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腰をすえて働き続けられる職場です
八王子市 有料老人ホームでのケアマネジャー
  • 職種 ケアマネジャー
  • 給与 【月給】25万円 ~ 35万円
    年収3,200,000円~4,500,000円
  • 勤務地 東京都八王子市
  • 勤務時間 【日勤帯】
    9:30~18:00

    ※休憩60分
  • 仕事内容 ※この求人は職業紹介の求人になります。実際の紹介先施設名はご応募いただいた後、面談にてご案内いたします。

    ◆ケアマネ業務がメインとなりますがフロアーでのヘルプ業務に入っていただくこともあります。
    ◆施設のご入居者様またはご家族様の要望を伺い、看護師やPT、OT、STと相談しながら、全体の介護サービスのプランを作成していただきます。
    ◆また、ケアプランの内容に沿って介護サービスが提供されているかどうかの確認を行ってもらいます。
    ◆施設ケアマネジャー業務になります。
    ◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しているので、残業は少ないです。
    ◆居室清掃や洗濯などは専任スタッフが行っています。
    ◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。
お仕事No.ケアマネ八王子市_1106
腰をすえて働き続けられる職場です
東大和市 有料老人ホームでのケアマネジャー
  • 職種 ケアマネジャー
  • 給与 【月給】25万円 ~ 35万円
    年収3,200,000円~4,500,000円
  • 勤務地 東京都東大和市
  • 勤務時間 【日勤帯】
    9:30~18:00

    ※休憩60分
  • 仕事内容 ※この求人は職業紹介の求人になります。実際の紹介先施設名はご応募いただいた後、面談にてご案内いたします。

    ◆ケアマネ業務がメインとなりますがフロアーでのヘルプ業務に入っていただくこともあります。
    ◆施設のご入居者様またはご家族様の要望を伺い、看護師やPT、OT、STと相談しながら、全体の介護サービスのプランを作成していただきます。
    ◆また、ケアプランの内容に沿って介護サービスが提供されているかどうかの確認を行ってもらいます。
    ◆施設ケアマネジャー業務になります。
    ◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しているので、残業は少ないです。
    ◆居室清掃や洗濯などは専任スタッフが行っています。
    ◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。
お仕事No.ケアマネ東大和市_1106
腰をすえて働き続けられる職場です
多摩市 有料老人ホームでのケアマネジャー
  • 職種 ケアマネジャー
  • 給与 【月給】25万円 ~ 35万円
    年収3,200,000円~4,500,000円
  • 勤務地 東京都多摩市
  • 勤務時間 【日勤帯】
    9:30~18:00

    ※休憩60分
  • 仕事内容 ※この求人は職業紹介の求人になります。実際の紹介先施設名はご応募いただいた後、面談にてご案内いたします。

    ◆ケアマネ業務がメインとなりますがフロアーでのヘルプ業務に入っていただくこともあります。
    ◆施設のご入居者様またはご家族様の要望を伺い、看護師やPT、OT、STと相談しながら、全体の介護サービスのプランを作成していただきます。
    ◆また、ケアプランの内容に沿って介護サービスが提供されているかどうかの確認を行ってもらいます。
    ◆施設ケアマネジャー業務になります。
    ◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しているので、残業は少ないです。
    ◆居室清掃や洗濯などは専任スタッフが行っています。
    ◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。
お仕事No.ケアマネ多摩市_1106
腰をすえて働き続けられる職場です
清瀬市 有料老人ホームでのケアマネジャー
  • 職種 ケアマネジャー
  • 給与 【月給】25万円 ~ 35万円
    年収3,200,000円~4,500,000円
  • 勤務地 東京都清瀬市
  • 勤務時間 【日勤帯】
    9:30~18:00

