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現在の検索条件
管理者としてのキャリアがつめるフォロー体制バツグン
- 職種 その他（医療・介護・福祉）
-
給与
【月給】31万円 ～
【年収例】540万円：管理責任者（入社3年／
経験5年）
470万円：管理責任者（入社2年／経験2年）
700万円：エリアマネージャー（入社6年／
経験6年） - 勤務地 東京都多摩市
-
勤務時間
◆08：00～19：30の間でシフト制
実働8時間（休憩60分） -
仕事内容
訪問介護事業所の管理者候補としてお迎え
いたします。
≪主なお仕事内容≫
●事業所運営
⇒スタッフの勤怠管理、シフト作成など
⇒売上管理
さまざまなマネジメントスキルを学びながら
早い段階での管理者への昇格を目指します！
●ホームヘルパー業務
⇒お客さまのご自宅へ伺い身体介護、
生活援助もご担当いただきます
≪20代～40代活躍中≫
20代、30代、40代のさまざまな年代の方が、
スキルや経験を活かしてケアリッツの管理者
として活躍しています。
お仕事No.220408_1106
キャリアップしてガッツリ稼ぎたい方にオススメのお仕事！平均年齢40代の職場！
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【年収】360万円 ～ 550万円
有資格者 年収400万円～550万円
無資格者 年収360万円～500万円
※地域・施設・経験により変動あり - 勤務地 東京都八王子市
- 勤務時間 09：00～18：00
-
仕事内容
介護付有料老人ホームです。
完全個室で46室入所できます。
入居者様の平均、要介護度は2.16です。
施設運営業務全般をお任せします。
施設経営者としての役割を担っています。
施設内で日々起こるさまざまな出来事に細やかに
対応し、的確な判断をしていくことも求められます。
業務は多岐に渡りますが、半年～1年程度
時間をかけてゆっくりお仕事の幅を広げていっていただきます。
【施設内業務】
●入居者様の健康管理
●ご家族の方への対応
●スタッフの指導・教育・評価・採用といった人材マネジメント
●売上管理
●施設全体の収支管理 など
【施設外業務】
入居を検討されてい…
お仕事No.220400_1106
キャリアップしてガッツリ稼ぎたい方にオススメのお仕事！平均年齢40代の職場！
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【年収】360万円 ～ 550万円
有資格者 年収400万円～550万円
無資格者 年収360万円～500万円
※地域・施設・経験により変動あり - 勤務地 東京都立川市
- 勤務時間 09：00～18：00
-
仕事内容
介護付有料老人ホームです。
完全個室で71室入所できます。
入居者様の平均、要介護度は2.6です。
施設運営業務全般をお任せします。
施設経営者としての役割を担っています。
施設内で日々起こるさまざまな出来事に細やかに
対応し、的確な判断をしていくことも求められます。
業務は多岐に渡りますが、半年～1年程度
時間をかけてゆっくりお仕事の幅を広げていっていただきます。
【施設内業務】
●入居者様の健康管理
●ご家族の方への対応
●スタッフの指導・教育・評価・採用といった人材マネジメント
●売上管理
●施設全体の収支管理 など
【施設外業務】
入居を検討されている…
お仕事No.220398_1106
【オープニングスタッフ】キャリアップしてガッツリ稼ぎたい方にオススメのお仕事！平均年齢50代の職場！
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【年収】360万円 ～ 550万円
有資格者 年収400万円～550万円
無資格者 年収360万円～500万円
※地域・施設・経験により変動あり - 勤務地 東京都東久留米市
- 勤務時間 09：00～18：00
-
仕事内容
介護付有料老人ホームです。
完全個室で66室入所できます。
入居者様の平均、要介護度は2.51です。
施設運営業務全般をお任せします。
