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腰をすえて働き続けられる職場です
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】25万円 ～ 35万円
年収3,200,000円～4,500,000円 - 勤務地 東京都東久留米市
-
勤務時間
【日勤帯】
9：30～18：00
※休憩60分 -
仕事内容
※この求人は職業紹介の求人になります。実際の紹介先施設名はご応募いただいた後、面談にてご案内いたします。
◆ケアマネ業務がメインとなりますがフロアーでのヘルプ業務に入っていただくこともあります。
◆施設のご入居者様またはご家族様の要望を伺い、看護師やPT、OT、STと相談しながら、全体の介護サービスのプランを作成していただきます。
◆また、ケアプランの内容に沿って介護サービスが提供されているかどうかの確認を行ってもらいます。
◆施設ケアマネジャー業務になります。
◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しているので、残業は少ないです。
◆居室清掃や洗濯などは専任スタッフが行っています。
◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。
お仕事No.ケアマネ東久留米市_1106
腰をすえて働き続けられる職場です
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】25万円 ～ 35万円
年収3,200,000円～4,500,000円 - 勤務地 東京都清瀬市
-
勤務時間
【日勤帯】
9：30～18：00
※休憩60分 -
仕事内容
※この求人は職業紹介の求人になります。実際の紹介先施設名はご応募いただいた後、面談にてご案内いたします。
◆ケアマネ業務がメインとなりますがフロアーでのヘルプ業務に入っていただくこともあります。
◆施設のご入居者様またはご家族様の要望を伺い、看護師やPT、OT、STと相談しながら、全体の介護サービスのプランを作成していただきます。
◆また、ケアプランの内容に沿って介護サービスが提供されているかどうかの確認を行ってもらいます。
◆施設ケアマネジャー業務になります。
◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しているので、残業は少ないです。
◆居室清掃や洗濯などは専任スタッフが行っています。
◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。
お仕事No.ケアマネ清瀬市_1106
腰をすえて働き続けられる職場です
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】25万円 ～ 35万円
年収3,200,000円～4,500,000円 - 勤務地 東京都三鷹市
-
勤務時間
【日勤帯】
9：30～18：00
※休憩60分 -
仕事内容
※この求人は職業紹介の求人になります。実際の紹介先施設名はご応募いただいた後、面談にてご案内いたします。
◆ケアマネ業務がメインとなりますがフロアーでのヘルプ業務に入っていただくこともあります。
◆施設のご入居者様またはご家族様の要望を伺い、看護師やPT、OT、STと相談しながら、全体の介護サービスのプランを作成していただきます。
◆また、ケアプランの内容に沿って介護サービスが提供されているかどうかの確認を行ってもらいます。
◆施設ケアマネジャー業務になります。
◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しているので、残業は少ないです。
◆居室清掃や洗濯などは専任スタッフが行っています。
◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。
お仕事No.ケアマネ三鷹市_1106
地域のお年寄りの生活をサポート！問題解決を通じて社会貢献してみませんか？ きっとやりがいが感じられるハズです！