    ※休憩60分
  • 仕事内容 ※この求人は職業紹介の求人になります。実際の紹介先施設名はご応募いただいた後、面談にてご案内いたします。

    ◆ケアマネ業務がメインとなりますがフロアーでのヘルプ業務に入っていただくこともあります。
    ◆施設のご入居者様またはご家族様の要望を伺い、看護師やPT、OT、STと相談しながら、全体の介護サービスのプランを作成していただきます。
    ◆また、ケアプランの内容に沿って介護サービスが提供されているかどうかの確認を行ってもらいます。
    ◆施設ケアマネジャー業務になります。
    ◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しているので、残業は少ないです。
    ◆居室清掃や洗濯などは専任スタッフが行っています。
    ◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。
お仕事No.ケアマネ清瀬市_1106
腰をすえて働き続けられる職場です
三鷹市 有料老人ホームでのケアマネジャー
  • 職種 ケアマネジャー
  • 給与 【月給】25万円 ~ 35万円
    年収3,200,000円~4,500,000円
  • 勤務地 東京都三鷹市
  • 勤務時間 【日勤帯】
    9:30~18:00

    ※休憩60分
  • 仕事内容 ※この求人は職業紹介の求人になります。実際の紹介先施設名はご応募いただいた後、面談にてご案内いたします。

    ◆ケアマネ業務がメインとなりますがフロアーでのヘルプ業務に入っていただくこともあります。
    ◆施設のご入居者様またはご家族様の要望を伺い、看護師やPT、OT、STと相談しながら、全体の介護サービスのプランを作成していただきます。
    ◆また、ケアプランの内容に沿って介護サービスが提供されているかどうかの確認を行ってもらいます。
    ◆施設ケアマネジャー業務になります。
    ◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しているので、残業は少ないです。
    ◆居室清掃や洗濯などは専任スタッフが行っています。
    ◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。
お仕事No.ケアマネ三鷹市_1106
腰をすえて働き続けられる職場です
八王子市 有料老人ホームでのケアマネジャー
  • 職種 ケアマネジャー
  • 給与 【月給】25万円 ~ 35万円
    年収3,200,000円~4,500,000円
  • 勤務地 東京都八王子市
  • 勤務時間 【日勤帯】
    9:30~18:00

    ※休憩60分
  • 仕事内容 ◆ケアマネ業務がメインとなりますがフロアーでのヘルプ業務に入っていただくこともあります。
    ◆施設のご入居者様またはご家族様の要望を伺い、看護師やPT、OT、STと相談しながら、全体の介護サービスのプランを作成していただきます。
    ◆また、ケアプランの内容に沿って介護サービスが提供されているかどうかの確認を行ってもらいます。
    ◆施設ケアマネジャー業務になります。
    ◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しているので、残業は少ないです。
    ◆居室清掃や洗濯などは専任スタッフが行っています。
    ◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。
お仕事No.ケアマネ_1106
駅チカで通勤ラクラク+残業ほぼなしで働きやすい♪経験者歓迎!ブランクがあってもOKです!
  • 職種 ケアマネジャー
  • 給与 【月給】232,000円 ~ 262,000円
    ●賞与あり
    ●昇給あり
    ●主任介護支援専門員資格手当・
    認定ケアマネジャー資格手当のいずれか
    (重複支給なし)
    ●残業代別途支給
    【年収例】年収イメージ:3,080,000円~3,999,000円
    (月給換算:256,667円~332,250円)
    ※年収イメージは直近の賞与支給実績を含む
  • 勤務地 東京都多摩市
  • 勤務時間 ●09:00~18:00(休憩60分)
    ※1か月単位の変形労働制
  • 仕事内容 【介護保険のプロ・ケアマネージャー】
    ケアマネジャー(介護支援専門員)は、
    介護を必要とする方が介護保険サービスを
    受けられるように、
    ケアプラン(サービス計画書)の作成や
    サービス事業者との調整を行うパイプ約と
    して、介護保険に関するスペシャリストに
    あたります!

    主な職場は、自宅介護を受ける人のための
    介護サービスを展開している
    居宅介護支援事業所や、
    特別養護老人ホームなどの施設、
    自治体の介護相談の窓口となる
    地域包括支援センターなどです。

