給 - 勤務地 東京都調布市
- 勤務時間 日勤 8:45～17:15
-
仕事内容
病棟クラーク ＊医師事務作業補助資格者優遇＊
（病棟内事務、入退院処理、データ入力等）
お仕事No.220078_1106
訪問看護ステーション 国立メディカルケア
土日休みなのでご家族やご友人とスケジュールを合わせやすくプライベートとの両立を図りながら働くことが可能です。
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【年収】300万円 ～ 450万円
＜月給＞
250,000円～290,000円（一律手当を含む）
昇給：年1回 (4月)
賞与：年2回 (6月/12月) - 勤務地 東京都国立市
-
勤務時間
1か月単位の変形労働制
8:45～17:30
休憩45分 -
仕事内容
訪問・在宅介護と看護事業におけるケアマネジャー業務をご担当いただきます。ご利用される方の関係者の方とお話しし、ご利用される方がその方らしく生活をするためのケアプランを作成します。また重症度の高い方のケアプランは訪問看護師と連携を取り行っていただきます。地域の在宅ケアを支える要としてご活躍いただきます。
■職務詳細：
・利用者のケアプランの作成（Word、Excel、Access、専用パッケージソフトなどを使います）
・プランに基づいてマネジメントの実行
・チームメンバーや関係機関との連携、調整
お仕事No.220052_1106
ツツイグループ(介護老人保健施設 プラチナ・ヴィラ東大和)
スタッフ同士の雰囲気良く、充実の研修制度あり！
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】237,000円 ～ 290,200円
基本給：192,000円?240,200円
資格手当：25,000円
地域手当 20,000円
皆勤手当 5,000円
昇給：あり 年1回 - 勤務地 東京都東大和市
-
勤務時間
08:30?17:30
11:00?20:00
休憩時間(日勤)60分
時間外月平均5時間程度 -
仕事内容
・施設サービス計画（ケアプラン）の作成
・入退所対応
・フロアアシスタント
お仕事No.220032_1106
ツツイグループ(介護老人保健施設 プラチナ・ヴィラ東大和)
スタッフ同士の雰囲気良く、充実の研修制度あり！
- 職種 その他（医療・介護・福祉）
-
給与
【月給】33万円 ～ 50万円
※年俸制・固定残業代含
昇給あり
通勤手当あり - 勤務地 東京都東大和市
-
勤務時間
【1】08:30～17:30(休憩60分)
【2】11:00～20:00(休憩60分) -
仕事内容
介護老人保健施設の事務課長候補として、事務長をサポートし施設運営全般に従事していただきます。
■総務全般（施設設備・備品の管理等）
■人事総務全般（職員採用・教育等）
■レセプト業務・利用者への請求管理
■行政等への対応（書類作成・提出等） 等
お仕事No.220030_1106
資格取得支援あり！福利厚生も充実！
- 職種 その他（医療・介護・福祉）
-
給与
【月給】305,000円 ～ 314,000円
- 勤務地 東京都調布市
-
勤務時間
(1)07:15～16:15
(2)10:00～19:00
(3)16:00～10:00
(4)09:00～18:00
シフト制
※事業所により時間変動あり -
仕事内容
※この求人は職業紹介の求人になります。実際の紹介先施設名はご応募いただいた後、面談にてご案内いたします。
ご利用者様が楽しく過ごせる空間とスタッフが気持ちよく働ける職場をつくるのがホーム長の仕事。
本部が担うことと、現場の業務の範囲がしっかりと切り分けられているため、
「どうしたら良い施設、利用したい施設にできるか」を実現できる環境です。
お仕事No.22003_1106