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】241,500円 ～ 291,460円
●チーフサービスマネージャー
261,500～291,460円
●サービスマネージャー
246,500～275,360円
●アシスタントサービスマネージャー
241,500～255,560円
●主任介護支援専門員・認定ケアマネージャー
手当：5000円（重複支給なし）
●通勤手当（支給基準に基づき全額支給）
●残業手当（別途全額支給）
●介護福祉士資格手当等の保有資格手当
●管理者手当
●処遇加算手当
●賞与／年2回（実績計20万円～3ヶ月分）
●昇給／年1回（4月）
※給与に諸手当含む
※給与は経験や能力を考慮し決定
※固定残業代なし - 勤務地 東京都小金井市
-
勤務時間
●09：00～18：00（休憩60分）
※サービス提供時間は7：00～21：00
※残業あり
※1ヵ月単位の変形労働制 -
仕事内容
ケアマネージャーとしての業務を
お任せします！
ケアマネージャー：39名のお客様を担当して
頂きます。
アシスタントケアマネージャー：
ケアマネジメント業務を取得し、1年後に
35名以上のお客様の担当を目指して
いただきます。
【ケアマネージャーのお仕事】
介護支援専門員（ケアマネージャー）は、
介護を必要とする人に対し、様々なニーズに
応じた介護サービスを提供するため、
●利用者の課題分析
●どういった介護サービスが必要かの判断
●ケアプラン（介護サービス計画書）を作成
●サービスの実施を依頼
介護サービスの要を担うお仕事です。
【具体的なお仕事…
お仕事No.220503_1106
地域のお年寄りの生活をサポート！問題解決を通じて社会貢献してみませんか？ きっとやりがいが感じられるハズです！
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】241,500円 ～ 291,460円
●チーフサービスマネージャー
261,500～291,460円
●サービスマネージャー
246,500～275,360円
●アシスタントサービスマネージャー
241,500～255,560円
●主任介護支援専門員・認定ケアマネージャー
手当：5000円（重複支給なし）
●通勤手当（支給基準に基づき全額支給）
●残業手当（別途全額支給）
●介護福祉士資格手当等の保有資格手当
●管理者手当
●処遇加算手当
●賞与／年2回（実績計20万円～3ヶ月分）
●昇給／年1回（4月）
※給与に諸手当含む
※給与は経験や能力を考慮し決定
※固定残業代なし - 勤務地 東京都三鷹市
-
勤務時間
●09：00～18：00（休憩60分）
※サービス提供時間は7：00～21：00
※残業あり
※1ヵ月単位の変形労働制 -
仕事内容
ケアマネージャーとしての業務を
お任せします！
ケアマネージャー：39名のお客様を担当して
頂きます。
アシスタントケアマネージャー：
ケアマネジメント業務を取得し、1年後に
35名以上のお客様の担当を目指して
いただきます。
【ケアマネージャーのお仕事】
介護支援専門員（ケアマネージャー）は、
介護を必要とする人に対し、様々なニーズに
応じた介護サービスを提供するため、
●利用者の課題分析
●どういった介護サービスが必要かの判断
●ケアプラン（介護サービス計画書）を作成
●サービスの実施を依頼
介護サービスの要を担うお仕事です。
【具体的なお仕事…
お仕事No.220501_1106
人柄重視の採用！チームワークを大切にし、協調性がある方大歓迎
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】231,000円 ～ 273,250円
●昇給あり
●賞与年2回（計1.5ヶ月分）
●住宅手当 2,000円～1万円
●資格手当 5,000円～2.5万円
・介護福祉士5,000円、
・看護師5,000円、
・ケアマネージャー5,000円、
・主任ケアマネ7,000円
※規定により合算で支給
●家族手当 5,000円～2.5万円
●職能手当（2年目以降）
●勤続手当（2年目以降）
●勤務調整手当 10,000円～
●通勤手当 上限2万円（2km以上対象）
※自転車通勤の場合2km以上で
非課税範囲内手当あり
