ソルバーネットワーク株式会社 RECRUIT 多摩地域特化 /
医療介護の求人サイト

経験やスキルが役に立つ/スキルアップ、ステップアップ可能な管理職
  • 職種 その他(医療・介護・福祉)
  • 給与 【月給】30万円 ~ 40万円
    ・療費補助
    ・交流会手当
    ・賞与年3回(業績による)
  • 勤務地 東京都福生市
  • 勤務時間 07:00~21:00(実働8時間)
    休憩60分
  • 仕事内容 介護施設の運営全般をお願いします。
    ≪主なお仕事内容≫
    ◇運営管理・収支管理・行政管理
    ◇スタッフの勤怠管理
    ◇ご利用者さまの全体把握
    ◇入居促進
    ◇スタッフの人材育成
    ◇面接対応 など

    ご利用者さま・働くスタッフが居心地よく、
    快適な環境で過ごせるように一緒に作り
    上げていきましょう!
    肩の力を抜いて、まずはご利用者さまに
    「今日も良い一日だった」と思ってもらえる
    そんな施設づくりをスタッフと二人三脚で
    進めていければ…と考えております。
お仕事No.221106_1106
経験・年齢不問!運転免許があればOK!介護業界未経験でも社会人経験を活かして働けます!
  • 職種 その他(医療・介護・福祉)
  • 給与 【月給】25万円 ~ 32万円
    ※処遇改善加算含む
    ●昇給あり(業績による)
    ●賞与あり
    (業績による/勤続半年以上から支給)
    ●交通費規定支給
    【月収例】●業界未経験
    ⇒25万円
    ●業界経験者、マネージメント経験者
    ⇒27万円
    ●業界経験者、マネージメント経験者、
    営業経験あり
    ⇒30万円
    ●上級施設長として採用
    ⇒32万円
  • 勤務地 東京都清瀬市
  • 勤務時間 08:30~17:30(休憩60分)
    ※残業あり
  • 仕事内容 地域のケアマネジャーへの施設紹介を行う
    ルート営業と施設管理をお願いします。
    地域のケアマネジャーへの
    訪問営業がメインです。

    具体的には、
    ●地域のケアマネジャーにレッツ倶楽部の
    魅力をお伝えする営業。
    ●既存利用者のご利用状況をお伝えし、
    ご家族・ケアマネジャーとの連携。
    ●施設全体のマネジメント
    ●スタッフ管理
    ●ご利用者管理
    ●各資料の作成

    作業効率も抜群のシステムも導入!
お仕事No.220681_1106
介護施設での看護業務なので、体力的な負担も少なめです。育児や家事などご家庭とお仕事の両立も◎
  • 職種 看護職
  • 給与 【時給】1,500円 ~ 1,900円
    ●資格手当別途支給
  • 勤務地 東京都三鷹市
  • 勤務時間 ●08:30~15:00
    勤務時間は上記の時間の中で相談可
    1日3時間程度も可
  • 仕事内容 デイサービスセンターの看護師のお仕事を
    お任せします。

    【介護施設の看護師とは】
    介護施設により多少業務の幅が変動しますが
    おもに、体調管理や日常生活のサポートが
    メインになります。
    時には、医師の指導のもと医療行為を
    することがありますが、病院勤務に比べて
    頻度は低いです。

