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腰をすえて働き続けられる職場です
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】25万円 ～ 35万円
年収3,200,000円～4,500,000円 - 勤務地 東京都武蔵野市
-
勤務時間
【日勤帯】
9：30～18：00
※休憩60分 -
仕事内容
※この求人は職業紹介の求人になります。実際の紹介先施設名はご応募いただいた後、面談にてご案内いたします。
◆ケアマネ業務がメインとなりますがフロアーでのヘルプ業務に入っていただくこともあります。
◆施設のご入居者様またはご家族様の要望を伺い、看護師やPT、OT、STと相談しながら、全体の介護サービスのプランを作成していただきます。
◆また、ケアプランの内容に沿って介護サービスが提供されているかどうかの確認を行ってもらいます。
◆施設ケアマネジャー業務になります。
◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しているので、残業は少ないです。
◆居室清掃や洗濯などは専任スタッフが行っています。
◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。
お仕事No.ケアマネ武蔵野市_1106
腰をすえて働き続けられる職場です
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】25万円 ～ 35万円
年収3,200,000円～4,500,000円 - 勤務地 東京都日野市
-
勤務時間
【日勤帯】
9：30～18：00
※休憩60分 -
仕事内容
※この求人は職業紹介の求人になります。実際の紹介先施設名はご応募いただいた後、面談にてご案内いたします。
◆ケアマネ業務がメインとなりますがフロアーでのヘルプ業務に入っていただくこともあります。
◆施設のご入居者様またはご家族様の要望を伺い、看護師やPT、OT、STと相談しながら、全体の介護サービスのプランを作成していただきます。
◆また、ケアプランの内容に沿って介護サービスが提供されているかどうかの確認を行ってもらいます。
◆施設ケアマネジャー業務になります。
◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しているので、残業は少ないです。
◆居室清掃や洗濯などは専任スタッフが行っています。
◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。
お仕事No.ケアマネ日野市_1106
腰をすえて働き続けられる職場です
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】25万円 ～ 35万円
年収3,200,000円～4,500,000円 - 勤務地 東京都清瀬市
-
勤務時間
【日勤帯】
9：30～18：00
※休憩60分 -
仕事内容
※この求人は職業紹介の求人になります。実際の紹介先施設名はご応募いただいた後、面談にてご案内いたします。
◆ケアマネ業務がメインとなりますがフロアーでのヘルプ業務に入っていただくこともあります。
◆施設のご入居者様またはご家族様の要望を伺い、看護師やPT、OT、STと相談しながら、全体の介護サービスのプランを作成していただきます。
◆また、ケアプランの内容に沿って介護サービスが提供されているかどうかの確認を行ってもらいます。
◆施設ケアマネジャー業務になります。
◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しているので、残業は少ないです。
◆居室清掃や洗濯などは専任スタッフが行っています。
◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。
お仕事No.ケアマネ清瀬市_1106
腰をすえて働き続けられる職場です
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】25万円 ～ 35万円
年収3,200,000円～4,500,000円 - 勤務地 東京都小平市
-
勤務時間
【日勤帯】
9：30～18：00
※休憩60分 -