【年収例】介護支援専門員／1年目
320万円
※想定年収は1年間在籍した際に
支給される金額の一例です。
賞与の支給額や勤務時間などにより
前後する可能性があります。 - 勤務地 東京都三鷹市
-
勤務時間
月～金 09：00～17：00
※休憩時間45分
※時間外月平均20時間以内 -
仕事内容
在宅介護におけるケアプランの
作成業務全般をお任せします。
具体的には、
●利用者へのアセスメント
●モニタリング面接
●給付管理
●データ入力（専用ソフト・ワード・エクセル入力）
●介護サービス事業者・医療機関との連携
●介護・研修への参加
●社内全体業務
●電話対応 など
※未経験者の方も、研修や同行研修を実施
※定期的な会議の開催により、
情報の共有も実施
※3名のケアマネージャーが在籍中
（主任ケアマネ在籍)
※PC操作については入社時に指導あり
お仕事No.220495_1106
景気に左右されない業界なので長く安定して働くことができます！ケアマネージャーとしてご利用者様の暮らしを支えていきませんか？
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】246,500円 ～
月給：24万6,500円～
※上記金額に、
資格手当（ケアマネ／介護福祉士）、みなし
文書手当（25件分相当、2万円）含む
※別途、25件を超える文書手当は、追加で
支給（介護1件：800円、予防1件：400円）
【月収例】経験者（1年以上）
月給：25万6,000円～
主任ケアマネージャー
月給：28万6,000円～
管理者・主任ケアマネージャー
月給32万6,000円～
【年収例】340万2,000円～
経験者（1年以上）
想定年収350万円～
主任ケアマネージャー
想定年収390万円～
管理者・主任ケアマネージャー
想定年収440万円～ - 勤務地 東京都清瀬市
-
勤務時間
09：00～18：00
休憩時間：60分 -
仕事内容
ご自宅で介護を受けている高齢者に、
居宅介護サービスを提供するために必要な
支援を行います。
【主なお仕事】
・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成
・作成されたサービス計画が実施できるよう、
各関係機関との連絡調整
・プランが計画通りに実施されているかの
観察や評価
・要介護認定申請及び介護保険関連の
手続きの代行
・在宅介護に関する相談窓口
お仕事No.220430_1106
医療行為少なめでブランクある方に最適！男性1割、女性9割の40代・50代活躍中！
- 職種 看護師
-
給与
【月給】266,000円 ～ 367,000円
月末締め（翌月20日払い） - 勤務地 東京都東久留米市
- 勤務時間 09：00～18：00
-
仕事内容
介護付有料老人ホームです。
完全個室で66室入所できます。
入居者様の平均、要介護度は2.51です。
介護施設では病院とは異なり、要介護から
自立した方まで、さまざまな入居者様の
生活を支える看護サービスを提供して頂きます。
医療行為が必要な場面は少なく、
毎日のバイタルチェックや医師から
処方されている薬の配薬、入浴後の
健康状態に合わせた処置、
日常の健康相談などを行っていただきます。
お仕事No.220395_1106
【オープニングスタッフ】キャリアップしてガッツリ稼ぎたい方にオススメのお仕事！平均年齢50代の職場！
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【年収】360万円 ～ 550万円
有資格者 年収400万円～550万円
無資格者 年収360万円～500万円
※地域・施設・経験により変動あり - 勤務地 東京都東久留米市
- 勤務時間 09：00～18：00
-
仕事内容
介護付有料老人ホームです。
完全個室で66室入所できます。
入居者様の平均、要介護度は2.51です。
施設運営業務全般をお任せします。
施設経営者としての役割を担っています。
施設内で日々起こるさまざまな出来事に細やかに
対応し、的確な判断をしていくことも求められます。
業務は多岐に渡りますが、半年～1年程度
時間をかけてゆっくりお仕事の幅を広げていっていただきます。
