職種 | 医療・介護・福祉 > ケアマネジャー |
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雇用形態 |
アルバイト・パート
試用期間:6ヶ月 |
給与 |
【時給】1,300円 ~ ●時間外手当 ●休日勤務手当 ●通勤手当 ●職務手当 ●資格手当 ●業務手当 ●年末年始手当 (12/29~1/3に勤務した者:1,000円/日) ●賞与あり:年2回(6・12月) |
特徴 |
週2・3日からOK 交通費支給 マイカー通勤OK 研修・教育制度充実 資格取得支援あり |
勤務地 | ・東京都国分寺市 |
勤務時間 | 08:30~17:30 休憩時間 勤務時間6時間以上の場合 45分以上、 勤務時間8時間以上の場合 60分以上 ※勤務時間応相談 |
休日・休暇 |
原則週3日以上勤務 ※応相談 有給休暇 生理日休暇 産前産後休業 育児休業 介護休業 休職制度あり |
仕事内容 | 【ケアマネージャーとは】 介護を必要とする方が介護保険サービスを 受けられるように、ケアプラン (サービス計画書)の作成やサービス事業者 との調整を行う介護保険に関する スペシャリスト! 【主な職場】 ・居宅介護支援事業所 →自宅介護を受ける人のための介護サービス を展開している事業所 ・特別養護老人ホームなどの施設 ・自治体の介護相談の窓口となる 地域包括支援センター ・介護用具のレンタル事業を展開している 民間企業など 【具体的なお仕事内容】 ・アセスメント →ご利用者の抱えている課題や要望を抽出 ・ケアプランの作成 抱えている課題を解決し要望を叶えるため、 介護保険サービスや他サービス、 地域の力を借りて作成 ・ご家族やスタッフと連携を取り、 よりよいサービス提供ができるよう日々観察 ※異動・転勤・勤務時間の変更あり (但し、年1回の職員意向調査を行い、 概ね希望に沿った人事を行っています。) 【応募資格】 介護支援専門員 【こんな人が活躍】 私たちの施設では、 様々な背景を持ったスタッフが活躍しています! ●介護職員としての経験を持つ方 ●介護職員の資格を持っている方 ●看護師やケアマネージャーなど、 他の介護関連の資格を持っている方 ●子育てが一段落した主婦の方 週3日からの勤務になりますので、 休日は子供の面倒を見ていたり、 趣味の時間に使っているという方が 活躍しています! あなたも、私たちと一緒に働きませんか? |
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待遇・福利厚生 | ●社会保険、労働保険完備 ●賞与あり ●時間外手当 ●休日勤務手当 ●通勤手当 ●職務手当 ●業務手当 ●年末年始手当 (12/29~1/3に勤務した者:1,000円/日) ●交通費支給 ●定期健康診断、ストレスチェック実施 ●産業医の配置、衛生委員会の設置 (職員の健康保持・増進の支援、 労働災害の防止、メンタルヘルスケア 対策等) ●退職金制度(勤続3年以上) ●各種休暇制度あり (結婚・育児・介護・忌引き等) ●指導担当制 ●各種研修 ●永年勤続表彰 ●資格取得支援制度 ●住宅借上げ制度(対象者のみ) ●社内イベント多数 ●車通勤可(但し駐車場はご自身で手配) |
アピールポイント | ●子育て中の方など、急なお休みが必要に なった時に気軽に相談することができる ●週3日から勤務ができる ●家庭やプライベートの時間を大切に しながら働くことができる ●有給休暇の取得でプライベートも充実 できる ●スキルを活かすことができる |
選考手順 | 【ご応募】 「応募する」ボタンよりクリック ※indeedのご登録がまだの方は ご登録をお願します。 2分ほどですむ簡単な入力です。 【面接日の設定】 当方よりご連絡いたします。 ご希望のお日にちをお教えください。 【面接】 丁寧にお仕事内容をご紹介しますので ご不安なこと、疑問点は気軽に お尋ねください。 【採用】 一緒にお仕事できる日を楽しみにしております。 |
面接地 | 随時、当方よりご連絡いたします。 |
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■お電話にて応募の場合は次の番号へお掛け下さい。