    【主なお仕事内容の一例】
    ●健康管理
    ・バイタル測定
    ・薬の管理/投薬
    ・インシュリン管理
    ●日常のサポート
    ・爪切りや、歯を磨くなど
    ・血液、体温測定、ガーゼ交換
    ・皮膚への軟こうの塗布
    ●医師から指導があった際におこなうこと
    ・点滴
    ・たんの吸引
お仕事No.220499_1106
管理者としてのキャリアがつめるフォロー体制バツグン
  • 職種 その他(医療・介護・福祉)
  • 給与 【月給】31万円 ~
    【年収例】540万円:管理責任者(入社3年/
    経験5年)
    470万円:管理責任者(入社2年/経験2年)
    700万円:エリアマネージャー(入社6年/
    経験6年)
  • 勤務地 東京都清瀬市
  • 勤務時間 ◆08:00~19:30の間でシフト制
    実働8時間(休憩60分)
  • 仕事内容 訪問介護事業所の管理者候補としてお迎え
    いたします。
    ≪主なお仕事内容≫
    ●事業所運営
    ⇒スタッフの勤怠管理、シフト作成など
    ⇒売上管理
    さまざまなマネジメントスキルを学びながら
    早い段階での管理者への昇格を目指します!
    ●ホームヘルパー業務
    ⇒お客さまのご自宅へ伺い身体介護、
    生活援助もご担当いただきます

    ≪20代~40代活躍中≫
    20代、30代、40代のさまざまな年代の方が、
    スキルや経験を活かしてケアリッツの管理者
    として活躍しています。
お仕事No.220424_1106
管理者としてのキャリアがつめるフォロー体制バツグン
  • 職種 その他(医療・介護・福祉)
  • 給与 【月給】31万円 ~
    【年収例】540万円:管理責任者(入社3年/
    経験5年)
    470万円:管理責任者(入社2年/経験2年)
    700万円:エリアマネージャー(入社6年/
    経験6年)
  • 勤務地 東京都清瀬市
  • 勤務時間 ◆08:00~19:30の間でシフト制
    実働8時間(休憩60分)
  • 仕事内容 訪問介護事業所の管理者候補としてお迎え
    いたします。
    ≪主なお仕事内容≫
    ●事業所運営
    ⇒スタッフの勤怠管理、シフト作成など
    ⇒売上管理
    さまざまなマネジメントスキルを学びながら
    早い段階での管理者への昇格を目指します!
    ●ホームヘルパー業務
    ⇒お客さまのご自宅へ伺い身体介護、
    生活援助もご担当いただきます

    ≪20代~40代活躍中≫
    20代、30代、40代のさまざまな年代の方が、
    スキルや経験を活かしてケアリッツの管理者
    として活躍しています。
お仕事No.220420_1106
管理者としてのキャリアがつめるフォロー体制バツグン
  • 職種 その他(医療・介護・福祉)
  • 給与 【月給】31万円 ~
    【年収例】540万円:管理責任者(入社3年/
    経験5年)
    470万円:管理責任者(入社2年/経験2年)
    700万円:エリアマネージャー(入社6年/
    経験6年)
  • 勤務地 東京都東久留米市
  • 勤務時間 ◆08:00~19:30の間でシフト制
    実働8時間(休憩60分)
  • 仕事内容 訪問介護事業所の管理者候補としてお迎え
    いたします。
    ≪主なお仕事内容≫
    ●事業所運営
    ⇒スタッフの勤怠管理、シフト作成など
    ⇒売上管理
    さまざまなマネジメントスキルを学びながら
    早い段階での管理者への昇格を目指します!
    ●ホームヘルパー業務
    ⇒お客さまのご自宅へ伺い身体介護、
    生活援助もご担当いただきます

    ≪20代~40代活躍中≫
    20代、30代、40代のさまざまな年代の方が、
    スキルや経験を活かしてケアリッツの管理者
    として活躍しています。
お仕事No.220416_1106
管理者としてのキャリアがつめるフォロー体制バツグン
  • 職種 その他(医療・介護・福祉)
  • 給与 【月給】31万円 ~
    【年収例】540万円:管理責任者(入社3年/
    経験5年)
    470万円:管理責任者(入社2年/経験2年)
    700万円:エリアマネージャー(入社6年/
    経験6年)
  • 勤務地 東京都小金井市
  • 勤務時間 ◆08:00~19:30の間でシフト制
    実働8時間(休憩60分)
  • 仕事内容 訪問介護事業所の管理者候補としてお迎え
    いたします。
    ≪主なお仕事内容≫
    ●事業所運営
    ⇒スタッフの勤怠管理、シフト作成など
    ⇒売上管理
    さまざまなマネジメントスキルを学びながら
    早い段階での管理者への昇格を目指します!
    ●ホームヘルパー業務
    ⇒お客さまのご自宅へ伺い身体介護、
    生活援助もご担当いただきます