    【具体的な仕事内容】
    ・ご利用者様、ご家族様から相談受付
    ・相談に対して、課題の把握と解決策の提案
    ・解決策に対す…
お仕事No.220511_1106
地域のご利用者様に寄り添い健康をサポートしていただきます!プライベートも充実する職場環境のため、地域に根ざして長く働くことが可能!
  • 職種 サービス提供責任者
  • 給与 【月給】247,000円 ~ 287,000円
    ●付加給:10,000円~12,000円(月給に含む)
    ●処遇改善手当:42,000円(月給に含む)
    ●昇給(年1回)
    ●賞与(年2回)別途支給
    ●残業手当別途支給
    ※別途残業代全額支給
    【年収例】年収イメージ:3,500,000円~4,443,000円
    (月給換算 291,667円~370,250円)
    ※年収イメージは直近の賞与支給実績と
    平均残業代15時間分を含みます。
  • 勤務地 東京都多摩市
  • 勤務時間 ●09:00~18:00(休憩60分)
    ※1ヵ月単位変型労働時間制
  • 仕事内容 【仕事内容】
    サービス責任者のお仕事をお任せします。
    具体的には・・・
    ●訪問介護計画書の作成
    ●ケアマネージャーや訪問介護員との連絡調整
    ●訪問介護員の育成
    ●国保連請求事務
    など
    担当件数は30件から40件請け負っていただきます。
お仕事No.220510_1106
地域のお年寄りの生活をサポート!問題解決を通じて社会貢献してみませんか? きっとやりがいが感じられるハズです!
  • 職種 ケアマネジャー
  • 給与 【月給】241,500円 ~ 291,460円
    ●チーフサービスマネージャー
    261,500~291,460円
    ●サービスマネージャー 
    246,500~275,360円
    ●アシスタントサービスマネージャー 
    241,500~255,560円
    ●主任介護支援専門員・認定ケアマネージャー
    手当:5000円(重複支給なし)
    ●通勤手当(支給基準に基づき全額支給)
    ●残業手当(別途全額支給)
    ●介護福祉士資格手当等の保有資格手当
    ●管理者手当
    ●処遇加算手当
    ●賞与/年2回(実績計20万円~3ヶ月分)
    ●昇給/年1回(4月)
    ※給与に諸手当含む
    ※給与は経験や能力を考慮し決定
    ※固定残業代なし
  • 勤務地 東京都多摩市
  • 勤務時間 ●09:00~18:00(休憩60分)
    ※サービス提供時間は7:00~21:00
    ※残業あり
    ※1ヵ月単位の変形労働制
  • 仕事内容 ケアマネージャーとしての業務を
    お任せします!

    ケアマネージャー:39名のお客様を担当して
    頂きます。
    アシスタントケアマネージャー:
    ケアマネジメント業務を取得し、1年後に
    35名以上のお客様の担当を目指して
    いただきます。

    【ケアマネージャーのお仕事】
    介護支援専門員(ケアマネージャー)は、
    介護を必要とする人に対し、様々なニーズに
    応じた介護サービスを提供するため、
    ●利用者の課題分析
    ●どういった介護サービスが必要かの判断
    ●ケアプラン(介護サービス計画書)を作成
    ●サービスの実施を依頼
    介護サービスの要を担うお仕事です。

    【具体的なお仕事…
お仕事No.220505_TI_1106
地域のご利用者様に寄り添い健康をサポートしていただきます!プライベートも充実する職場環境のため、地域に根ざして長く働くことが可能!
  • 職種 サービス提供責任者
  • 給与 【月給】256,500円 ~ 320,310円
    ●チーフサービスマネージャー
    276,500~320,310円
    ●サービスマネージャー 
    261,500~303,660円
    ●アシスタントサービスマネージャー 
    256,500~292,560円
    ●通勤手当(支給基準に基づき全額支給)
    ●残業手当(別途全額支給)
    ●介護福祉士資格手当等の保有資格手当
    ●管理者手当
    ●処遇加算手当
    ●賞与/年2回(実績計20万円~3ヶ月分)
    ●昇給/年1回(4月)
    ●特定処遇改善(240,000円)賞与時別途支給
    ※給与に諸手当含む
    ※給与は経験や能力を考慮し決定
    ※固定残業代なし
  • 勤務地 東京都多摩市
  • 勤務時間 ●07:00~21:00(休憩60分)
    ※原則09:00~18:00
    ※残業あり
    ※1ヵ月単位の変形労働制
  • 仕事内容 【サ責とは?】
    ●ケアマネージャーや介護スタッフとの連絡
    調整など、主にコーディネート業務を
    行います。
    ●以下、いずれかの資格が必要です
    ・介護福祉士
    ・介護福祉士実務者研修