仕事内容
※この求人は職業紹介の求人になります。実際の紹介先施設名はご応募いただいた後、面談にてご案内いたします。
◆ケアマネ業務がメインとなりますがフロアーでのヘルプ業務に入っていただくこともあります。
◆施設のご入居者様またはご家族様の要望を伺い、看護師やPT、OT、STと相談しながら、全体の介護サービスのプランを作成していただきます。
◆また、ケアプランの内容に沿って介護サービスが提供されているかどうかの確認を行ってもらいます。
◆施設ケアマネジャー業務になります。
◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しているので、残業は少ないです。
◆居室清掃や洗濯などは専任スタッフが行っています。
◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。
お仕事No.ケアマネ小平市_1106
腰をすえて働き続けられる職場です
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】25万円 ～ 35万円
年収3,200,000円～4,500,000円 - 勤務地 東京都狛江市
-
勤務時間
【日勤帯】
9：30～18：00
※休憩60分 -
仕事内容
※この求人は職業紹介の求人になります。実際の紹介先施設名はご応募いただいた後、面談にてご案内いたします。
◆ケアマネ業務がメインとなりますがフロアーでのヘルプ業務に入っていただくこともあります。
◆施設のご入居者様またはご家族様の要望を伺い、看護師やPT、OT、STと相談しながら、全体の介護サービスのプランを作成していただきます。
◆また、ケアプランの内容に沿って介護サービスが提供されているかどうかの確認を行ってもらいます。
◆施設ケアマネジャー業務になります。
◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しているので、残業は少ないです。
◆居室清掃や洗濯などは専任スタッフが行っています。
◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。
お仕事No.ケアマネ狛江市_1106
経験・年齢不問！運転免許があればOK！介護業界未経験でも社会人経験を活かして働けます！
- 職種 その他（医療・介護・福祉）
-
給与
【月給】25万円 ～ 32万円
※処遇改善加算含む
●昇給あり（業績による）
●賞与あり
（業績による/勤続半年以上から支給）
●交通費規定支給
【月収例】●業界未経験
⇒25万円
●業界経験者、マネージメント経験者
⇒27万円
●業界経験者、マネージメント経験者、
営業経験あり
⇒30万円
●上級施設長として採用
⇒32万円 - 勤務地 東京都清瀬市
-
勤務時間
08：30～17：30（休憩60分）
※残業あり -
仕事内容
地域のケアマネジャーへの施設紹介を行う
ルート営業と施設管理をお願いします。
地域のケアマネジャーへの
訪問営業がメインです。
具体的には、
●地域のケアマネジャーにレッツ倶楽部の
魅力をお伝えする営業。
●既存利用者のご利用状況をお伝えし、
ご家族・ケアマネジャーとの連携。
●施設全体のマネジメント
●スタッフ管理
●ご利用者管理
●各資料の作成
作業効率も抜群のシステムも導入！
お仕事No.220681_1106
景気に左右されない業界なので長く安定して働くことができます！ケアマネージャーとしてご利用者様の暮らしを支えていきませんか？
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】246,500円 ～
月給：24万6,500円～
※上記金額に、
資格手当（ケアマネ／介護福祉士）、みなし
文書手当（25件分相当、2万円）含む
※別途、25件を超える文書手当は、追加で
支給（介護1件：800円、予防1件：400円）
【月収例】経験者（1年以上）
月給：25万6,000円～
主任ケアマネージャー
月給：28万6,000円～
管理者・主任ケアマネージャー
月給32万6,000円～
【年収例】340万2,000円～
経験者（1年以上）
想定年収350万円～
主任ケアマネージャー
想定年収390万円～
管理者・主任ケアマネージャー
想定年収440万円～ - 勤務地 東京都清瀬市
-
勤務時間
