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腰をすえて働き続けられる職場です
青梅市 有料老人ホームでのケアマネジャー
  • 職種 ケアマネジャー
  • 給与 【月給】25万円 ~ 35万円
    年収3,200,000円~4,500,000円
  • 勤務地 東京都青梅市
  • 勤務時間 【日勤帯】
    9:30~18:00

    ※休憩60分
  • 仕事内容 ※この求人は職業紹介の求人になります。実際の紹介先施設名はご応募いただいた後、面談にてご案内いたします。

    ◆ケアマネ業務がメインとなりますがフロアーでのヘルプ業務に入っていただくこともあります。
    ◆施設のご入居者様またはご家族様の要望を伺い、看護師やPT、OT、STと相談しながら、全体の介護サービスのプランを作成していただきます。
    ◆また、ケアプランの内容に沿って介護サービスが提供されているかどうかの確認を行ってもらいます。
    ◆施設ケアマネジャー業務になります。
    ◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しているので、残業は少ないです。
    ◆居室清掃や洗濯などは専任スタッフが行っています。
    ◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。
お仕事No.ケアマネ青梅市_0730
腰をすえて働き続けられる職場です
西多摩郡奥多摩町 有料老人ホームでのケアマネジャー
  • 職種 ケアマネジャー
  • 給与 【月給】25万円 ~ 35万円
    年収3,200,000円~4,500,000円
  • 勤務地 東京都西多摩郡奥多摩町
  • 勤務時間 【日勤帯】
    9:30~18:00

    ※休憩60分
  • 仕事内容 ※この求人は職業紹介の求人になります。実際の紹介先施設名はご応募いただいた後、面談にてご案内いたします。

    ◆ケアマネ業務がメインとなりますがフロアーでのヘルプ業務に入っていただくこともあります。
    ◆施設のご入居者様またはご家族様の要望を伺い、看護師やPT、OT、STと相談しながら、全体の介護サービスのプランを作成していただきます。
    ◆また、ケアプランの内容に沿って介護サービスが提供されているかどうかの確認を行ってもらいます。
    ◆施設ケアマネジャー業務になります。
    ◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しているので、残業は少ないです。
    ◆居室清掃や洗濯などは専任スタッフが行っています。
    ◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。
お仕事No.ケアマネ西多摩郡奥多摩町_0730
腰をすえて働き続けられる職場です
国立市 有料老人ホームでのケアマネジャー
  • 職種 ケアマネジャー
  • 給与 【月給】25万円 ~ 35万円
    年収3,200,000円~4,500,000円
  • 勤務地 東京都国立市
  • 勤務時間 【日勤帯】
    9:30~18:00

    ※休憩60分
  • 仕事内容 ※この求人は職業紹介の求人になります。実際の紹介先施設名はご応募いただいた後、面談にてご案内いたします。

    ◆ケアマネ業務がメインとなりますがフロアーでのヘルプ業務に入っていただくこともあります。
    ◆施設のご入居者様またはご家族様の要望を伺い、看護師やPT、OT、STと相談しながら、全体の介護サービスのプランを作成していただきます。
    ◆また、ケアプランの内容に沿って介護サービスが提供されているかどうかの確認を行ってもらいます。
    ◆施設ケアマネジャー業務になります。
    ◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しているので、残業は少ないです。
    ◆居室清掃や洗濯などは専任スタッフが行っています。
    ◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。
お仕事No.ケアマネ国立市_0730
地域のお年寄りの生活をサポート!問題解決を通じて社会貢献してみませんか? きっとやりがいが感じられるハズです!
  • 職種 ケアマネジャー
  • 給与 【月給】241,500円 ~ 291,460円
    ●チーフサービスマネージャー
    261,500~291,460円
    ●サービスマネージャー 
    246,500~275,360円
    ●アシスタントサービスマネージャー 
    241,500~255,560円
    ●主任介護支援専門員・認定ケアマネージャー
    手当:5000円(重複支給なし)
    ●通勤手当(支給基準に基づき全額支給)
    ●残業手当(別途全額支給)
    ●介護福祉士資格手当等の保有資格手当
    ●管理者手当
    ●処遇加算手当
    ●賞与/年2回(実績計20万円~3ヶ月分)
    ●昇給/年1回(4月)
    ※給与に諸手当含む
    ※給与は経験や能力を考慮し決定
    ※固定残業代なし
  • 勤務地 東京都小金井市
  • 勤務時間 ●09:00~18:00(休憩60分)
    ※サービス提供時間は7:00~21:00
    ※残業あり
    ※1ヵ月単位の変形労働制
  • 仕事内容 ケアマネージャーとしての業務を
    お任せします!