    ≪20代~40代活躍中≫
    20代、30代、40代のさまざまな年代の方が、
    スキルや経験を活かしてケアリッツの管理者
    として活躍しています。
お仕事No.220412_1106
管理者としてのキャリアがつめるフォロー体制バツグン
  • 職種 その他(医療・介護・福祉)
  • 給与 【月給】31万円 ~
    【年収例】540万円:管理責任者(入社3年/
    経験5年)
    470万円:管理責任者(入社2年/経験2年)
    700万円:エリアマネージャー(入社6年/
    経験6年)
  • 勤務地 東京都多摩市
  • 勤務時間 ◆08:00~19:30の間でシフト制
    実働8時間(休憩60分)
  • 仕事内容 訪問介護事業所の管理者候補としてお迎え
    いたします。
    ≪主なお仕事内容≫
    ●事業所運営
    ⇒スタッフの勤怠管理、シフト作成など
    ⇒売上管理
    さまざまなマネジメントスキルを学びながら
    早い段階での管理者への昇格を目指します!
    ●ホームヘルパー業務
    ⇒お客さまのご自宅へ伺い身体介護、
    生活援助もご担当いただきます

    ≪20代~40代活躍中≫
    20代、30代、40代のさまざまな年代の方が、
    スキルや経験を活かしてケアリッツの管理者
    として活躍しています。
お仕事No.220408_1106
夜勤は一切ありません!うれしい日勤のみの勤務です。ブランクがあってもOK◎あなたの資格を活かして活躍できます!
  • 職種 看護職
  • 給与 【月給】266,000円 ~ 367,000円
    交通費支給(上限3万円/月)
    賞与あり(年2回)
    昇給あり(年2回)

    □諸手当あり
    住宅手当1万~1万5,000円(規定あり)
    子供手当8,000円/1人
    ※住宅・子ども手当については
    試用期間終了後より支給いたします。
    徒歩・自転車通勤手当
    資格手当
    残業手当
  • 勤務地 東京都調布市
  • 勤務時間 09:00~18:00(日勤のみ)
  • 仕事内容 介護施設の看護師として下記の業務を
    お願いいたします。

    「健康管理」に関する業務
    ◆バイタルチェック
    ◆口腔ケア
    ◆爪をととのえる、耳垢の除去など

    「療養」に関する業務
    ◆皮膚への軟膏の塗布など
    ◆軽微なけがに対する処置
    ◆人工肛門などのストマ器具にたまった
    排泄物の廃棄作業
    ◆自己導尿を補助するカテーテルの準備

    医師の指導のもとで行う「医療業務」
    ◆投薬
    ◆点滴や採血
    ◆たんの吸引
    ◆床ずれ処置
    ◆尿道カテーテルの挿入

    病院看護師と比べて医療ケアを行う場面が
    少ないのが特徴です。
    日々の業務は入居…
お仕事No.220391_1106
介護施設の管理職にチャレンジしてみたいあなたへ!福利厚生や研修制度充実の環境でスキルアップも◎将来を見据えて働けます♪
  • 職種 その他(医療・介護・福祉)
  • 給与 【年収】400万円 ~ 550万円
    ※有資格者の場合

    無資格の場合
    年収360万円~500万円
    ※地域・施設・経験により変動あり

    交通費支給(上限3万円/月)
    賞与あり(年2回)
    昇給あり(年2回)

