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週１日～OK！ご希望に合わせて働けます
- 職種 介護職・ヘルパー
-
給与
【時給】1,100円 ～ 1,300円
月給：1,100円～1,300円（研修期間中は時給1,100円、以降の試用期間内は条件変更なし。研修後スキルに応じて1150・1200・1250・1300円）
勤続半年または、実働90日で特別手当支給 3～10万円
祝日は10％アップ
GWは25％アップ - 勤務地 東京都三鷹市
- 勤務時間 9:00~17:30(休憩60分)
-
仕事内容
※この求人は職業紹介の求人になります。実際の紹介先施設名はご応募いただいた後、面談にてご案内いたします。
体操、レクリエーション、談話、散策、入浴など
利用者様は併設のホームにお住まいの方が中心の為、車での送迎は基本的に行っておりません。
スタッフ数：30名（30～50代がメイン）
お仕事No.20220023_0730
勤務時間・曜日選べます！眠っている資格をもう一度いかすチャンス！
- 職種 介護職・ヘルパー
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給与
【時給】1,100円 ～ 1,300円
月給：1,100円～1,300円（研修期間中は時給1,100円、以降の試用期間内は条件変更なし。研修後スキルに応じて1150・1200・1250・1300円）
勤続半年または、実働90日で特別手当支給 3～10万円
祝日は10％アップ
GWは25％アップ - 勤務地 東京都三鷹市
- 勤務時間 09：00～17：30／休憩60分
-
仕事内容
※この求人は職業紹介の求人になります。実際の紹介先施設名はご応募いただいた後、面談にてご案内いたします。
【主な仕事内容】
お願いしたい業務は以下の点です。
体操・レクリエーション・談話・散策・入浴
利用者様は併設のホームにお住まいの方が
中心の為、車での送迎は基本的に行ありません。
スタッフは30名で、30代・40代・50代
活躍中です。
【働きやすい職場】
◇食事補助つき！
◇ご希望の方は資格取得支援もご用意！
キャリアアップも可能です。
◇インフルエンザ予防接種補助、
感染症予防のフェイスシールドやマスクなど
支給いたしま…
お仕事No.20220023-2_0730
賞与4か月分！福利厚生充実！
- 職種 介護職・ヘルパー
-
給与
【月給】216,400円 ～ 337,000円
賞与年2回（前年度実績：4.0ヶ月分）
昇給あり（前年度実績：3,000～6,000円/月）
介護手当：6,000円
住宅手当：5,000円
勤労手当：7,000円
資格手当：18,000円
夜勤手当：5,000円/回（月4～5回で換算）
【別途支給】
家族手当：5,000円/人
（健康保険の被扶養者・18歳の年度末までのお子さんが対象）
通勤手当：～30,000円 - 勤務地 東京都小金井市
-
勤務時間
【早出】07：00?16：00
【日勤】08：30?17：30
【遅出】10：30?19：30
【夜勤】16：00?10：00
休憩は60分（夜勤時は120分）
残業は月平均5時間
夜勤は月4～5回程度 -
仕事内容
※この求人は職業紹介の求人になります。実際の紹介先施設名はご応募いただいた後、面談にてご案内いたします。
体操、レクリエーション、談話、散策、入浴など
利用者様は併設のホームにお住まいの方が中心の為、車での送迎は基本的に行っておりません。
スタッフ数：30名（30～50代がメイン）
お仕事No.20220024_0730
残業も少なく、賞与は4か月分！安定した職場環境が自慢の会社！
- 職種 介護職・ヘルパー
-
給与
【月給】216,400円 ～ 337,000円
賞与年2回（前年度実績：4.0ヶ月分）
昇給あり（前年度実績：3,000～6,000円/月）
介護手当：6,000円
住宅手当：5,000円
勤労手当：7,000円
資格手当：18,000円
夜勤手当：5,000円/回（月4～5回で換算）
【別途支給】
家族手当：5,000円/人
（健康保険の被扶養者・18歳の年度末までのお子さんが対象）
通勤手当：～30,000円 - 勤務地 東京都小金井市
-
勤務時間
［早出]07：00～16：00
［日勤]08：30～17：30
［遅出]10：30～19：30
［夜勤]16：00～10：00
休憩60分（夜勤時120分）
残業月平均5時間、夜勤は月4～5回程度 -
仕事内容
※この求人は職業紹介の求人になります。実際の紹介先施設名はご応募いただいた後、面談にてご案内いたします。
【主な仕事内容】
お願いしたい業務は以下の点です。
体操・レクリエーション・談話・散策・入浴
利用者様は併設のホームにお住まいの方が
中心の為、車での送迎は基本的に行ありません。
スタッフは30名で、30代・40代・50代
活躍中です。
【働きやすい職場】
◇食事補助つき！
◇ご希望の方は資格取得支援もご用意！
キャリアアップも可能です。
◇インフルエンザ予防接種補助、
感染症予防のフェイスシールドやマスクなど
支給いたしま…
お仕事No.20220024-2_0730
残業月5時間程度！すべてのシフトに対応した無料送迎便あり！
- 職種 介護職・ヘルパー
-
給与
【月給】203,500円 ～ 230,300円