施設経営者としての役割を担っています。
施設内で日々起こるさまざまな出来事に細やかに
対応し、的確な判断をしていくことも求められます。
業務は多岐に渡りますが、半年～1年程度
時間をかけてゆっくりお仕事の幅を広げていっていただきます。
【施設内業務】
●入居者様の健康管理
●ご家族の方への対応
●スタッフの指導・教育・評価・採用といった人材マネジメント
●売上管理
●施設全体の収支管理 など
【施設外業務】
入居を検討されてい…
お仕事No.220394_1106
介護施設で利用者さまの生活をサポート！誰かが困っていたら、すかさずフォローに入るなど助け合いがモットーの職場です
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】226,000円 ～ 327,000円
交通費支給（上限3万円／月）
賞与あり（年2回）
昇給あり（年2回）
□諸手当あり
・住宅手当1万～1万5,000円（規定あり）
・子供手当8,000円／1人
※住宅・子ども手当については
試用期間終了後より支給いたします。
・徒歩・自転車通勤手当
・資格手当
・残業手当 - 勤務地 東京都東久留米市
- 勤務時間 09：00～18：00（日勤のみ）
-
仕事内容
【介護保険のプロ・ケアマネージャー】
ケアマネジャー（介護支援専門員）は、
介護を必要とする方が安心して
介護保険サービスを受けられるように、
ケアプラン（サービス計画書）の作成や
サービス事業者との調整を行う、
介護保険に関するスペシャリストです。
主な職場は、自宅介護を受ける人のための
介護サービスを展開している
居宅介護支援事業所や、
特別養護老人ホームなどの施設、
自治体の介護相談の窓口となる
地域包括支援センターなどです。
また、介護用具のレンタル事業を
展開している民間企業に
勤める場合もあります。
お仕事No.220393_1106
サポート体制充実◎資格を活かして、ご入居者様の暮らしを共に支えていきませんか？
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】226,000円 ～ 327,000円
月末締め・翌月20日払い
昇給年2回
賞与年2回
【各種手当】
・住宅手当1万円～1万5,000円（規定あり）
・子供手当8,000円／1人
→試用期間終了後より支給
・徒歩・自転車通勤手当
・資格手当
・残業手当 - 勤務地 東京都小平市
-
勤務時間
09：00～18：00
日勤のみ -
仕事内容
介護付き有料老人ホームのケアマネージャー
としての業務をお任せします！
【ケアマネージャーのお仕事】
介護支援専門員（ケアマネージャー）は、
介護を必要とする人に対し、様々なニーズに
応じた介護サービスを提供するため、
・利用者の課題分析
・どういった介護サービスが必要かの判断
・ケアプラン（介護サービス計画書）を作成
・サービスの実施を依頼
介護サービスの要を担うお仕事です。
【具体的なお仕事内容】
・利用者の状況把握のため、お部屋へ訪問
・ケアプランの作成、依頼
・状況の変化などの際のプラン修正
・入居者支援業務(レクリエーションなど)
・病院や関連機関との連絡・調整<…
お仕事No.220367_1106
入居されている方々が快適な時間を過ごせるよう、チームの中心メンバーとして活躍しませんか？
- 職種 その他（医療・介護・福祉）
-
給与
【年収】360万円 ～ 550万円
月末締め
翌月20日払い
賞与年2回（昨年度実績2.78ヶ月支給）
昇給年2回（人事考課による）
【各種手当あり】
住宅手当1万円～1万5,000円（規定あり）
(試用期間終了後より支給)
子供手当8,000円/1人
(試用期間終了後より支給)
徒歩・自転車通勤手当
資格手当
残業手当
【年収例】有資格者：年収400万円～550万円
無資格者：年収360万円～500万円
※地域・施設・経験により変動あり - 勤務地 東京都狛江市
-
勤務時間
09：00～18：00
日勤のみ -
仕事内容
介護付き有料老人ホームの施設運営業務
全般を管理職として行っていただきます。
介護施設全体の舵取りをする重要な立場です。