    □諸手当あり
    住宅手当1万~1万5,000円(規定あり)
    子供手当8,000円/1人
    ※住宅・子ども手当については
    試用期間終了後より支給いたします。
    徒歩・自転車通勤手当
    資格手当
    残業手当
  • 勤務地 東京都調布市
  • 勤務時間 09:00~18:00(日勤のみ)
  • 仕事内容 住宅型有料老人ホームの施設を運営する上で
    必要な業務の全般をお任せします。
    管理者として介護施設全体の舵取りや、
    経営者としての役割も担います。

    業務は多岐に渡りますが、
    しっかり半年から1年程度、時間をかけて
    丁寧にお教えしますのでご安心を。
    少しずつ覚えていただければ大丈夫です。

    具体的には・・・
    【施設内の業務】
    ・入居者様の健康管理、
    ・ご家族の方への対応
    ・スタッフの指導・教育・評価・採用や
    労務管理などの人材マネジメント
    ・売上管理、施設全体の収支管理
    など

    【施設外の業務】
    ・入居を検討している方へ施設のご案内
    ・施設見学…
お仕事No.220390_1106
介護を必要とする方増大中の超高齢化社会。今後も拡大する介護ニーズに応える力として一緒に活躍しませんか?
  • 職種 その他(医療・介護・福祉)
  • 給与 【年収】400万円 ~ 550万円
    ※有資格者の場合

    無資格の場合
    年収360万円~500万円
    ※地域・施設・経験により変動あり

    交通費支給(上限3万円/月)
    賞与あり(年2回)
    昇給あり(年2回)

    □諸手当あり
    住宅手当1万~1万5,000円(規定あり)
    子供手当8,000円/1人
    ※住宅・子ども手当については
    試用期間終了後より支給いたします。
    徒歩・自転車通勤手当
    資格手当
    残業手当
  • 勤務地 東京都町田市
  • 勤務時間 09:00~18:00(日勤のみ)
  • 仕事内容 住宅型有料老人ホームの施設を運営する上で
    必要な業務の全般をお任せします。
    管理者として介護施設全体の舵取りや、
    経営者としての役割も担います。

    業務は多岐に渡りますが、
    しっかり半年から1年程度、時間をかけて
    丁寧にお教えしますのでご安心を。
    少しずつ覚えていただければ大丈夫です。

    具体的には・・・
    【施設内の業務】
    ・入居者様の健康管理、
    ・ご家族の方への対応
    ・スタッフの指導・教育・評価・採用や
    労務管理などの人材マネジメント
    ・売上管理、施設全体の収支管理
    など

    【施設外の業務】
    ・入居を検討している方へ施設のご案内
    ・施設見学…
お仕事No.220387_1106
看護師の資格があればブランクもOK!丁寧な指導があるのでしっかりカンを取り戻せますよ♪ウレシイ日勤のみ!
  • 職種 看護職
  • 給与 【月給】266,000円 ~ 367,000円
    交通費支給(上限3万円/月)
    賞与あり(年2回)
    昇給あり(年2回)

    □諸手当あり
    住宅手当1万~1万5,000円(規定あり)
    子供手当8,000円/1人
    ※住宅・子ども手当については
    試用期間終了後より支給いたします。
    徒歩・自転車通勤手当
    資格手当
    残業手当
  • 勤務地 東京都町田市
  • 勤務時間 09:00~18:00(日勤のみ)
  • 仕事内容 “介護施設の看護師”として下記の業務を
    お願いいたします。

    「健康管理」に関する業務
    ◆バイタルチェック
    ◆口腔ケア
    ◆爪をととのえる、耳垢の除去など

    「療養」に関する業務
    ◆皮膚への軟膏の塗布など
    ◆軽微なけがに対する処置
    ◆人工肛門などのストマ器具にたまった
    排泄物の廃棄作業
    ◆自己導尿を補助するカテーテルの準備