09：00～18：00
休憩時間：60分 -
仕事内容
ご自宅で介護を受けている高齢者に、
居宅介護サービスを提供するために必要な
支援を行います。
【主なお仕事】
・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成
・作成されたサービス計画が実施できるよう、
各関係機関との連絡調整
・プランが計画通りに実施されているかの
観察や評価
・要介護認定申請及び介護保険関連の
手続きの代行
・在宅介護に関する相談窓口
お仕事No.220430_1106
管理者としてのキャリアがつめるフォロー体制バツグン
- 職種 その他（医療・介護・福祉）
-
給与
【月給】31万円 ～
【年収例】540万円：管理責任者（入社3年／
経験5年）
470万円：管理責任者（入社2年／経験2年）
700万円：エリアマネージャー（入社6年／
経験6年） - 勤務地 東京都清瀬市
-
勤務時間
◆08：00～19：30の間でシフト制
実働8時間（休憩60分） -
仕事内容
訪問介護事業所の管理者候補としてお迎え
いたします。
≪主なお仕事内容≫
●事業所運営
⇒スタッフの勤怠管理、シフト作成など
⇒売上管理
さまざまなマネジメントスキルを学びながら
早い段階での管理者への昇格を目指します！
●ホームヘルパー業務
⇒お客さまのご自宅へ伺い身体介護、
生活援助もご担当いただきます
≪20代～40代活躍中≫
20代、30代、40代のさまざまな年代の方が、
スキルや経験を活かしてケアリッツの管理者
として活躍しています。
お仕事No.220424_1106
管理者としてのキャリアがつめるフォロー体制バツグン
- 職種 その他（医療・介護・福祉）
-
給与
【月給】31万円 ～
【年収例】540万円：管理責任者（入社3年／
経験5年）
470万円：管理責任者（入社2年／経験2年）
700万円：エリアマネージャー（入社6年／
経験6年） - 勤務地 東京都清瀬市
-
勤務時間
◆08：00～19：30の間でシフト制
実働8時間（休憩60分） -
仕事内容
訪問介護事業所の管理者候補としてお迎え
いたします。
≪主なお仕事内容≫
●事業所運営
⇒スタッフの勤怠管理、シフト作成など
⇒売上管理
さまざまなマネジメントスキルを学びながら
早い段階での管理者への昇格を目指します！
●ホームヘルパー業務
⇒お客さまのご自宅へ伺い身体介護、
生活援助もご担当いただきます
≪20代～40代活躍中≫
20代、30代、40代のさまざまな年代の方が、
スキルや経験を活かしてケアリッツの管理者
として活躍しています。
お仕事No.220420_1106
サポート体制充実◎資格を活かして、ご入居者様の暮らしを共に支えていきませんか？
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】226,000円 ～ 327,000円
月末締め・翌月20日払い
昇給年2回
賞与年2回
【各種手当】
・住宅手当1万円～1万5,000円（規定あり）
・子供手当8,000円／1人
→試用期間終了後より支給
・徒歩・自転車通勤手当
・資格手当
・残業手当 - 勤務地 東京都小平市
-
勤務時間
09：00～18：00
日勤のみ -
仕事内容
介護付き有料老人ホームのケアマネージャー
としての業務をお任せします！
【ケアマネージャーのお仕事】
介護支援専門員（ケアマネージャー）は、
介護を必要とする人に対し、様々なニーズに
応じた介護サービスを提供するため、
・利用者の課題分析
・どういった介護サービスが必要かの判断
・ケアプラン（介護サービス計画書）を作成
・サービスの実施を依頼
介護サービスの要を担うお仕事です。
【具体的なお仕事内容】
・利用者の状況把握のため、お部屋へ訪問
・ケアプランの作成、依頼
・状況の変化などの際のプラン修正
・入居者支援業務(レクリエーションなど)
・病院や関連機関との連絡・調整<…
お仕事No.220367_1106
入居されている方々が快適な時間を過ごせるよう、チームの中心メンバーとして活躍しませんか？
- 職種 その他（医療・介護・福祉）
-
給与
【年収】360万円 ～ 550万円
月末締め
翌月20日払い
賞与年2回（昨年度実績2.78ヶ月支給）
昇給年2回（人事考課による）
【各種手当あり】
住宅手当1万円～1万5,000円（規定あり）