    【主なお仕事内容の一例】
    ●ご利用者およびその家族とのアセスメント
    ・どんな困りごとがあるのかを聞き取り、
    今後の要望を汲み取っていく
    ●事務的な調整や連絡もします
    ●サービス担当者会議参加
    ・ヘルパーやケアマネなどが参加
    ・ケアプランや今後の方針について話し合う
    ●訪問介護計画書・サービス提供手順書作成
    ・ケアプランに基づき、計画書を作成
    ・ヘルパーが最適なサービスを提供できる
    ようマニ…
お仕事No.220504_1106
地域のお年寄りの生活をサポート!問題解決を通じて社会貢献してみませんか? きっとやりがいが感じられるハズです!
  • 職種 ケアマネジャー
  • 給与 【月給】241,500円 ~ 291,460円
    ●チーフサービスマネージャー
    261,500~291,460円
    ●サービスマネージャー 
    246,500~275,360円
    ●アシスタントサービスマネージャー 
    241,500~255,560円
    ●主任介護支援専門員・認定ケアマネージャー
    手当:5000円(重複支給なし)
    ●通勤手当(支給基準に基づき全額支給)
    ●残業手当(別途全額支給)
    ●介護福祉士資格手当等の保有資格手当
    ●管理者手当
    ●処遇加算手当
    ●賞与/年2回(実績計20万円~3ヶ月分)
    ●昇給/年1回(4月)
    ※給与に諸手当含む
    ※給与は経験や能力を考慮し決定
    ※固定残業代なし
  • 勤務地 東京都小金井市
  • 勤務時間 ●09:00~18:00(休憩60分)
    ※サービス提供時間は7:00~21:00
    ※残業あり
    ※1ヵ月単位の変形労働制
  • 仕事内容 ケアマネージャーとしての業務を
    お任せします!

    ケアマネージャー:39名のお客様を担当して
    頂きます。
    アシスタントケアマネージャー:
    ケアマネジメント業務を取得し、1年後に
    35名以上のお客様の担当を目指して
    いただきます。

    【ケアマネージャーのお仕事】
    介護支援専門員(ケアマネージャー)は、
    介護を必要とする人に対し、様々なニーズに
    応じた介護サービスを提供するため、
    ●利用者の課題分析
    ●どういった介護サービスが必要かの判断
    ●ケアプラン(介護サービス計画書)を作成
    ●サービスの実施を依頼
    介護サービスの要を担うお仕事です。

    【具体的なお仕事…
お仕事No.220503_1106
地域のご利用者様に寄り添い健康をサポートしていただきます!プライベートも充実する職場環境のため、地域に根ざして長く働くことが可能!
  • 職種 サービス提供責任者
  • 給与 【月給】256,500円 ~ 320,310円
    ●チーフサービスマネージャー
    276,500~320,310円
    ●サービスマネージャー 
    261,500~303,660円
    ●アシスタントサービスマネージャー 
    256,500~292,560円
    ●通勤手当(支給基準に基づき全額支給)
    ●残業手当(別途全額支給)
    ●介護福祉士資格手当等の保有資格手当
    ●管理者手当
    ●処遇加算手当
    ●賞与/年2回(実績計20万円~3ヶ月分)
    ●昇給/年1回(4月)
    ●特定処遇改善(240,000円)賞与時別途支給
    ※給与に諸手当含む
    ※給与は経験や能力を考慮し決定
    ※固定残業代なし
  • 勤務地 東京都小金井市
  • 勤務時間 ●07:00~21:00(休憩60分)
    ※原則09:00~18:00
    ※残業あり
    ※1ヵ月単位の変形労働制
  • 仕事内容 【サ責とは?】
    ●ケアマネージャーや介護スタッフとの連絡
    調整など、主にコーディネート業務を
    行います。
    ●以下、いずれかの資格が必要です
    ・介護福祉士
    ・介護福祉士実務者研修