【施設内業務】
●入居者様の健康管理
●ご家族の方への対応
●スタッフの指導・教育・評価・採用といった人材マネジメント
●売上管理
●施設全体の収支管理 など
【施設外業務】
入居を検討されてい…
お仕事No.220394_1106
介護施設で利用者さまの生活をサポート！誰かが困っていたら、すかさずフォローに入るなど助け合いがモットーの職場です
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】226,000円 ～ 327,000円
交通費支給（上限3万円／月）
賞与あり（年2回）
昇給あり（年2回）
□諸手当あり
・住宅手当1万～1万5,000円（規定あり）
・子供手当8,000円／1人
※住宅・子ども手当については
試用期間終了後より支給いたします。
・徒歩・自転車通勤手当
・資格手当
・残業手当 - 勤務地 東京都東久留米市
- 勤務時間 09：00～18：00（日勤のみ）
-
仕事内容
【介護保険のプロ・ケアマネージャー】
ケアマネジャー（介護支援専門員）は、
介護を必要とする方が安心して
介護保険サービスを受けられるように、
ケアプラン（サービス計画書）の作成や
サービス事業者との調整を行う、
介護保険に関するスペシャリストです。
主な職場は、自宅介護を受ける人のための
介護サービスを展開している
居宅介護支援事業所や、
特別養護老人ホームなどの施設、
自治体の介護相談の窓口となる
地域包括支援センターなどです。
また、介護用具のレンタル事業を
展開している民間企業に
勤める場合もあります。
お仕事No.220393_1106
医療行為少なめでブランクある方に最適！男性4割、女性6割の40代・50代活躍中！
- 職種 看護師
-
給与
【月給】266,000円 ～ 367,000円
月末締め（翌月20日払い） - 勤務地 東京都三鷹市
- 勤務時間 09：00～18：00
-
仕事内容
介護付有料老人ホームです。
完全個室で75室入所できます。
入居者様の平均、要介護度は2.45です。
介護施設では病院とは異なり、要介護から
自立した方まで、さまざまな入居者様の
生活を支える看護サービスを提供して頂きます。
医療行為が必要な場面は少なく、
毎日のバイタルチェックや医師から
処方されている薬の配薬、入浴後の
健康状態に合わせた処置、
日常の健康相談などを行っていただきます。
お仕事No.220380_1106
キャリアップしてガッツリ稼ぎたい方にオススメのお仕事！平均年齢40代の職場！
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【年収】360万円 ～ 550万円
有資格者 年収400万円～550万円
無資格者 年収360万円～500万円
※地域・施設・経験により変動あり - 勤務地 東京都三鷹市
- 勤務時間 09：00～18：00
-
仕事内容
介護付有料老人ホームです。
完全個室で75室入所できます。
入居者様の平均、要介護度は2.45です。
施設運営業務全般をお任せします。
施設経営者としての役割を担っています。
施設内で日々起こるさまざまな出来事に細やかに
対応し、的確な判断をしていくことも求められます。
業務は多岐に渡りますが、半年～1年程度
時間をかけてゆっくりお仕事の幅を広げていっていただきます。
【施設内業務】
●入居者様の健康管理
●ご家族の方への対応
●スタッフの指導・教育・評価・採用といった人材マネジメント
●売上管理
●施設全体の収支管理 など
【施設外業務】
入居を検討されてい…
お仕事No.220379_1106
平均年齢50代の職場！男性4割、女性6割と性別問わず働きやすさ◎福利厚生充実が自慢の職場！
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】226,000円 ～ 327,000円
月末締め（翌月20日払い） - 勤務地 東京都三鷹市
- 勤務時間 09：00～18：00
-
仕事内容
介護付有料老人ホームです。
完全個室で75室入所できます。
入居者の平均、要介護度は2.45ほどです。
メインのお仕事は、
介護施設をご利用されているお客様