【内訳】
基本給 184,500円～211,300円 基本給改善手当 8,000円 処遇改善手当 11,000円
就業時間による手当 6:30～15:30勤務 650円/回 月6回勤務 13:15～22:15勤務 1,200円/回 月4回勤務 22:00～翌8:00勤務 3,850円/回 月4回勤務
資格手当 3,000円
賞与あり(実績年2回 計4月分)
通勤手当 実費支給(上限なし)
※給与は学歴・経験により決定 - 勤務地 東京都青梅市
-
勤務時間
【早番】06:30～15:30
【日勤】09:30～18:30
【遅番】13:15～22:15
【夜勤】22:00～08:00
残業時間(月): 下限10時間 -
仕事内容
※この求人は職業紹介の求人になります。実際の紹介先施設名はご応募いただいた後、面談にてご案内いたします。
地域包括支援センターでの業務
お仕事No.20220031_0730
残業も少なく、賞与は4か月分！安定した職場環境が自慢の会社！
- 職種 介護職・ヘルパー
-
給与
【月給】203,500円 ～ 230,300円
【内訳】
基本給 184,500円～211,300円 基本給改善手当 8,000円 処遇改善手当 11,000円
就業時間による手当 6:30～15:30勤務 650円/回 月6回勤務 13:15～22:15勤務 1,200円/回 月4回勤務 22:00～翌8:00勤務 3,850円/回 月4回勤務
資格手当 3,000円
賞与あり(実績年2回 計4月分)
通勤手当 実費支給(上限なし)
※給与は学歴・経験により決定 - 勤務地 東京都青梅市
-
勤務時間
［早番]06：30～15：30
［日勤]09：30～18：30
［遅番]13：15～22：15
［夜勤]22：00～08：00 -
仕事内容
※この求人は職業紹介の求人になります。実際の紹介先施設名はご応募いただいた後、面談にてご案内いたします。
【主な仕事内容】
介護老人保健施設でのお仕事です。
〇身体介護
食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備
〇レクリエーション
趣味活動のサポート
〇自立支援
自立に必要な生活訓練の支援
〇外出の際の付き添い
〇記録・報告
利用者の生活や介護内容について
〇連携
看護師やセラピスト、支援相談員といった
他職種との連携
〇シーツ取替え、清掃
【子育て応援します】
〇子育てママ在籍中・パパも在籍中です
〇女性管理職登用実績あり<…
お仕事No.20220031-2_0730
残業少なめ・賞与3.45か月・定着率の高い企業です
- 職種 介護職・ヘルパー
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給与
【月給】194,750円 ～ 244,800円
賞与：年2回（年間3.45ヵ月分）
昇給：年1回
他に、介護職員処遇改善加算 年間約33万円程度支給（R3年見込み）
特定処遇改善加算（一時金分）年間 約58,000円支給（R2実績）
夜勤手当、住居手当、扶養手当 等 - 勤務地 東京都三鷹市
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勤務時間
7：00～15：00
9：00～17：00
12：00～20：00
（実働7時間）
夜勤 ：16：30～翌 9：30
・夜勤は月５回程度（5回の場合の手当は 50,000円） -
仕事内容
※この求人は職業紹介の求人になります。実際の紹介先施設名はご応募いただいた後、面談にてご案内いたします。
生活・身体介護サービス業務
※将来のリーダー候補者
お仕事No.20220006_0730
賞与3.45か月分！福利厚生が充実していて定着率の高さ◎
- 職種 介護職・ヘルパー
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給与
【月給】194,750円 ～ 244,800円
賞与：年2回（年間3.45ヵ月分）
昇給：年1回
他に、介護職員処遇改善加算 年間約33万円程度支給（R3年見込み）
特定処遇改善加算（一時金分）年間 約58,000円支給（R2実績）
夜勤手当、住居手当、扶養手当 等 - 勤務地 東京都三鷹市
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勤務時間
シフト制
?07：00～15：00
?09：00～17：00
?12：00～20：00／実働7時間
夜勤の場合
16：30～翌09：30／月５回程度
（5回の場合の手当は 50,000円） -
仕事内容
※この求人は職業紹介の求人になります。実際の紹介先施設名はご応募いただいた後、面談にてご案内いたします。
【主な仕事内容】
生活・身体介護サービスをお任せいたします。
ゆくゆくはリーダーとして長期安定し、
活躍していただけます。
【職場の雰囲気】
地域の方に必要とされる施設・法人を
目指しています
医療・福祉・介護を担う社会インフラとして、
安心して住み続けられる環境作りに取り組んで
います。
包括ケアサービスの実現を目指して
グループで連携を取り、高齢の方になにか
困ったことがあれば、まず私たちに相談して
いただけるような存在を目指しています。
お仕事No.20220006-2_0730