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医療介護の求人サイト

経験・年齢不問!運転免許があればOK!介護業界未経験でも社会人経験を活かして働けます!
  • 職種 その他(医療・介護・福祉)
  • 給与 【月給】25万円 ~ 32万円
    ※処遇改善加算含む
    ●昇給あり(業績による)
    ●賞与あり
    (業績による/勤続半年以上から支給)
    ●交通費規定支給
    【月収例】●業界未経験
    ⇒25万円
    ●業界経験者、マネージメント経験者
    ⇒27万円
    ●業界経験者、マネージメント経験者、
    営業経験あり
    ⇒30万円
    ●上級施設長として採用
    ⇒32万円
  • 勤務地 東京都清瀬市
  • 勤務時間 08:30~17:30(休憩60分)
    ※残業あり
  • 仕事内容 地域のケアマネジャーへの施設紹介を行う
    ルート営業と施設管理をお願いします。
    地域のケアマネジャーへの
    訪問営業がメインです。

    具体的には、
    ●地域のケアマネジャーにレッツ倶楽部の
    魅力をお伝えする営業。
    ●既存利用者のご利用状況をお伝えし、
    ご家族・ケアマネジャーとの連携。
    ●施設全体のマネジメント
    ●スタッフ管理
    ●ご利用者管理
    ●各資料の作成

    作業効率も抜群のシステムも導入!
お仕事No.220681_1106
未経験OK!研修制度充実で安心◎無資格でも活躍できる!正社員登用ありでキャリアアップも◎
  • 職種 介護送迎ドライバー
  • 給与 【時給】1,540円 ~
    給与:1,540円/1実績
    日給例:1,540円×6件=9,240円
    ※時間超過分の時給支給あり
    ※土曜・祝日手当あり/+100円
  • 勤務地 東京都三鷹市
  • 勤務時間 シフト制
    08:30~17:30/休憩60分
    ※車訪問のため交通状況により、
     多少前後あり
    ※1日7件訪問のスケジュールで
     平均6件程度の訪問
  • 仕事内容 訪問入浴介護補助とドライバー業務を
    お任せします。

    【主な内容】
    ●訪問入浴車の運転
    ●入浴機材・備品の搬入出
    ●入浴補助業務

    介護スタッフ男女1名ずつ+看護師の3名で
    入浴車に乗りお客様宅へ訪問します。
    到着後、
    看護師がお客様のバイタルチェックを
    している間に介護スタッフが専用の浴槽を
    お部屋に搬入し準備。

    看護師からOKが出たら浴槽にお湯を溜め、
    溜まったのを確認したら
    男性スタッフと看護師でお客様を浴槽へ
    移乗し入浴介助を行います。

    入浴サービス中は入浴補助業務のほか、
    シーツ交換などのベッドメイクも
    お任せします…
お仕事No.220489_1106
資格・経験・学歴不問!未経験やブランクも研修制度充実で安心◎日勤のオシゴト♪
  • 職種 介護送迎ドライバー
  • 給与 【月給】244,000円 ~ 268,000円
    ●昇給年1回(7月)
    ●賞与年2回(7月・12月)
    ●時間外手当
    ●職種手当 など各種手当あり
  • 勤務地 東京都三鷹市
  • 勤務時間 シフト制
    08:30~17:30/休憩60分
    ※車訪問のため交通状況により、
     多少前後あり
    ※1日7件訪問のスケジュールで
     平均6件程度の訪問
  • 仕事内容 訪問入浴介護補助とドライバー業務を
    お任せします。

    【主な内容】
    ●訪問入浴車の運転
    ●入浴機材・備品の搬入出
    ●入浴補助業務

    介護スタッフ男女1名ずつ+看護師の3名で
    入浴車に乗りお客様宅へ訪問します。
    到着後、
    看護師がお客様のバイタルチェックを
    している間に介護スタッフが専用の浴槽を
    お部屋に搬入し準備。

