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介護施設での勤務に挑戦したいあなた！福利厚生や研修制度が充実の環境です。スキルも磨ける！将来を見据えて働けますよ♪
- 職種 作業療法士
-
給与
【月給】29万円 ～
［内訳］
基本給24万円＋資格手当5万円
賞与あり（年2回）
※昨年度実績 計：52万4,000円
その他
住宅手当
家族手当（規定あり）
交通費（全額支給）
【年収例】400万4,000円～ - 勤務地 東京都多摩市
-
勤務時間
日勤のみ
8：45～16：30（7時間勤務）
休憩45分
※扶養控除内勤務OK -
仕事内容
リハビリ特化型半日タイプのデイサービス
午前・午後の2部制となっております。
あなたには、機能訓練指導員としての
お仕事をお任せいたします。
【個別機能訓練】
PT・OTがマンツーマンで利用者さまの目標を
実現できるようプログラムを立てて、そばで
お手伝いします
☆マシントレーニングや集団体操の実施
【マシントレーニング】
ご利用者さまに適した10種類のマシン運動を
行うことで体力や筋力の向上を図ります。
フロアースタッフが笑顔でお声かけし、
モチベーションを高め、
楽しく運動することができます。
【集団体操】
利用者さま・スタッフで声を出しながら
元気に全身運…
お仕事No.220435_0730
超高齢化社会において介護を必要とする方は増大しています。今後も拡大する介護ニーズに応える力として一緒に活躍しませんか？
- 職種 作業療法士
-
給与
【時給】2,000円 ～
交通費全額支給 - 勤務地 東京都多摩市
-
勤務時間
日勤のみ
8：45～16：30（7時間勤務）
休憩45分
※扶養控除内勤務OK -
仕事内容
リハビリ特化型半日タイプのデイサービス
午前・午後の2部制となっております。
あなたには、機能訓練指導員としての
お仕事をお任せいたします。
リハデイ ボナール多摩センター
■一日の流れ
［8：45］出勤、申し送り確認
［9：00］ご利用者様の送迎受け入れ
［9：15］バイタル測定
その後順次リハビリ業務
［11：40］リハビリ記録作成
［12：10］ご利用者様の送迎送り出し
［12：20］休憩
［13：05］午前と同じ流れになります
［16：30］退勤
基本的に残業はほとんどありません！
お仕事No.220433_0730
管理者としてのキャリアがつめるフォロー体制バツグン
- 職種 その他（医療・介護・福祉）
-
給与
【月給】31万円 ～
【年収例】540万円：管理責任者（入社3年／
経験5年）
470万円：管理責任者（入社2年／経験2年）
700万円：エリアマネージャー（入社6年／
経験6年） - 勤務地 東京都東久留米市
-
勤務時間
◆08：00～19：30の間でシフト制
実働8時間（休憩60分） -
仕事内容
訪問介護事業所の管理者候補としてお迎え
いたします。
≪主なお仕事内容≫
●事業所運営
⇒スタッフの勤怠管理、シフト作成など
⇒売上管理
さまざまなマネジメントスキルを学びながら
早い段階での管理者への昇格を目指します！
●ホームヘルパー業務
⇒お客さまのご自宅へ伺い身体介護、
生活援助もご担当いただきます
≪20代～40代活躍中≫
20代、30代、40代のさまざまな年代の方が、
スキルや経験を活かしてケアリッツの管理者
として活躍しています。
お仕事No.220416_0730
管理者としてのキャリアがつめるフォロー体制バツグン
- 職種 その他（医療・介護・福祉）
-
給与
【月給】31万円 ～
【年収例】540万円：管理責任者（入社3年／
経験5年）
470万円：管理責任者（入社2年／経験2年）
700万円：エリアマネージャー（入社6年／
経験6年） - 勤務地 東京都多摩市
-
勤務時間
◆08：00～19：30の間でシフト制
実働8時間（休憩60分） -
仕事内容
訪問介護事業所の管理者候補としてお迎え
いたします。
≪主なお仕事内容≫
●事業所運営
⇒スタッフの勤怠管理、シフト作成など
⇒売上管理
さまざまなマネジメントスキルを学びながら
早い段階での管理者への昇格を目指します！
●ホームヘルパー業務
⇒お客さまのご自宅へ伺い身体介護、
生活援助もご担当いただきます
≪20代～40代活躍中≫
20代、30代、40代のさまざまな年代の方が、
スキルや経験を活かしてケアリッツの管理者
として活躍しています。
お仕事No.220408_0730
入居されている方々が快適な時間を過ごせるよう、チームの中心メンバーとして活躍しませんか？
- 職種 その他（医療・介護・福祉）
-
給与
【年収】360万円 ～ 550万円
月末締め
翌月20日払い
賞与年2回（昨年度実績2.78ヶ月支給）
昇給年2回（人事考課による）
【各種手当あり】
住宅手当1万円～1万5,000円（規定あり）
(試用期間終了後より支給)
子供手当8,000円/1人
(試用期間終了後より支給)