(試用期間終了後より支給)
子供手当8,000円/1人
(試用期間終了後より支給)
徒歩・自転車通勤手当
資格手当
残業手当
【年収例】有資格者：年収400万円～550万円
無資格者：年収360万円～500万円
※地域・施設・経験により変動あり - 勤務地 東京都狛江市
-
勤務時間
09：00～18：00
日勤のみ -
仕事内容
介護付き有料老人ホームの施設運営業務
全般を管理職として行っていただきます。
介護施設全体の舵取りをする重要な立場です。
施設経営者としての役割も担っています。
また、施設内で日々起こるさまざまな出来事
に細やかに対応し、的確な判断をしていく
ことも求められます。
【施設内業務】
・入居者様の健康管理
・ご家族の方への対応
・スタッフの指導、教育、評価、採用や
労務管理といった人材マネジメント
・売上管理、施設全体の収支管理 など
【施設外業務】
・入居をご検討されている方に当社施設を
ご案内
・施設見学会や食事会等のイベント開催
（反響を頂いたお…
お仕事No.220365-T1_1106
サポート体制充実◎今年ケアマネ取得された方、未経験者も活躍中！今後も拡大する介護ニーズに応える力として共に活躍しませんか？
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】28万円 ～ 30万円
・基本給：26万1,200円～30万円
・固定残業代：1万8,800円～2万150円
※時間外手当は、時間外労働の有無に
関わらず、固定残業代として支給
10時間超える時間外労働は追加で支給
・賞与年1回 - 勤務地 東京都日野市
-
勤務時間
09：00～18：00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
残業ほぼなし -
仕事内容
【ケアマネージャーとは】
介護を必要とする方が介護保険サービスを
受けられるように、ケアプラン
（サービス計画書）の作成やサービス事業者との
調整を行う介護保険に関するスペシャリスト！
【具体的なお仕事内容】
・アセスメント
→ご利用者の抱えている課題や要望を抽出
・ケアプランの作成
抱えている課題を解決し要望を叶えるため、
介護保険サービスや他サービス、
地域の力を借りて作成
・ご家族やスタッフと連携を取り、
よりよいサービス提供ができるよう日々観察
当事業所のケアマネージャーは、常勤5名が
在籍しております。
内2名が主任ケアマネージャーです。
教育体制も整…
お仕事No.220359_1106
資格を活かして働くことのできるお仕事！介護を必要とされる方に寄り添いながら、サービスを提供してみませんか？
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】184,500円 ～
住宅手当：1万3,500円（賃貸、持ち家問わず）
扶養手当
：1万2,000円（配偶者）
：8,000円（子供1人、18歳まで対象）
賞与有（年2回／2.6ヶ月） - 勤務地 東京都小平市
-
勤務時間
固定時間勤務
08：50～17：20
実働時間：7.5時間 -
仕事内容
ケアマネージャーとは、介護を必要とする方
が適切な在宅サービスを利用できるよう、
ご本人やご家族のご要望を伺い、サービスを
提供するお仕事です。
＜具体的なお仕事内容＞
・介護認定申請代行
・介護保険サービス時のケアプランの作成
・適宜ケアプランの見直し
・ご利用者様宅への訪問、ヒアリング
・市町村、サービス事業、施設、ご家族様
との連絡調整
・介護保険サービスに関する苦情受付
・サービス担当者会議
・給付管理票の作成 など
お仕事No.220358_1106
オープンしたてのキレイな施設！ドライバー経験が活かせるお仕事
- 職種 介護送迎ドライバー
-
給与
【時給】1,200円 ～
昇給あり - 勤務地 神奈川県川崎市多摩区
-
勤務時間
07:30～10:30
16:00～19:00
・平均勤務時間：2,5～3時間 -
仕事内容
◆小規模デイサービスの送迎ドライバーを
お願いします！
【主なお仕事内容】
◎事業所に出勤しておこなうこと
・当日送迎する方の人数や場所確認
・忘れ物がないか荷物チェック
・ご家族への伝達事項があるか職員へ確認
◎ドライバー業務
・送迎時刻を迎える方から順にご乗車
いただく
・希望された送迎時刻までに到着するよう
安全運転でお送りします!