    【主なお仕事内容の一例】
    ●ご利用者およびその家族とのアセスメント
    ・どんな困りごとがあるのかを聞き取り、
    今後の要望を汲み取っていく
    ●事務的な調整や連絡もします
    ●サービス担当者会議参加
    ・ヘルパーやケアマネなどが参加
    ・ケアプランや今後の方針について話し合う
    ●訪問介護計画書・サービス提供手順書作成
    ・ケアプランに基づき、計画書を作成
    ・ヘルパーが最適なサービスを提供できる
    ようマニ…
お仕事No.220502_1106
地域のお年寄りの生活をサポート!問題解決を通じて社会貢献してみませんか? きっとやりがいが感じられるハズです!
  • 職種 ケアマネジャー
  • 給与 【月給】241,500円 ~ 291,460円
    ●チーフサービスマネージャー
    261,500~291,460円
    ●サービスマネージャー 
    246,500~275,360円
    ●アシスタントサービスマネージャー 
    241,500~255,560円
    ●主任介護支援専門員・認定ケアマネージャー
    手当:5000円(重複支給なし)
    ●通勤手当(支給基準に基づき全額支給)
    ●残業手当(別途全額支給)
    ●介護福祉士資格手当等の保有資格手当
    ●管理者手当
    ●処遇加算手当
    ●賞与/年2回(実績計20万円~3ヶ月分)
    ●昇給/年1回(4月)
    ※給与に諸手当含む
    ※給与は経験や能力を考慮し決定
    ※固定残業代なし
  • 勤務地 東京都三鷹市
  • 勤務時間 ●09:00~18:00(休憩60分)
    ※サービス提供時間は7:00~21:00
    ※残業あり
    ※1ヵ月単位の変形労働制
  • 仕事内容 ケアマネージャーとしての業務を
    お任せします!

    ケアマネージャー:39名のお客様を担当して
    頂きます。
    アシスタントケアマネージャー:
    ケアマネジメント業務を取得し、1年後に
    35名以上のお客様の担当を目指して
    いただきます。

    【ケアマネージャーのお仕事】
    介護支援専門員(ケアマネージャー)は、
    介護を必要とする人に対し、様々なニーズに
    応じた介護サービスを提供するため、
    ●利用者の課題分析
    ●どういった介護サービスが必要かの判断
    ●ケアプラン(介護サービス計画書)を作成
    ●サービスの実施を依頼
    介護サービスの要を担うお仕事です。

    【具体的なお仕事…
お仕事No.220501_1106
人柄重視の採用!チームワークを大切にし、協調性がある方大歓迎
  • 職種 ケアマネジャー
  • 給与 【月給】231,000円 ~ 273,250円
    ●昇給あり
    ●賞与年2回(計1.5ヶ月分)
    ●住宅手当 2,000円~1万円
    ●資格手当 5,000円~2.5万円
    ・介護福祉士5,000円、
    ・看護師5,000円、
    ・ケアマネージャー5,000円、
    ・主任ケアマネ7,000円
    ※規定により合算で支給
    ●家族手当 5,000円~2.5万円
    ●職能手当(2年目以降)
    ●勤続手当(2年目以降)
    ●勤務調整手当 10,000円~
    ●通勤手当 上限2万円(2km以上対象)
    ※自転車通勤の場合2km以上で
    非課税範囲内手当あり
    【年収例】介護支援専門員/1年目
    320万円
    ※想定年収は1年間在籍した際に
    支給される金額の一例です。
    賞与の支給額や勤務時間などにより
    前後する可能性があります。
  • 勤務地 東京都三鷹市
  • 勤務時間 月~金 09:00~17:00
    ※休憩時間45分
    ※時間外月平均20時間以内
  • 仕事内容 在宅介護におけるケアプランの
    作成業務全般をお任せします。

    具体的には、
    ●利用者へのアセスメント
    ●モニタリング面接
    ●給付管理
    ●データ入力(専用ソフト・ワード・エクセル入力)
    ●介護サービス事業者・医療機関との連携
    ●介護・研修への参加
    ●社内全体業務
    ●電話対応 など