徒歩・自転車通勤手当
資格手当
残業手当
【年収例】有資格者：年収400万円～550万円
無資格者：年収360万円～500万円
※地域・施設・経験により変動あり - 勤務地 東京都狛江市
-
勤務時間
09：00～18：00
日勤のみ -
仕事内容
介護付き有料老人ホームの施設運営業務
全般を管理職として行っていただきます。
介護施設全体の舵取りをする重要な立場です。
施設経営者としての役割も担っています。
また、施設内で日々起こるさまざまな出来事
に細やかに対応し、的確な判断をしていく
ことも求められます。
【施設内業務】
・入居者様の健康管理
・ご家族の方への対応
・スタッフの指導、教育、評価、採用や
労務管理といった人材マネジメント
・売上管理、施設全体の収支管理 など
【施設外業務】
・入居をご検討されている方に当社施設を
ご案内
・施設見学会や食事会等のイベント開催
（反響を頂いたお…
お仕事No.220365-T1_0730
ライフステージの変化に対応しながら働ける環境です！福利厚生・各種手当充実で安心♪
- 職種 一般事務・営業事務
-
給与
【月給】194,000円 ～ 39万円
賞与あり（年2回）※業績による
年末年始手当
時間外手当
休日勤務手当
深夜勤務手当
通勤手当
他、手当多数あり - 勤務地 東京都立川市
-
勤務時間
(1)08：30～17：30（土日祝のみ）
(2)10：15～19：15（平日のみ） -
仕事内容
【一般的な事務のお仕事内容】
▼書類の作成（請求書・議事録など）
請求書・議事録など、それぞれ定型文があり
ますので、それに沿って入力できればＯＫ！
▼ファイリング
保存する書類などをファイルに閉じます。
閉じたファイルは書棚に収めて、分かり易く
きれいに並べます。
▼データ入力
お客様の情報や売上の情報などを、後に確認
できるよう保存しておきます。
▼郵便物対応
郵便物を部署ごとに仕分けし、配ります。
また、各部署から発送の郵便物を受取って、
まとめて郵便局で発送します。
▼備品の管理・発注
紙やペンなど、業務で使用する消耗品の在…
お仕事No.220250_0730
医療法人社団珠泉会 介護老人保健施設アゼリア
充実した福利厚生の介護施設で、経験を活かして働けます！
- 職種 作業療法士
-
給与
【月給】271,000円 ～ 287,000円
諸手当込み
【年収例】400万円～430万円（諸手当込み） - 勤務地 東京都昭島市
-
勤務時間
［1］09：00～17：00（休憩60分）
［2］08：00～16：00（休憩60分）
［2］の勤務時間は週1日程度あり
※実働 7時間／日 -
仕事内容
介護老人保健施設において、入居されてる
高齢者の方の日常の基本動作のサポートを
お願いいたします。
また医師、看護師、職員の方々との連携も
お願いいたします。
【施設について】
＜サービス内容＞
入所サービス／デイケアサービス／
ショートステイ
＜施設定員＞
入所：約150床
通所：50名／日
＜その他＞
都内にて複数の医療・福祉事業を展開して
いる医療法人社団の介護老人保健施設です。
【おすすめのポイント】
◆充実の休暇制度
日曜日は固定休なので、ご家族との時間や
ご自身の時間がきちんと取ることが可能です。
…
お仕事No.220238_0730
竹口病院
しっかりお休み・しっかりお仕事！ワークライフバランスばっちりでお手当も◎分からないことは何でも聞きやすい雰囲気です
- 職種 作業療法士
-
給与
【月給】214,600円 ～ 27万円
※経験により優遇
・通勤手当
・扶養手当
・時間外手当
・日祭日出勤手当
・年末年始手当など
・昇給あり（年1回）人事評価制度あり
・賞与あり（年2回）6月、12月 - 勤務地 東京都昭島市
-
勤務時間
【日勤】
09:00～17:00(休憩60分) -
仕事内容
一般病床、地域包括ケア病床、
回復期リハビリテーション病床、
医療療養病床（生活期リハビリテーション）
を併せ持つ、ケアミックス病院
竹口病院にて作業療法士業務を
お任せします。
【お任せしたい主な業務】
・応用動作の訓練
・プログラムの作成・見直し
・患者様・ご家族様との面談
・医師・他業務スタッフとの連絡
お仕事No.220167_0730
竹口病院
各種研修や勉強会を行っているので、働きながら学んで、スキルアップも◎院内託児所完備！
- 職種 その他（医療・介護・福祉）
-
給与
【月給】214,600円 ～ 27万円
※経験により優遇
・通勤手当
・扶養手当
・時間外手当
・日祭日出勤手当
・年末年始手当など
・昇給あり（年1回）人事評価制度あり
・賞与あり（年2回）6月、12月 - 勤務地 東京都昭島市
-
勤務時間
【日勤】
09:00～17:00(休憩60分) -
仕事内容
一般病床、地域包括ケア病床、
回復期リハビリテーション病床、
医療療養病床（生活期リハビリテーション）
を併せ持つ、ケアミックス病院
竹口病院にて言語聴覚士業務を