※乗降介助・送迎先での歩行のお手伝いなど
もしていただきます
■2022年4月オープンの新しい施設■
コミュニケーションが活発で、仕事の引継ぎ
もスムーズにおこなえ働きやすい職場です
【こんな方活躍中】
お仕事No.220348_1106
残業少なめとワークライフバランスを推進！定着率が高く、みんなが働きやすい職場です。
- 職種 看護師
-
給与
【月給】305,000円 ～ 35万円
給与内訳
・基本給 25万円
・職務手当 2万円
・資格手当 3万円～7.5万円
・事業所手当 5千円
賞与：年2回（実績による）
通勤手当あり（上限あり） - 勤務地 東京都杉並区
-
勤務時間
09：00～18：00
休憩時間 60分
残業ほぼなし -
仕事内容
在宅医療を必要とする赤ちゃんから
高齢者までの病気や障害を持ち医療ニーズの
高い方に対して、医師の指示に基づき
ご自宅に訪問して在宅での療養生活が送れる
よう支援をしていただきます。
＜具体的な業務内容＞
◆療養環境のアドバイス
◆状態観察
◆医療処置
◆療養上のお世話
◆ご家族への支援 など
訪問件数は1日平均3～5件です。
また土日祝休み＆残業もほぼなし！
夜勤もないので、自分の時間をしっかり
持ちたい方やご家族との時間を大切に
したいとお考えの方におススメです。
お仕事No.220338_1106
パートも賞与年2回！急なお休みも気軽に取れ、働きやすいです♪
- 職種 介護送迎ドライバー
-
給与
【時給】1,280円 ～
賞与：年2回（6月、12月）、1.4か月分
（勤務時間・業績による）
※給与にドライバー手当含む
▽職務手当
▽業務手当
▽年末年始手当
・12/29～1/3に勤務した者 1,000円/日
▽時間外手当、休日勤務手当
▽通勤手当など - 勤務地 東京都日野市
-
勤務時間
08：30～10：30
15：30～17：30
※休憩なし -
仕事内容
◎介護送迎ドライバーとは◎
・デイサービスやデイケアなど、高齢者が
日帰りで通所する介護施設で、利用者の
送り迎えをおこなうお仕事です！
・ショートステイや入所施設などにいる
ことも多いです
・施設によっては送迎ドライバーと
介護職員を兼務する場合もあります。
・乗り降りの介助をおこない、ご利用者と
明るくコミュニケーションをとるのも
ポイント！！
◎お仕事内容の一例◎
◇1日の利用者数や送迎ルートなどを確認
◇送迎で使用する車両の整備
◇運行前の点検
◇運行記録の作成
◇その他必要な業務をしていただきます
※安全運転でご利用者を無事に施設まで
送迎しましょう！！
お仕事No.220304_1106
パートにも賞与年2回渡しています！スタッフ同士困り事も助け合う社風です♪
- 職種 その他（医療・介護・福祉）
-
給与
【時給】1,800円 ～
賞与：年2回（6月、12月）、0.4か月分
（業績による）
▽職務手当
▽業務手当
▽年末年始手当
・12/29～1/3に勤務した者 1,000円/日
▽時間外手当、休日勤務手当
▽通勤手当など - 勤務地 東京都日野市
-
勤務時間
日勤のみ
08：30～17：30
※応相談
［休憩］
・勤務時間6時間以上の場合45分以上
・勤務時間8時間以上の場合60分以上 -
仕事内容
【言語聴覚士のお仕事】
言語聴覚士は、話す・聴くことに不自由が
ある人や、食べられない・飲み込めないと
いう問題がある人へ、
リハビリテーションを行うお仕事です。
問題点を探り、患者さん一人ひとりに
合わせたプログラムを考え、訓練を行い、
能力の回復を目指します。
＜具体的な仕事内容＞
・患者さんやご家族へのヒアリング
・リハビリ計画の策定
・リハビリ訓練の実施
・医師や看護師、OT・PTとの連携
・リハビリ内容の記録
・状況に応じてリハビリ計画の変更
など
お仕事No.220303_1106
ライフステージに合わせて働ける！社内イベントも多く困り事も話しやすい環境です♪
- 職種 その他（医療・介護・福祉）
-
給与
【月給】254,000円 ～ 441,000円
※給与に資格手当6万円含む
賞与
年2回（6月、12月）、3.5～4か月分