    医師の指導のもとで行う「医療業務」
    ◆投薬
    ◆点滴や採血
    ◆たんの吸引
    ◆床ずれ処置
    ◆尿道カテーテルの挿入

    介護施設の看護師は、病院看護師と比べて
    医療ケアを行う場面が少ないのが特徴です。
お仕事No.220386_1106
看護師の資格があればブランクは問題ありません!丁寧な指導があるのですぐにカンを取り戻せますよ♪日勤のみで残業少なめ!
  • 職種 看護職
  • 給与 【月給】266,000円 ~ 367,000円
    月末締め
    翌月20日払い

    ・住宅手当1万円~1万5,000円(規定有)
    ・子供手当8,000円/1人
    →試用期間終了後より支給
    ・徒歩・自転車通勤手当
    ・資格手当
    ・残業手当

    昇給 年2回
    賞与 年2回
  • 勤務地 東京都福生市
  • 勤務時間 09:00~18:00
    日勤のみ
  • 仕事内容 介護施設では病院とは異なり、要介護から
    自立した方まで、さまざまなお客様に生活
    を支える看護サービスを提供します。
    医療行為が必要な場合は少なく、毎日の
    バイタルチェックや医師からの処方されて
    いる薬の配薬、入浴後のお客様の健康状態
    にあわせた処置、日常の健康相談などを
    行います。
お仕事No.220373_1106
大手企業で働く!残業ほぼなしでプライベート充実◎
東大和市 看護師 介護付有料老人ホーム
  • 職種 看護職
  • 給与 【月給】28万円 ~ 30万円
    ■正看護師
    年俸制360万円~
    月給は年俸÷12ヶ月で計算

    [月給内訳]
    ・基本給 24万6,300円
    ・固定残業代 5万3,700円(30時間分)

    ■准看護師
    年俸制 336万円~
    月給は年俸÷12ヶ月で計算
    [月給内訳]
    ・基本給 22万9,880円
    ・固定残業代 5万120円(30時間分)

    ※残業の有無にかかわらず支給、超過分は別途支給
    ※実際、残業はほぼありません

    ・ヘルプ手当(近隣施設応援手当)
    ・年末年始手当
  • 勤務地 東京都東大和市
  • 勤務時間 9:00~18:00

    ※休憩60分
    ※夜勤なし
    ※勤務時間帯はホームによって異なります。
  • 仕事内容 【介護施設の看護師とは】
    介護施設により多少業務の幅が変動しますが
    おもに、体調管理や日常生活のサポートが
    メインになります
    時には、医師の指導のもと医療行為をする
    ことがありますが、病院勤務に比べて頻度は
    低くなります

    【主なお仕事内容の一例】
    ◎健康管理
    ・バイタル測定
    ・薬の管理/投薬
    ・インシュリン管理
    ・オンコール対応/緊急時対応など
    ◎日常のサポート
    ・爪切りや、歯を磨くなど
    ・血液、体温測定、ガーゼ交換
    ・皮膚への軟こうの塗布
    ◎医師から指導があった際におこなうこと
    ・点滴
    ・たんの吸引
    ・動脈からの採血など
お仕事No.220329_1106
残業ほぼなし!賞与あり!大手企業でキャリアアップも目指せます!
東大和市 介護付有料老人ホームの看護スタッフ
  • 職種 看護職
  • 給与 【月給】28万円 ~ 30万円
    ■正看護師
    年俸制360万円~
    月給は年俸÷12ヶ月で計算

    [月給内訳]
    ・基本給 24万6,300円
    ・固定残業代 5万3,700円(30時間分)

    ■准看護師
    年俸制 336万円~
    月給は年俸÷12ヶ月で計算
    [月給内訳]
    ・基本給 22万9,880円
    ・固定残業代 5万120円(30時間分)