    ※未経験者の方も、研修や同行研修を実施
    ※定期的な会議の開催により、
    情報の共有も実施
    ※3名のケアマネージャーが在籍中
    (主任ケアマネ在籍)
    ※PC操作については入社時に指導あり
お仕事No.220495_1106
該当の資格さえあれば問題ありません!サ責として、将来ステップアップを目指したい方オススメ。
  • 職種 サービス提供責任者
  • 給与 【月給】227,000円 ~ 268,000円
    [内訳]
    基本給
    13万5,000円~16万5,000円

    一律手当
    5万5,000円~

    固定残業代
    3万7,000円(30時間分)
    ※固定残業代は残業の有無にかかわらず
    支給いたします。超過分は法定通り支給。

    賞与(年2回)
    昇給あり
    諸手当あり
    交通費全額支給
    【年収例】介護福祉士
    入職1年目:310万円
    入職5年目:340万円

    ※想定年収は、1年間在籍した際に
    支給される金額の一例です。
    賞与の支給額や勤務時間などにより
    前後する可能性があります。
  • 勤務地 兵庫県神戸市西区
  • 勤務時間 変形労働時間制
    09:00~18:00を基本としたシフト制
    休憩60分
  • 仕事内容 神戸市西区伊川谷・学園都市や
    明石周辺への訪問介護を行っている
    「なごみケア」にてサービス提供責任者
    としてのお仕事をお任せいたします!

    【具体的な仕事内容】
    ・訪問介護計画書の作成
    ・ご利用者様の申込に関わる調整
    ・ヘルパーさんとのコミュニケーション
    ・訪問介護業務
    など

    利用者の平均介護度は4程度です。
お仕事No.220481_1106
プライベートと両立しながらスキルも磨きたい方に◎サポート体制が整っているので安心♪
  • 職種 サービス提供責任者
  • 給与 【月給】266,500円 ~ 278,500円
    [内訳]
    基本給:13万円
    勤務手当:5万3,000円~5万5,400円
    その他手当:8万3,500~9万3,100円

    ※勤務手当34時間分(固定残業代)
    ※34時間を超えた場合は追加で支給。
    ※勤務手当の額は、各種手当を含めた
    給与総額により変動します。

    ●交通費支給(上限5万円/月)
    ●昇給(年1回)
    ●賞与(年2回)
    ●処遇改善手当

    ●その他手当
    資格手当
    例)介護福祉士+7,000円/月

    スキル手当
    独自のスキル認定制度により手当を支給
    (最大5,000円)
  • 勤務地 東京都三鷹市
  • 勤務時間 08:30~17:30

    休憩
    6時間以上の勤務で45分
    8時間以上の勤務で60分
  • 仕事内容 大手在宅介護事業所での
    サービスの提供や、管理業務などを
    お任せいたします!

    【具体的な仕事内容】
    ●お客様へのホームヘルプサービス提供
    ●ケアマネジャーとの連絡
    ●訪問介護計画書の作成
    ●お客様とヘルパーのスケジュール調整
    ●事業所内勉強会、研修の実施
    など。

    センター長へのキャリアアップをお考えの方へ

    【センター長になった際の主な業務内容】
    ●マネジメント・管理業務・営業活動
    ●サービスの質の向上
    ●スタッフの育成などバックアップ
    ●人材の管理
お仕事No.220478_1106
サポート体制が整っているので安心♪プライベートと両立しながらスキルも磨きたい方に◎
  • 職種 サービス提供責任者
  • 給与 【月給】266,500円 ~ 278,500円
    [内訳]
    基本給:13万円
    勤務手当:5万3,000円~5万5,400円
    その他手当:8万3,500~9万3,100円

    ※勤務手当34時間分(固定残業代)
    ※34時間を超えた場合は追加で支給。
    ※勤務手当の額は、各種手当を含めた
    給与総額により変動します。

    ●交通費支給(上限5万円/月)
    ●昇給(年1回)
    ●賞与(年2回)
    ●処遇改善手当

    ●その他手当
    資格手当
    例)介護福祉士+7,000円/月

    スキル手当
    独自のスキル認定制度により手当を支給
    (最大5,000円)
  • 勤務地 東京都三鷹市
  • 勤務時間 08:30~17:30

    休憩
    6時間以上の勤務で45分
    8時間以上の勤務で60分
  • 仕事内容 大手在宅介護事業所での
    サービスの提供や、管理業務などを
    お任せいたします!