（業績による）
▽職務手当
▽業務手当
▽子育て支援手当
・配偶者5,000円
・18歳未満の子5,000円
▽住宅手当3,000円
▽年末年始手当
・12/29～1/3に勤務した者 1,000円/日
▽駐車場手当
・東京都内勤務者、自動車通勤者3,000円
▽時間外手当、休日勤務手当
▽通勤手当など
※固定残業代なし - 勤務地 東京都日野市
-
勤務時間
日勤のみ
08：30～17：30
休憩60分
※残業月10時間程度 -
仕事内容
【言語聴覚士のお仕事】
言語聴覚士は、話す・聴くことに不自由が
ある人や、食べられない・飲み込めないと
いう問題がある人へ、
リハビリテーションを行うお仕事です。
問題点を探り、患者さん一人ひとりに
合わせたプログラムを考え、訓練を行い、
能力の回復を目指します。
＜具体的な仕事内容＞
・患者さんやご家族へのヒアリング
・リハビリ計画の策定
・リハビリ訓練の実施
・医師や看護師、OT・PTとの連携
・リハビリ内容の記録
・状況に応じてリハビリ計画の変更
など
お仕事No.220302_1106
介護付有料老人ホームコートローレル
隣接した病院内の託児所24時間利用OK！
- 職種 看護師
-
給与
【月給】279,000円 ～ 327,000円
◆夜勤手当：10,300円 ／ 回
回数によって金額に変動があります
◆精勤手当：10,000円
◆住宅手当：18,000円
◆変則交代勤務職員対象
◆扶養手当あり
◆家族手当
（配偶者：10000円・第1子：5000円
第2子：3000円）
◆職務手当あり
◆通勤手当制度：上限50000円/月 - 勤務地 東京都武蔵野市
-
勤務時間
2交替制
【日勤】08：30～17：00
【夜勤】16：30～翌09：00
※残業少なめ -
仕事内容
24時間看護師常駐老人ホームでのお仕事！
◎入所者のバイタルチェック
◎服薬管理等の健康管理
◎通院介助
◎健康相談 など
※全室個室の69室
個室のため、一人ひとりと向き合って、
きめ細かいケアがしやすい環境です
※看護記録はPCソフトを使用
◆100ｍほどの距離に同法人の病院があり、
そこの託児所が利用可能！！
◆年間休日119日！
◆2交代制で残業やオンコールなし！！
◆ワークライフバランスをしっかりと
図れます！！
ぜひあなたの資格と経験を活かして一緒に
働きませんか。
お仕事No.220221_1106
育児復帰率100％／時短勤務制度を完備しており、仕事と育児を両立できます。
- 職種 看護師
-
給与
【月給】320,600円 ～ 369,000円
※2023年から給与改定
月給：320,600～369,000円+ 賞与
残業代別途支給（上記金額には、
みなし残業手当は含まれていません）
【年収例】※2023年から給与改定
月給：320,600～369,000円+ 賞与
残業代別途支給（上記金額には、みなし残業手当は含まれていません）
「モデル年収」※賃貸世帯主の場合
臨床経験3年（夜間緊急時対応（オンコール）2回/月、
残業10時間/月実施の場合）
想定月給：34.3万円～
想定年収：442.2万円～
「役職者モデル年収」
520万円以上
（賞与、夜間緊急時対応手当、役職手当、
月15時間の残業代込） - 勤務地 東京都武蔵野市
-
勤務時間
9：00～18：00（休憩60分)
夜勤なし 夜間緊急時対応（オンコール）あり -
仕事内容
【仕事内容】
・ALSや多系統萎縮症、パーキンソン病等
の難病の方 ・糖尿病等の慢性疾患の方
・末期がん、認知症、脊椎損傷、
脳血管疾患の方の 訪問看護業務を
お願いします。
・30分～60分の訪問を1日に4～5件担当
いただきます。
（繁忙期は6～7件/日になることもあり）
記録を入力する時間もしっかりとれます。
※疲弊せずに多くのご利用者様を
お支えできるよう、ルートの組み方や記録の
入力方法を独自で工夫しています。
〇褥瘡の処置やカテーテル管理
〇人工呼吸器管理等の医療的なケア
〇ご家族に吸引や経管栄養注入の手技を
お伝え
〇ケアマネジャーや…
お仕事No.220210_1106