    ※残業の有無にかかわらず支給、超過分は別途支給
    ※実際、残業はほぼありません

    ・ヘルプ手当(近隣施設応援手当)
    ・年末年始手当
  • 勤務地 東京都東大和市
  • 勤務時間 9:00~18:00

    ※休憩60分
    ※夜勤なし
    ※勤務時間帯はホームによって異なります。
  • 仕事内容 介護施設の看護師として下記の業務を
    お願いいたします。

    「健康管理」に関する業務
    ◆バイタルチェック
    ◆口腔ケア
    ◆爪をととのえる、耳垢の除去など

    「療養」に関する業務
    ◆皮膚への軟膏の塗布など
    ◆軽微なけがに対する処置
    ◆人工肛門などのストマ器具にたまった
    排泄物の廃棄作業
    ◆自己導尿を補助するカテーテルの準備

    医師の指導のもとで行う「医療業務」
    ◆投薬
    ◆点滴や採血
    ◆たんの吸引
    ◆床ずれ処置
    ◆尿道カテーテルの挿入

    病院看護師と比べて医療ケアを行う場面が
    少ないのが特徴です。
    日々の業務は入居…
お仕事No.220328-T1_1106
残業少なめの二次救急病院でキャリアアップ!
武蔵野市 正看護師(オペ室) オンコールなし 残業少なめ
  • 職種 看護職
  • 給与 【月給】25万円 ~
    ◆昇給1回/年
    ◆賞与2回/年
  • 勤務地 東京都武蔵野市
  • 勤務時間 08時30分~17時00分(休憩60分)
    【手術室】オンコールなし
  • 仕事内容 二次救急病院の手術室にて看護師業務全般を
    行っていただきます。
    また中央材料室の業務も併せて行って
    いただきます。

    土曜日の勤務については手術の有無で
    出勤体制が変わります。
    ・手術ありの場合:2~3人勤務
    ・手術なしの場合:1名勤務
     (中央材料室業務メイン)

    【手術室の詳細】
    ・室数:2室
    ・看護師数:4名(主任1名、常勤3名)
    ・手術件数:6件/日 (年間 500件)

    ※基本的に予定オペです。
    ※オンコールはありません

    【診療科の詳細】
    脳神経外科/内科(人工透析含む)
    循環器科/外科/胃腸科/整形外科
    形成外科/皮…
お仕事No.220240_1106
残業ほぼなし/ブランクOK/マイカー通勤OK
東村山市 特養での看護師 日勤のみ 年間休日120日
  • 職種 看護職
  • 給与 【月給】235,000円 ~ 343,000円
    ◇扶養手当あり
    ◇調整手当あり
    ◇職務手当あり
    ◇オンコール手当あり
    ◇通勤手当制度: あり

    ※当法人規定に基づき支給

    ※固定残業代なし
  • 勤務地 東京都東村山市
  • 勤務時間 09:00~17:00 / 10:00~18:00

    ※残業3Hほど
  • 仕事内容 【仕事内容】
    ・入居者さんの健康管理
    ・服薬の管理
    ・胃ろう、喀痰吸引、点滴
    ・オンコール対応
    ・急変時の対応
    ・入退院のサポート

    をお願いします。

    【ある一日の流れ】

    09:00 出勤、入居者さんの状態確認
    10:00 入居者の状態にあわせた医療行為
    11:00 入浴前後の健康チェック
    12:00 服薬準備、食事介助の補助

    14:00 口腔ケア、検温、巡回
    15:00 記録、物品補充、胃ろうの準備

    17:00 胃ろうの対応、申し送り
    18:00 退勤
お仕事No.220215_1106

ウィズユー訪問看護ステーション

子育て中の方活躍中!週3~OK!訪問介護のお仕事!
調布市 訪問看護 土日祝休み
  • 職種 看護職
  • 給与 【時給】2,000円 ~
    【アルバイト・パート】
    ◇看護師
    時給:2000円以上
    その他手当
    ・週3勤務OK!
    ・交通費実費支給
     (上限あり) 10,000円/月
    ・時間外緊急訪問手当:1時間あたり5,000円
    ※22時以降6,000円