お一人おひとりに合わせた、その人らしい
生活ができることを目指した
「ケア(生活)プラン」を作成し、
お客様の承認を得ていただきます。
また、作成したケアプランどおりに
実行ができるよう、介護スタッフのサポートを行います。
お客様にとって最善なプランか？
改善点はないか？を見直しながら、
プランの管理を行って頂きます。
お仕事No.220378_T1_1106
武蔵野
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】295,000円
【給料内訳】
基本給：130000円
勤務手当：58500円
その他手当：106500円
※給与には34時間分の勤務手当を
含みます。（固定残業代に相当）
34時間を超える時間外勤務へは追加で
支給します。
勤務手当の額は各種手当を含む給与
総額により変動します。
※事業管理者手当有
主任介護支援専門員をお持ちで、
事業管理者となって頂いた際は
+2000円／月の手当がつきます。
事業所に特定事業所加算が
認められた際は+5000円／月にＵＰ！！ - 勤務地 東京都三鷹市
-
勤務時間
◆08：30～17：30
休憩時間：法定どうり
（6時間以上45分、8時間以上60分） -
仕事内容
【仕事内容】
ケアマネージャーのお仕事をお任せします。
要介護認定を受けたお客様の健康状態
や住環境、ご希望の暮らし方を踏まえ、
これからどのように暮らしていくのか
ケアプランを作成します。
＜具体的には・・・＞
・ケアプランの作成
・関係機関の連絡調整
・お客様やご家族との相談業務
・介護保険の給付管理
・認定調査
などになります。
＜ある一日の流れ＞
08：30 出勤
09：00 事業所内ミーティング
電話連絡調整・利用者家族
事業者、行政等
10：00 利用者宅訪問
（2件訪問：インテーク、モニタリング）…
お仕事No.220306_1106
人員にゆとりのある勤務体制です。あなたと一緒に働ける日を楽しみにしています。
- 職種 ケアマネジャー
-
給与
【月給】27万円 ～
※経験により優遇 - 勤務地 東京都東久留米市
- 勤務時間 8:45～17:45
-
仕事内容
《仕事内容》
新人ケアマネの指導を中心に、
上級資格を活かしたマネジメント業務を
お願いします。
《具体的には・・・》
利用者さん一人ひとりに適切な介護サービスを
提供するためには、ケアプランを作成する
ケアマネジャーの質の高さがカギになります。
主任ケアマネジャーはケアマネジャーが抱える問題に
寄り添い、状況に応じたアドバイスや指導を
行っていただきます。
お仕事No.220213_1106
清瀬博済堂クリニック
残業ほぼなし・週休2日／ライフイベントに対応しながら長期的に働けます
- 職種 看護師
-
給与
【月給】212,000円 ～ 375,000円
・基本給 199,000円～362,000円
・職務手当 13,000円～13,000円
固定残業代なし
◇祝日出勤手当
◇年末年始手当
◇遅番手当
◇通勤手当 上限なし
◇昇給 1月あたり2,000円～8,000円（実績）
◇賞与2回／年 計4.00ヶ月（実績）
◇職務給制度あり - 勤務地 東京都清瀬市
-
勤務時間
交替制（シフト制）
（1）8:00～16:00
（2）7:45～15:45
（3）11:30～19:30
休憩60分
※時間外ほぼなし
※就業時間は毎月の勤務表による -
仕事内容
【仕事内容】
患者が来院したら体重や血圧の測定等の
状態チェックを行い、透析を開始します。
血液透析は、血液透析用に造設された
血管（「内シャント」と呼ばれる、手首の動脈
と静脈を吻合して太くした血管）に針を刺し
（穿刺）、透析用の血液回路を接続して
血液浄化を行います。
終了したら針を抜き（抜針）、止血します。
・透析中は患者の状態に変動が起きやすく、
血圧低下がないか、気分が悪くなった人はいないか
など、注意深く観察する
・人工透析を受ける患者は、体重管理、
食事制限、活動制限、内シャントの管理など、
日常生活において注意を払わなければならないこと
がたくさんあります。患者の状態に…
お仕事No.220209_1106
訪問看護ステーションnico東久留米
2022年6月に新規開設！20代～３０代が中心の職場です♪在宅看護未経験歓迎！