    看護師からOKが出たら浴槽にお湯を溜め、
    溜まったのを確認したら
    男性スタッフと看護師でお客様を浴槽へ
    移乗し入浴介助を行います。

    入浴サービス中は入浴補助業務のほか、
    シーツ交換などのベッドメイクも
    お任せします…
お仕事No.220488_1106
管理者としてのキャリアがつめるフォロー体制バツグン
  • 職種 その他(医療・介護・福祉)
  • 給与 【月給】31万円 ~
    【年収例】540万円:管理責任者(入社3年/
    経験5年)
    470万円:管理責任者(入社2年/経験2年)
    700万円:エリアマネージャー(入社6年/
    経験6年)
  • 勤務地 東京都清瀬市
  • 勤務時間 ◆08:00~19:30の間でシフト制
    実働8時間(休憩60分)
  • 仕事内容 訪問介護事業所の管理者候補としてお迎え
    いたします。
    ≪主なお仕事内容≫
    ●事業所運営
    ⇒スタッフの勤怠管理、シフト作成など
    ⇒売上管理
    さまざまなマネジメントスキルを学びながら
    早い段階での管理者への昇格を目指します!
    ●ホームヘルパー業務
    ⇒お客さまのご自宅へ伺い身体介護、
    生活援助もご担当いただきます

    ≪20代~40代活躍中≫
    20代、30代、40代のさまざまな年代の方が、
    スキルや経験を活かしてケアリッツの管理者
    として活躍しています。
お仕事No.220424_1106
管理者としてのキャリアがつめるフォロー体制バツグン
  • 職種 その他(医療・介護・福祉)
  • 給与 【月給】31万円 ~
    【年収例】540万円:管理責任者(入社3年/
    経験5年)
    470万円:管理責任者(入社2年/経験2年)
    700万円:エリアマネージャー(入社6年/
    経験6年)
  • 勤務地 東京都清瀬市
  • 勤務時間 ◆08:00~19:30の間でシフト制
    実働8時間(休憩60分)
  • 仕事内容 訪問介護事業所の管理者候補としてお迎え
    いたします。
    ≪主なお仕事内容≫
    ●事業所運営
    ⇒スタッフの勤怠管理、シフト作成など
    ⇒売上管理
    さまざまなマネジメントスキルを学びながら
    早い段階での管理者への昇格を目指します!
    ●ホームヘルパー業務
    ⇒お客さまのご自宅へ伺い身体介護、
    生活援助もご担当いただきます

    ≪20代~40代活躍中≫
    20代、30代、40代のさまざまな年代の方が、
    スキルや経験を活かしてケアリッツの管理者
    として活躍しています。
お仕事No.220420_1106
管理者としてのキャリアがつめるフォロー体制バツグン
  • 職種 その他(医療・介護・福祉)
  • 給与 【月給】31万円 ~
    【年収例】540万円:管理責任者(入社3年/
    経験5年)
    470万円:管理責任者(入社2年/経験2年)
    700万円:エリアマネージャー(入社6年/
    経験6年)
  • 勤務地 東京都東久留米市
  • 勤務時間 ◆08:00~19:30の間でシフト制
    実働8時間(休憩60分)
  • 仕事内容 訪問介護事業所の管理者候補としてお迎え
    いたします。
    ≪主なお仕事内容≫
    ●事業所運営
    ⇒スタッフの勤怠管理、シフト作成など
    ⇒売上管理
    さまざまなマネジメントスキルを学びながら
    早い段階での管理者への昇格を目指します!
    ●ホームヘルパー業務
    ⇒お客さまのご自宅へ伺い身体介護、
    生活援助もご担当いただきます

    ≪20代~40代活躍中≫
    20代、30代、40代のさまざまな年代の方が、
    スキルや経験を活かしてケアリッツの管理者
    として活躍しています。
お仕事No.220416_1106
入居されている方々が快適な時間を過ごせるよう、チームの中心メンバーとして活躍しませんか?
  • 職種 その他(医療・介護・福祉)
  • 給与 【年収】360万円 ~ 550万円
    月末締め
    翌月20日払い

    賞与年2回(昨年度実績2.78ヶ月支給)
    昇給年2回(人事考課による)

    【各種手当あり】
    住宅手当1万円~1万5,000円(規定あり)
    (試用期間終了後より支給)
    子供手当8,000円/1人
    (試用期間終了後より支給)
    徒歩・自転車通勤手当
    資格手当
    残業手当
    【年収例】有資格者:年収400万円~550万円
    無資格者:年収360万円~500万円
    ※地域・施設・経験により変動あり
  • 勤務地 東京都狛江市
  • 勤務時間 09:00~18:00

    日勤のみ
  • 仕事内容 介護付き有料老人ホームの施設運営業務
    全般を管理職として行っていただきます。

    介護施設全体の舵取りをする重要な立場です。
    施設経営者としての役割も担っています。
    また、施設内で日々起こるさまざまな出来事
    に細やかに対応し、的確な判断をしていく
    ことも求められます。