03-6276-2371
■応募の際には次のお仕事番号をお伝え頂くと、スムーズに登録いただけます。
お仕事No:220534_0401
職種 | 医療・介護・福祉 > ケアマネジャー |
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雇用形態 |
アルバイト・パート 試用期間:6ヶ月 |
給与 |
【時給】1,300円 ~ ●時間外手当 ●休日勤務手当 ●通勤手当 ●職務手当 ●資格手当 ●業務手当 ●年末年始手当 (12/29~1/3に勤務した者:1,000円/日) ●賞与あり:年2回(6・12月) |
特徴 |
週2・3日からOK 交通費支給 マイカー通勤OK 研修・教育制度充実 資格取得支援あり |
勤務地 |
・東京都国分寺市 |
勤務時間 | 08:30~17:30 休憩時間 勤務時間6時間以上の場合 45分以上、 勤務時間8時間以上の場合 60分以上 ※勤務時間応相談 |
休日・休暇 |
原則週3日以上勤務 ※応相談 有給休暇 生理日休暇 産前産後休業 育児休業 介護休業 休職制度あり |
募集情報
仕事内容 |
【ケアマネージャーとは】 介護を必要とする方が介護保険サービスを 受けられるように、ケアプラン (サービス計画書)の作成やサービス事業者 との調整を行う介護保険に関する スペシャリスト! 【主な職場】 ・居宅介護支援事業所 →自宅介護を受ける人のための介護サービス を展開している事業所 ・特別養護老人ホームなどの施設 ・自治体の介護相談の窓口となる 地域包括支援センター ・介護用具のレンタル事業を展開している 民間企業など 【具体的なお仕事内容】 ・アセスメント →ご利用者の抱えている課題や要望を抽出 ・ケアプランの作成 抱えている課題を解決し要望を叶えるため、 介護保険サービスや他サービス、 地域の力を借りて作成 ・ご家族やスタッフと連携を取り、 よりよいサービス提供ができるよう日々観察 ※異動・転勤・勤務時間の変更あり (但し、年1回の職員意向調査を行い、 概ね希望に沿った人事を行っています。) 【応募資格】 介護支援専門員 【こんな人が活躍】 私たちの施設では、 様々な背景を持ったスタッフが活躍しています! ●介護職員としての経験を持つ方 ●介護職員の資格を持っている方 ●看護師やケアマネージャーなど、 他の介護関連の資格を持っている方 ●子育てが一段落した主婦の方 週3日からの勤務になりますので、 休日は子供の面倒を見ていたり、 趣味の時間に使っているという方が 活躍しています! あなたも、私たちと一緒に働きませんか? |
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待遇・福利厚生 | ●社会保険、労働保険完備 ●賞与あり ●時間外手当 ●休日勤務手当 ●通勤手当 ●職務手当 ●業務手当 ●年末年始手当 (12/29~1/3に勤務した者:1,000円/日) ●交通費支給 ●定期健康診断、ストレスチェック実施 ●産業医の配置、衛生委員会の設置 (職員の健康保持・増進の支援、 労働災害の防止、メンタルヘルスケア 対策等) ●退職金制度(勤続3年以上) ●各種休暇制度あり (結婚・育児・介護・忌引き等) ●指導担当制 ●各種研修 ●永年勤続表彰 ●資格取得支援制度 ●住宅借上げ制度(対象者のみ) ●社内イベント多数 ●車通勤可(但し駐車場はご自身で手配) |
アピールポイント | ●子育て中の方など、急なお休みが必要に なった時に気軽に相談することができる ●週3日から勤務ができる ●家庭やプライベートの時間を大切に しながら働くことができる ●有給休暇の取得でプライベートも充実 できる ●スキルを活かすことができる |
選考手順 | 【ご応募】 「応募する」ボタンよりクリック ※indeedのご登録がまだの方は ご登録をお願します。 2分ほどですむ簡単な入力です。 【面接日の設定】 当方よりご連絡いたします。 ご希望のお日にちをお教えください。 【面接】 丁寧にお仕事内容をご紹介しますので ご不安なこと、疑問点は気軽に お尋ねください。 【採用】 一緒にお仕事できる日を楽しみにしております。 |
面接地 | 随時、当方よりご連絡いたします。 |