施設経営者としての役割も担っています。
また、施設内で日々起こるさまざまな出来事
に細やかに対応し、的確な判断をしていく
ことも求められます。
【施設内業務】
・入居者様の健康管理
・ご家族の方への対応
・スタッフの指導、教育、評価、採用や
労務管理といった人材マネジメント
・売上管理、施設全体の収支管理 など
【施設外業務】
・入居をご検討されている方に当社施設を
ご案内
・施設見学会や食事会等のイベント開催
（反響を頂いたお…
お仕事No.220365-T1_1106
資格を活かして働くことのできるお仕事！介護を必要とされる方に寄り添いながら、サービスを提供してみませんか？
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】184,500円 ～
住宅手当：1万3,500円（賃貸、持ち家問わず）
扶養手当
：1万2,000円（配偶者）
：8,000円（子供1人、18歳まで対象）
賞与有（年2回／2.6ヶ月） - 勤務地 東京都小平市
-
勤務時間
固定時間勤務
08：50～17：20
実働時間：7.5時間 -
仕事内容
ケアマネージャーとは、介護を必要とする方
が適切な在宅サービスを利用できるよう、
ご本人やご家族のご要望を伺い、サービスを
提供するお仕事です。
＜具体的なお仕事内容＞
・介護認定申請代行
・介護保険サービス時のケアプランの作成
・適宜ケアプランの見直し
・ご利用者様宅への訪問、ヒアリング
・市町村、サービス事業、施設、ご家族様
との連絡調整
・介護保険サービスに関する苦情受付
・サービス担当者会議
・給付管理票の作成 など
お仕事No.220358_1106
独自の研修制度でしっかりサポート！経験やブランクの有無を問わず活躍いただけます！！
- 職種 サービス提供責任者
-
給与
【月給】255,300円 ～
給与内訳
・基礎給 105,000円
・職能給 65,000円
・勤労給 30,000円
・職務調整給 10,300円
・勤務地調整手当 30,000円
・その他手当 15,000円
・別途ベースアップ加算手当支給
資格手当
・介護福祉士 10,000円／月
通勤交通費 50,000円まで／月
住宅手当 10,000円／月（規定あり）
残業代別途支給
昇給あり
賞与（一時金）あり （勤労給は賞与対象外）
※試用期間：6ヶ月（条件変更なし） - 勤務地 東京都武蔵野市
-
勤務時間
08：30～17：30
休憩60分 -
仕事内容
ＡＬＳＯＫグループの一員になるチャンス！
手厚い待遇で働きやすい環境です。
あなたには「サービス提供責任者」として
訪問介護サービスを利用している方が適切な
サービスを受けられるようにサポートをして
いただきます。
≪主なお仕事内容の一例≫
◆ご利用者およびその家族とのアセスメント
・どんな困りごとがあるのかを聞き取り、
今後の要望をくみ取っていく
・事務的な調整や連絡もします
◆サービス担当者会議
・ヘルパーやケアマネなどが参加
・ケアプランや今後の方針について話し合う
◆訪問介護計画書・サービス提供手順書作成
・ケアプランに基づき、計画書を作成
・ヘルパーが最適なサービ…
お仕事No.220340_1106
IT化推進で事務作業がラクラク！
- 職種 サービス提供責任者
-
給与
【月給】29万円 ～ 37万円
賞与：年2回（3月、9月）
給与改定：年1回（4月）
【年収例】340万円～440万円程度
※入社1年目：430万円
※入社3年目／管理者：530万円
※入社5年目／エリアマネージャー650万円 - 勤務地 東京都立川市
-
勤務時間
08：00～20：00（休憩60分）
※実働9時間のシフト制
※早番・遅番ナシ -
仕事内容
IT化が進んでいる職場で働きませんか？
訪問介護事業所のサービス提供責任者の
お仕事です！！
【主なお仕事内容】
◎ご利用者ご本人・家族からの要望確認
◎ケアマネとの連携
◎ケアの計画・立案
◎必要書類の作成
◎担当者会議の参加
◎スタッフへのレクチャー
◎現場でのサービス提供
など
※新規ご利用者さまを獲得するため、
営業活動もおこないます
※ヘルパーとして、担当内外かまわず、
介護サービスの提供もおこないます