- 職種 看護師
-
給与
【月給】36万円 ～ 45万円
試用期間3か月（条件変更なし）
交通費支給
【年収例】年収450万以上
能力・経験に応じて年収600万円以上も可能。 - 勤務地 東京都東久留米市
-
勤務時間
09:00～18:00
休憩：12：00～13：00
オンコール担当、月6～8回程度
残業ほぼなし！
4週8休以上
週2日からOK！ -
仕事内容
訪問看護ステーションnico東久留米
【お仕事内容】
訪問看護ステーションから
直接利用者の自宅へ訪問します。
主治医の指示に従い
必要な健康観察や医療処置、
日常生活の介助を行います。
電子カルテ（カイポケ）、
ペーパーレス、
iPad貸与など
働きやすい環境を用意しております！
ぜひ一度見学にお越し下さい♪
在宅看護経験のある方優遇いたします！
在宅看護の経験がなくても
病棟勤務経験があれば大丈夫です！
未経験でも教育システムが確立しており、
安心して働ける環境を提供いたします！
お仕事No.220182_1106
看護師免許を活かしながら介護業界でお仕事デビュー！新しい働き方をお探しの方にピッタリです！
- 職種 看護師
-
給与
【時給】1,865円 ～
※上記金額に交付金（70円／ｈ）・
処遇改善手当（35円／ｈ）を含む
◇時間外手当
◇交通費支給（3万円／月） - 勤務地 東京都三鷹市
-
勤務時間
08：30～17：30
※月1日～勤務が可能です。 -
仕事内容
◆バイタル測定（入浴前後）
◆身体状況の確認
◆入浴介助
◆着脱介助
◆報告書の記入（電子カルテ）など
◆可動式の浴槽設置・撤去の補助
高齢者・障がい者の方（要介護・要支援者）
のご自宅を訪問し、専用の浴槽を使用して
入浴のサポートをするお仕事です。
看護師1名・介護職員2名の3名1チームで
訪問します。
※緊急時を除き医療行為の実施はありません。
入社時研修やＯＪＴ研修、部門別専門研修
など、教育制度も充実！
介護業界が初めての方でも安心してお仕事
することができます。
＜1日の流れ＞
※日によって変動あり
08：30 …
お仕事No.220138_1106
お持ちの看護師免許を活かして介護業界へ！資格支援制度でさらなるキャリアアップも可能です！
- 職種 看護師
-
給与
【月給】26万円 ～ 30万円
※上記金額に処遇改善手当6,000円含む
◇残業手当
◇通勤手当（上限3万円）
◇家族手当：子供1人につき5,000円／月
◇役職手当
◇報奨金制度 - 勤務地 東京都三鷹市
- 勤務時間 08：30～17：30
-
仕事内容
高齢者・障がい者の方（要介護・要支援者）
のご自宅を訪問し、専用の浴槽を使用し
入浴のサポートをする介護サービスです。
介護スタッフ2名・看護師1名の
3名1チームになって利用者の入浴サポート
をしていただきます。
＜具体的な業務内容＞
◆バイタル測定（入浴前後）
◆身体状況の確認
◆入浴介助
◆着脱介助
◆報告書の記入（電子カルテ）
◆可動式の浴槽設置・撤去の補助
※緊急時を除き医療行為の実施はありません。
＜1日の流れ＞※日によって変動あり
08：30 出社後、朝礼・事業所出発
09：00～12：00 サービス提供（移動含む）
1…
お仕事No.220136_1106
即入居可の独身寮完備！経験年数やスキルに応じて給与面を優遇いたします
- 職種 看護師
-
給与
【月給】268,000円 ～
月給例
新卒、手当込み 268,000円～
経験5年 304,000円～
経験15年 367,000円
※夜勤手当４回分等含む（時間外手当含まず）
経験加算あり - 勤務地 東京都清瀬市
-
勤務時間
2交代制
【早番】8:00～16:10
【日勤】8:30～16:40
【リーダー勤務】7:20～15:30
【遅番】9:30～17:40
休憩60分
【日勤】8:30～12:05
休憩0分
【夜勤】16:50～翌9:10
休憩120分 -
仕事内容
看護師業務全般
療養型病院であり、短期及び長期療養を必要とされる患者さまを幅広く受け入れています。
「地域の健康は地域が担う」という現代社会に求められる病院のあり方を常に追求しながら、職員一同地域に溶け込んで行きたいと願っています。
お仕事No.220069_1106