    ※賞与制度あり 年2回
    就業時間、就業日については相談に応じます。
    ※土・日勤務を希望される方はご応募後、
     ご相談下さい。

    (正社員も同時募集!
     詳しくはお問い合わせください!)
  • 勤務地 東京都調布市
  • 勤務時間 就業時間、就業日については相談に応じます。
    ※土・日勤務を希望される方は
     ご応募後、ご相談下さい。
  • 仕事内容 ○訪問看護のお仕事です。
    ・訪問件数1日4~5件、
     1ヶ月当り20~30名程の
     利用者を担当いただきます。
    ・利用者の健康チェック、健康指導、
     医療処置等をお願いします。
    ・訪問地域:調布市、三鷹市、
     狛江市、稲城市、府中市

    ※訪問看護サービス提供体制加算対象企業です。
    ※介護サービス情報公表・
     運営状況11年連続優良企業です。


    地域の方々とじっくり関わることで
    「その方の生活をその人らしく少しでも豊かにしたい」
    そんな思いから、2008年に調布に会社を設立し、
    訪問看護事業を開始しました。  
    利用者様の持てる力を引き出すことを
    理念として地域社会…
お仕事No.220194_1106

ウィズユー訪問看護ステーション

研修補助あり・精神科未経験活躍中!土日祝休みの訪問看護のお仕事
調布市 訪問看護のお仕事 パートさん同時募集
  • 職種 看護職
  • 給与 【月給】315,000円 ~
    常勤月給:31.5万円
    (基本給:20万円~・諸手当11.5万円)
    賞与:20万円~
    ※経験により加算あり
    ※別途緊急当番手当あり

    パート時給:2,000円
    ※経験により加算あり
    【年収例】常勤:398万円~
  • 勤務地 東京都調布市
  • 勤務時間 日勤
    09:00~18:00

    パートも同時募集!
    (勤務時間は同様)
  • 仕事内容 ◆訪問看護ステーションでの
     看護業務全般をお任せ致します。

    【業務内容】
    ・健康状態の観察
     (血圧、脈、体温、呼吸などのチェック)
    ・患者様のご自宅にて
     入浴・清拭・食事・排泄の介助
    ・褥瘡の予防と処理
    ・カテーテル・人工肛門の管理
    ・床ずれ処置・点滴・服薬管理
    ・服薬管理

    【訪問】
    ・範囲:調布市、三鷹市、
     狛江市、稲城市、府中市
    ・手段:車での訪問
     (ペーパードライバーの方は講習実施)、
     または電動自転車
    ・件数:4~5件程度/日

    【利用者】
    ・人数:160名/月
     (介護保険5割、医療保険5割)…
お仕事No.220193_1106

訪問看護ステーションnico東久留米

作業療法士のお仕事!残業少なめではたらきやすい!資格や経験を活かして働きませんか?
東久留米市 訪問介護で作業療法士 WワークOK
  • 職種 看護職
  • 給与 【月給】36万円 ~ 45万円
    通勤手当:上限20,000円
    昇給年1回:上限10,000円
    ※試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)
  • 勤務地 東京都東久留米市
  • 勤務時間 09:00~18:00
  • 仕事内容 新規開設の訪問看護ステーション。

    作業療法士業務全般をお任せします。
    経験のある方優遇いたします!


    【環境】
    20代?30代が中心の職場になります。
    未経験から入職した方も多く、
    1から丁寧に教育していきます。

    新人研修として動画での研修制度や
    手厚い個別指導を実施。
    月1回のオンライン勉強会や
    各部署でミーティングを頻回に開催しており、
    未経験スタッフにも手厚い研修制度を
    用意しています!

    【特徴】
    男女比率は約5:5であり、
    男性の割合が他の訪問看護ステーションと
    比較して高いのが特徴です

    電子カルテ(…
お仕事No.220185_1106