→積極的に現場に出ることで、担当している
お客さまのケアに入ることができます
→実際にご利用者さまが置かれている状況を
詳細に把握できます
→…
お仕事No.220269_1106
介護現場で活躍できる！説明会随時OK
- 職種 サービス提供責任者
-
給与
【月給】216,000円 ～ 412,000円
※大卒・業務手当・住宅手当・処遇改善加算手当含む
■賞与年2回（6月、12月）
※3.5～4か月分
（業績による・一部処遇改善手当含む）
※3月に別途処遇改善一時金支給：146000円
※介護福祉士取得者は特定処遇改善一時金を
含んだ支給：266000円
■職務手当
・管理職／主任手当 10,000円
・副主任手当 5,000円
■業務資格手当
・介護福祉士 5,000円
・社会福祉士 6,000円
・介護支援専門員 8,000円
■業務手当
・ユニットリーダー 3,000円
・サービス提供責任者 5,000円
・ドライバー 3,000円～5,000円
■子育て支援手当
・配偶者 5,000円
・18歳未満の子 5,000円
■住宅手当／全職員 3,000円
■処遇改善加算手当
介護スタッフのみ 17,000円
■夜勤手当
・介護スタッフ 6,500円／回
・看護スタッフ 8,000円／回
■年末年始手当
12／29～1／3勤務 1,000円／日
■駐車場手当
東京都内勤務者、自動車通勤者のみ 3,000円
【年収例】358.5万円以上
（大卒・介護福祉士・日勤勤務の場合） - 勤務地 東京都立川市
-
勤務時間
08：30～17：30
残業は月10時間程度 -
仕事内容
【サービス提供責任者とは】
・訪問介護事業所の責任者で、
ケアマネージャーとヘルパー間の調整役を
担っています
・ケアマネージャーが作成したケアプランを
もとに、訪問介護計画書を作成したり、
計画通りに介護サービスを提供できるよう
ヘルパーに指示を出したりするのも業務の
一環です
・事業所の運営に必要な書類の作成から
訪問介護員の調整、指導など仕事内容は
非常に多岐に渡ります。
・介護業界において「サ責」と略され、
呼ばれています。
【お仕事内容の一例】
◇利用申し込みや相談の対応、調整
◇ご利用者やご家族との面談
◇訪問介護計画書の作成
◇モニタリング
お仕事No.220264_1106
ライフステージの変化に対応しながら働ける環境です！福利厚生・各種手当充実で安心♪
- 職種 一般事務・営業事務
-
給与
【月給】194,000円 ～ 39万円
賞与あり（年2回）※業績による
年末年始手当
時間外手当
休日勤務手当
深夜勤務手当
通勤手当
他、手当多数あり - 勤務地 東京都立川市
-
勤務時間
(1)08：30～17：30（土日祝のみ）
(2)10：15～19：15（平日のみ） -
仕事内容
【一般的な事務のお仕事内容】
▼書類の作成（請求書・議事録など）
請求書・議事録など、それぞれ定型文があり
ますので、それに沿って入力できればＯＫ！
▼ファイリング
保存する書類などをファイルに閉じます。
閉じたファイルは書棚に収めて、分かり易く
きれいに並べます。
▼データ入力
お客様の情報や売上の情報などを、後に確認
できるよう保存しておきます。
▼郵便物対応
郵便物を部署ごとに仕分けし、配ります。
また、各部署から発送の郵便物を受取って、
まとめて郵便局で発送します。
▼備品の管理・発注
紙やペンなど、業務で使用する消耗品の在…
お仕事No.220250_1106
社会福祉法人 愛信芳主会 丘の上レジデンス
地域密着型特養 定員29名のケアプラン作成など支援業務全般のお仕事です。
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】247,846円 ～ 270,397円
・基本給 181,800円～202,800円
・主任手当 20,000円
※ケアマネに一律支給
・資格手当 17,000円
・特定処遇改善手当 5,000円
・支援手当 7,000円
・固定残業代 17,046円～18,597円
※時間外労働の有無に関わらず、固定残業代
として支給し、10時間を超える時間外労働は
追加で支給
※賃金は経験等により考慮します