    ケアマネージャー:39名のお客様を担当して
    頂きます。
    アシスタントケアマネージャー:
    ケアマネジメント業務を取得し、1年後に
    35名以上のお客様の担当を目指して
    いただきます。

    【ケアマネージャーのお仕事】
    介護支援専門員(ケアマネージャー)は、
    介護を必要とする人に対し、様々なニーズに
    応じた介護サービスを提供するため、
    ●利用者の課題分析
    ●どういった介護サービスが必要かの判断
    ●ケアプラン(介護サービス計画書)を作成
    ●サービスの実施を依頼
    介護サービスの要を担うお仕事です。

    【具体的なお仕事…
お仕事No.220503_0730

訪問看護ステーション 国立メディカルケア

土日休みなのでご家族やご友人とスケジュールを合わせやすくプライベートとの両立を図りながら働くことが可能です。
国立市 ケアマネージャー
  • 職種 ケアマネジャー
  • 給与 【年収】300万円 ~ 450万円
    <月給>
    250,000円~290,000円(一律手当を含む)

    昇給:年1回 (4月)
    賞与:年2回 (6月/12月)
  • 勤務地 東京都国立市
  • 勤務時間 1か月単位の変形労働制
    8:45~17:30
    休憩45分
  • 仕事内容 訪問・在宅介護と看護事業におけるケアマネジャー業務をご担当いただきます。ご利用される方の関係者の方とお話しし、ご利用される方がその方らしく生活をするためのケアプランを作成します。また重症度の高い方のケアプランは訪問看護師と連携を取り行っていただきます。地域の在宅ケアを支える要としてご活躍いただきます。

    ■職務詳細:
    ・利用者のケアプランの作成(Word、Excel、Access、専用パッケージソフトなどを使います)
    ・プランに基づいてマネジメントの実行
    ・チームメンバーや関係機関との連携、調整 
お仕事No.220052_0730
ブランクある方、育児中の方も活躍中!年間休日120日以上でプライベートも充実!
青梅市 ケアマネージャー 残業なし 時間帯相談可
  • 職種 ケアマネジャー
  • 給与 【月給】230,500円 ~ 317,500円
    ※別途以下手当あり。
    ・家族手当、待機手当 500円/日など(いずれも規定による)
    賞与あり 年2回(計3.00月分)
    昇給 年1回(4月給与支給にて改定)
  • 勤務地 東京都青梅市
  • 勤務時間 09:00~17:00/休憩60分
    ※月1~2回程度あり土曜日09:00~13:00
  • 仕事内容 ※この求人は職業紹介の求人になります。実際の紹介先施設名はご応募いただいた後、面談にてご案内いたします。

    【お仕事内容】
    ・トイレ、入浴などの介助
    ・利用者様の送迎
    ・炉用者様とそのご家族の日常生活や
    介護に関する悩み、困りごとなどの面談
    ・介護計画書の作成
    ・リハビリ介助 など



    【サポート・研修制度充実】
    全国で80拠点以上の居宅介護支援事業所を
    展開しており、困ったことがあれば指導主任に
    相談できる体制がございます。

    指導主任やスーパーバイザー、
    自拠点のみならず、他拠点の先輩ケアマネ、
    拠点エリアの責任者が、一丸となって
    あなたをサポート…
お仕事No.20220014-2_0730
スタッフも多く、有給休暇も取得しやすい環境です
青梅市 ケアマネージャー
  • 職種 ケアマネジャー
  • 給与 【月給】230,500円 ~ 317,500円
    ※別途以下手当あり。
    ・家族手当、待機手当 500円/日など(いずれも規定による)
    賞与あり 年2回(計3.00月分)
    昇給 年1回(4月給与支給にて改定)
  • 勤務地 東京都青梅市
  • 勤務時間 9:00~17:00 休憩 60分
    (月1~2回程度 土曜日 9:00~13:00、休憩なし)
  • 仕事内容 ※この求人は職業紹介の求人になります。実際の紹介先施設名はご応募いただいた後、面談にてご案内いたします。

    ・利用者宅訪問、面接
    ・アセスメント、ケアプランの作成
    ・経過観察、評価
    ・給付管理、作成
    ・要介護認定等に係わる支援
お仕事No.20220014_0730