お任せします。
【お任せしたい主な業務】
・リハビリの実施
・検査・訓練
・他業務スタッフとの連携
・報告書などの書類作成
・その他付随業務
お仕事No.220165_0730
地域交流が盛ん！がん治療に定評のある病院併設の施設です！残業少なめでライフワークバランスばっちり！
- 職種 作業療法士
-
給与
【月給】228,500円 ～
・賞与あり（年2回）
・昇給あり（年1回）
・住宅手当
・扶養手当
・交通費手当（規定内） - 勤務地 東京都多摩市
-
勤務時間
09：00～18：00
休憩60分
残業あり（月5時間程度） -
仕事内容
通所・入所・短期入所の方への
リハビリテーション業務をお任せします！
※送迎等の業務はございません。
【作業療法士のお仕事】
作業療法士
［Occupational therapist（OT）］は
身体に障害のある患者さんに対して、
食事する、排泄する、服を着替えるなどの
日常動作や、料理する、掃除する、などの
家事動作に必要な身体機能の回復を図ります
また、うつ病や摂食障害など、精神に障害が
ある患者さんへの「心のリハビリ」も併せて
行います。
患者さんひとりひとりに沿ったリハビリを
行うことで、職場復帰を含め、ご自身の力で
生活ができるよう…
お仕事No.220107_0730
駅チカでピカピカの新しい病院で医療事務のオシゴト♪お休み多めでライフワークバランスばっちり！
- 職種 医療事務
-
給与
【月給】173,000円 ～ 177,000円
［給与内訳］
・基本給16万円
・医療事務手当1万円
・住宅手当3,000円～7,000円
※固定残業代なし
［各種手当あり］
・精勤手当1万円
・技能手当0～4万円
・家族手当3,000円～7,000円
・通勤手当上限10万円
・昇給あり（0～3,000円/月）
・賞与あり（年2回/計3.6ヶ月）
※業績、勤務実績による - 勤務地 東京都東村山市
-
勤務時間
◇変形労働時間制（1年単位）
08：30～19：30（休憩60分）
残業あり（平均20時間/月） -
仕事内容
【医療事務とは】
医療機関にて診療報酬を請求するための
書類を作成したり、窓口にて外来の受付や
医療費の請求などの事務作業を行います。
【大まかなお仕事の流れ】
▼来院した患者様の診察受付
・保険証・診察券を預かり確認
・初診の患者様に問診票を記入してもらう
・カルテや診察券の作成
・保険証・問診票の内容をＰＣに入力
・診察室へのご案内
▼診察終了
・診療内容をＰＣに入力し診察料の算出。
・お会計業務
・次回予約確認などの声掛け
・カルテの整理や管理
▽レセプトの作成・確認
（レセプトって？）
診療報酬請求明細書のこと。
毎…
お仕事No.220096_0730
定期勉強会があるのでバリバリスキルアップ可能！ピカピカの病院は開業したばかりで意見が通り易い！
- 職種 作業療法士
-
給与
【月給】23万円 ～
昇給・賞与あり
※業績、勤務実績による
［各種手当あり］
・精勤手当
・家族手当
・地域手当
・通勤手当（上限5万円） - 勤務地 東京都東村山市
-
勤務時間
08：30～17：30（休憩60分）
※早出など、変形勤務あり -
仕事内容
【作業療法士のお仕事】
作業療法士
［Occupational therapist（OT）］は
身体に障害のある患者さんに対して、
食事する、排泄する、服を着替えるなどの
日常動作や、料理する、掃除する、などの
家事動作に必要な身体機能の回復を図ります
また、うつ病や摂食障害など、精神に障害が
ある患者さんへの「心のリハビリ」も併せて
行います。
患者さんひとりひとりに沿ったリハビリを
行うことで、職場復帰を含め、ご自身の力で
生活ができるようサポートするお仕事です。
【具体的な仕事内容】
◇基本的動作能力
準備運動を含めた軽スポーツを行い、
認知機能や運動の…
お仕事No.220095_0730
資格取得支援あり！福利厚生も充実！
- 職種 その他（医療・介護・福祉）
-
給与
【月給】288,000円 ～ 297,000円
・処遇改善手当含
・夜勤手当含(月平均5回分)
・みなし残業はありません - 勤務地 東京都小平市
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勤務時間
【日勤】9:00～18:00
【早番】7:15～16:15
【遅番】10:00～19:00
【夜勤】16:00（17:00）～翌10:00
シフト制
※事業所により時間変動あり -
仕事内容
※この求人は職業紹介の求人になります。実際の紹介先施設名はご応募いただいた後、面談にてご案内いたします。
ご利用者様が楽しく過ごせる空間とスタッフが気持ちよく働ける職場をつくるのが責任者の仕事。
本部が担うことと、現場の業務の範囲がしっかりと切り分けられているため、
「どうしたら良い施設、利用したい施設にできるか」を実現できる環境です。
お仕事No.22009_0730