昇給 1ヶ月あたり1.00%～2.00%(実績)
賞与 年2回・計 2.20ヶ月分(前年度実績) - 勤務地 東京都八王子市
- 勤務時間 ◆9:00～17:40（休憩60分）
-
仕事内容
《業務内容》
地域密着型特養 定員29名のケアプラン作成
など支援業務全般のお仕事です。
入所者は八王子市の方のみとなります。
少人数でアットホームな施設です。
利用者様、ご家族様との関わりを大切に
しています。
《ある一日の流れ》
09：00 ご入居者の状況確認
10：00 ケアプランの作成
～
12：00 休憩
13：00 電話対応・相談
14：00 ご入居者のご家族や行政への連絡業務
15：00 来客対応
16：00 会議
～
18：00 退勤
お仕事No.220214_1106
人員にゆとりのある勤務体制です。あなたと一緒に働ける日を楽しみにしています。
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】27万円 ～
※経験により優遇 - 勤務地 東京都東久留米市
- 勤務時間 8:45～17:45
-
仕事内容
《仕事内容》
新人ケアマネの指導を中心に、
上級資格を活かしたマネジメント業務を
お願いします。
《具体的には・・・》
利用者さん一人ひとりに適切な介護サービスを
提供するためには、ケアプランを作成する
ケアマネジャーの質の高さがカギになります。
主任ケアマネジャーはケアマネジャーが抱える問題に
寄り添い、状況に応じたアドバイスや指導を
行っていただきます。
お仕事No.220213_1106
教育制度が充実でやキャリアアップが目指せる！ブランクがあって自信ない…なんて方も安心です♪
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】243,750円 ～ 263,750円
※経験考慮致します。
・交通費支給（上限5万円）
・昇給あり
・賞与あり - 勤務地 東京都小平市
-
勤務時間
08：30～17：30（実働8時間）
休憩60分 -
仕事内容
ケアマネージャーとしての業務を
お任せします！
【ケアマネージャーのお仕事】
介護支援専門員（ケアマネージャー）は、
介護を必要とする人に対し、様々なニーズに
応じた介護サービスを提供するため、
・利用者の課題分析
・どういった介護サービスが必要かの判断
・ケアプラン（介護サービス計画書）を作成
・サービスの実施を依頼する。
介護サービスの要を担うお仕事です。
【具体的なお仕事内容】
・利用者の状況把握のため、ご自宅へ訪問
・ケアプランの作成、依頼
・状況の変化などの際のプラン修正
・入居者支援業務(レクリエーションなど)
・病院や関連機関との連絡・調整
・介護…
お仕事No.220110_1106
お休み多め！しっかり休んでバリバリ働く！あなたのキャリアをさらに伸ばしていただけます！
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】275,000円 ～ 32万円
★昇給あり（1ヶ月あたり2,500円～）
★賞与あり（年2回） - 勤務地 東京都八王子市
-
勤務時間
09：00～18：00（休憩60分）
※残業ほぼなし -
仕事内容
ケアマネージャーとしての業務を
お任せします！
【ケアマネージャーのお仕事】
介護支援専門員（ケアマネージャー）は、
介護を必要とする人に対し、様々なニーズに
応じた介護サービスを提供するため、
・利用者の課題分析
・どういった介護サービスが必要かの判断
・ケアプラン（介護サービス計画書）を作成
・サービスの実施を依頼する。
介護サービスの要を担うお仕事です。
【具体的なお仕事内容】
・利用者の状況把握のため、ご自宅へ訪問
・ケアプランの作成、依頼
・状況の変化などの際のプラン修正
・病院や関連機関との連絡・調整
・介護保険に関する契約書の説明
・ご家族様との連…
お仕事No.220097_1106
駅チカでピカピカの新しい病院で医療事務のオシゴト♪お休み多めでライフワークバランスばっちり！
- 職種 医療事務
-
給与
【月給】173,000円 ～ 177,000円