    【施設内業務】
    ・入居者様の健康管理
    ・ご家族の方への対応
    ・スタッフの指導、教育、評価、採用や
    労務管理といった人材マネジメント
    ・売上管理、施設全体の収支管理 など

    【施設外業務】
    ・入居をご検討されている方に当社施設を
    ご案内
    ・施設見学会や食事会等のイベント開催
    (反響を頂いたお…
お仕事No.220365-T1_1106
オープンしたてのキレイな施設!ドライバー経験が活かせるお仕事
デイサービスの送迎ドライバー 週1日~OK
  • 職種 介護送迎ドライバー
  • 給与 【時給】1,200円 ~
    昇給あり
  • 勤務地 神奈川県川崎市多摩区
  • 勤務時間 07:30~10:30
    16:00~19:00
    ・平均勤務時間:2,5~3時間
  • 仕事内容 ◆小規模デイサービスの送迎ドライバーを
    お願いします!
    【主なお仕事内容】
    ◎事業所に出勤しておこなうこと
    ・当日送迎する方の人数や場所確認
    ・忘れ物がないか荷物チェック
    ・ご家族への伝達事項があるか職員へ確認

    ◎ドライバー業務
    ・送迎時刻を迎える方から順にご乗車
    いただく
    ・希望された送迎時刻までに到着するよう
    安全運転でお送りします!
    ※乗降介助・送迎先での歩行のお手伝いなど
    もしていただきます

    ■2022年4月オープンの新しい施設■
    コミュニケーションが活発で、仕事の引継ぎ
    もスムーズにおこなえ働きやすい職場です

    【こんな方活躍中】
お仕事No.220348_1106
保育園利用補助あり!マイカー通勤OK/准看護師のお仕事!
八王子市 常勤准看護師 送迎あり
  • 職種 准看護師
  • 給与 【月給】221,000円 ~
    月給22万1000円~25万1000円
    +夜勤手当4万4000円
    (1回1万1000円×4回)
    ※経験考慮の上決定
    ※月給には職務手当5000円、
     調整手当2万円、
     住宅手当1万6000円含む
    【月収例】月収30万5100円
    (月給22万1000円+夜勤手当4回
     +実績手当3万100円+精勤手当1万円)

    月収34万100円
    (月給25万1000円+夜勤手当4回
     +実績手当3万5100円+精勤手当1万円)

    ※上記は入職6ヶ月以降の場合の月収例です。
    詳細は下記ご確認ください。
    (精勤手当は規定により支給。
     実績手当3万100円~3万5100円は、
     入職6ヶ月経過後より定額支給)
    【年収例】平均年収578万8998円
    (2021年1月~12月における平均年収データ)
  • 勤務地 東京都八王子市
  • 勤務時間 08:40~16:45(休憩60分)
    16:30~翌09:00(休憩120分)
    時間外月平均2時間
  • 仕事内容 病院併設の定員100名の
    介護老人保健施設での仕事。

    病状安定期にある、認知症の方も含めた
    要介護の方の看護業務です。
    *日常生活ケアや自立援助
    *病状把握 など
    ※自立支援のための生活リハビリを
    チームで行い、看護スタッフは
    健康状態の把握・急変時の対応

    ナースは10名以上在籍し、
    常勤・非常勤垣根なく協力しています。
    ベテランの頼れる主任・副主任が
    まとめてくれたり、入職後1ヶ月以上
    マンツーマンで指導してもらえたり、
    新人さんも安心の環境。
    研修への参加や上司との面談制度などが
    充実しているので、キャリアアップも目指せます。


    ☆…
お仕事No.220190_1106
資格取得支援あり!福利厚生も充実!
小平市 副ホーム長
  • 職種 その他(医療・介護・福祉)
  • 給与 【月給】288,000円 ~ 297,000円
    ・処遇改善手当含
    ・夜勤手当含(月平均5回分)
    ・みなし残業はありません
  • 勤務地 東京都小平市
  • 勤務時間 【日勤】9:00~18:00
    【早番】7:15~16:15
    【遅番】10:00~19:00
    【夜勤】16:00(17:00)~翌10:00
    シフト制
    ※事業所により時間変動あり
  • 仕事内容 ※この求人は職業紹介の求人になります。実際の紹介先施設名はご応募いただいた後、面談にてご案内いたします。

    ご利用者様が楽しく過ごせる空間とスタッフが気持ちよく働ける職場をつくるのが責任者の仕事。
    本部が担うことと、現場の業務の範囲がしっかりと切り分けられているため、
    「どうしたら良い施設、利用したい施設にできるか」を実現できる環境です。
お仕事No.22009_1106