［給与内訳］
・基本給16万円
・医療事務手当1万円
・住宅手当3,000円～7,000円
※固定残業代なし
［各種手当あり］
・精勤手当1万円
・技能手当0～4万円
・家族手当3,000円～7,000円
・通勤手当上限10万円
・昇給あり（0～3,000円/月）
・賞与あり（年2回/計3.6ヶ月）
※業績、勤務実績による - 勤務地 東京都東村山市
-
勤務時間
◇変形労働時間制（1年単位）
08：30～19：30（休憩60分）
残業あり（平均20時間/月） -
仕事内容
【医療事務とは】
医療機関にて診療報酬を請求するための
書類を作成したり、窓口にて外来の受付や
医療費の請求などの事務作業を行います。
【大まかなお仕事の流れ】
▼来院した患者様の診察受付
・保険証・診察券を預かり確認
・初診の患者様に問診票を記入してもらう
・カルテや診察券の作成
・保険証・問診票の内容をＰＣに入力
・診察室へのご案内
▼診察終了
・診療内容をＰＣに入力し診察料の算出。
・お会計業務
・次回予約確認などの声掛け
・カルテの整理や管理
▽レセプトの作成・確認
（レセプトって？）
診療報酬請求明細書のこと。
毎…
お仕事No.220096_1106
資格取得支援あり！福利厚生も充実！
- 職種 その他（医療・介護・福祉）
-
給与
【月給】288,000円 ～ 297,000円
・処遇改善手当含
・夜勤手当含(月平均5回分)
・みなし残業はありません - 勤務地 東京都小平市
-
勤務時間
【日勤】9:00～18:00
【早番】7:15～16:15
【遅番】10:00～19:00
【夜勤】16:00（17:00）～翌10:00
シフト制
※事業所により時間変動あり -
仕事内容
※この求人は職業紹介の求人になります。実際の紹介先施設名はご応募いただいた後、面談にてご案内いたします。
ご利用者様が楽しく過ごせる空間とスタッフが気持ちよく働ける職場をつくるのが責任者の仕事。
本部が担うことと、現場の業務の範囲がしっかりと切り分けられているため、
「どうしたら良い施設、利用したい施設にできるか」を実現できる環境です。
お仕事No.22009_1106
日曜日・祝日休みで、残業も少なめ！地域包括支援センターの介護支援専門員
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】254,000円 ～ 27万円
賞与：年2回（3か月分） - 勤務地 東京都八王子市
- 勤務時間 9:00-17:30
-
仕事内容
地域包括支援センターにおける相談員業務全般
地域が抱える医療、保健、福祉の各種相談
権利擁護やケアマネジャーへの支援
担当地区
並木町、長房町(つつじヶ丘自治会地区 194-2番地、196番地、197-16から22番地、202-1から4番地を除く）、城山手一丁目から二丁目
お仕事No.220075_1106
ケアサポートメイ
在宅ワーク可・ブランク可！年間休日126日／介護支援専門員を大募集
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】21万円 ～ 55万円
基本給：150,000円
役職手当：5,000円～250,000円
職務手当：60,000円～150,000円
業績手当：0円～105,000円
※担当顧客31人目から手当支給 7,000円/人(要支援は3,500円)
子供手当：5,000円/月（18歳以下の扶養の子供）
通勤手当：上限20,000円まで支給
賞与：年２回（7月・12月）
※マイカー通勤の場合 25円／ｋｍ支給
※賞与は業績による - 勤務地 東京都八王子市
-
勤務時間
9:00～18:00(休憩60分）
直行直帰、在宅ワーク可 -
仕事内容
居宅介護支援事業所のケアマネジャー
・居宅介護支援(ケアマネジメント)業務
アセスメント、ケアプラン作成からサービス調整、給付管理など一連の業務に携わって頂きます。
・要介護認定調査
その他、地域の事業所、地域包括支援センターとの連携を図り、困難事例の対応や研修の実施、地域ケア会議等への出席をし、社会資源の情報を共有していく役割もお願いしたいと思います。
お仕事No.220070_1106