    【具体的な仕事内容】
    ●お客様へのホームヘルプサービス提供
    ●ケアマネジャーとの連絡
    ●訪問介護計画書の作成
    ●お客様とヘルパーのスケジュール調整
    ●事業所内勉強会、研修の実施
    など。
お仕事No.220475_1106
景気に左右されない業界なので長く安定して働くことができます!ケアマネージャーとしてご利用者様の暮らしを支えていきませんか?
  • 職種 ケアマネジャー
  • 給与 【月給】246,500円 ~
    月給:24万6,500円~
    ※上記金額に、
    資格手当(ケアマネ/介護福祉士)、みなし
    文書手当(25件分相当、2万円)含む
    ※別途、25件を超える文書手当は、追加で
    支給(介護1件:800円、予防1件:400円)
    【月収例】経験者(1年以上)
    月給:25万6,000円~
    主任ケアマネージャー
    月給:28万6,000円~
    管理者・主任ケアマネージャー
    月給32万6,000円~
    【年収例】340万2,000円~

    経験者(1年以上)
    想定年収350万円~
    主任ケアマネージャー
    想定年収390万円~
    管理者・主任ケアマネージャー
    想定年収440万円~
  • 勤務地 東京都清瀬市
  • 勤務時間 09:00~18:00
    休憩時間:60分
  • 仕事内容 ご自宅で介護を受けている高齢者に、
    居宅介護サービスを提供するために必要な
    支援を行います。
    【主なお仕事】
    ・居宅サービス計画(ケアプラン)の作成
    ・作成されたサービス計画が実施できるよう、
    各関係機関との連絡調整
    ・プランが計画通りに実施されているかの
    観察や評価
    ・要介護認定申請及び介護保険関連の
    手続きの代行
    ・在宅介護に関する相談窓口
お仕事No.220430_1106
お持ちの資格を活かして、訪問介護にチャレンジしませんか?福利厚生や研修制度が充実しているので、未経験の方も安心して始められますよ!
  • 職種 サービス提供責任者
  • 給与 【月給】266,500円 ~ 278,500円
    【内訳】
    基本給:13万円
    勤務手当:5万3,000円~5万5,400円
    その他手当:8万3,500~9万3,100円
    ※給与には34時間分の勤務手当を含みます。
    (固定残業代に相当)
    34時間を超える時間外勤務へは追加で
    支給します。
    勤務手当の額は各種手当を含む給与総額に
    より変動します。

    昇給 年1回
    賞与 年2回
    処遇改善手当
    諸手当

    ◎月給26万6,500円にスキル手当と
    資格手当が加算されます!
    お持ちのお資格に応じて、追加で資格手当を
    支給します。
    介護福祉士資格:+7,000円/月
    ※給与下限額には初任者研修(ヘルパー2級)、
    ホームヘルパー1級、基礎研修、実務者研修
    の資格手当3,000円が含まれています。
    ◎スキル手当支給
    当社独自のスキル認定制度によって
    スキル手当が支給されます。
    スキル認定制度により、最大5,000円の
    手当が支給されます。
  • 勤務地 東京都清瀬市
  • 勤務時間 08:30~17:30
    休憩時間:法定通り
    (6時間以上45分、8時間以上60分)
  • 仕事内容 訪問介護事業所でのサービス提供及び
    管理業務を行っていただきます。
    ・お客様へのホームヘルプサービス提供
    ・ケアマネジャーとの連絡
    ・訪問介護計画書の作成
    ・お客様とヘルパーのサービススケジュール
    調整
    ・事業所内勉強会、研修の実施
    ・その他
お仕事No.220429_1106
サ責経験なくてOK、キャリアがつめる訪問介護のサ責業務
  • 職種 サービス提供責任者
  • 給与 【月給】298,000円 ~ 316,000円
    基本給:211,000円~225,000円
    通信手当:5,000円
    資格手当:11,000円(介護福祉士)
    地域手当:15,000円
    土日出勤手当(月最大6,000円)
    ※ 勤務実績に応じ別途支給
    固定残業代:56,000円~60,000円
    (30時間分)
    ※超過分は勤務実績に応じ別途支給
  • 勤務地 東京都清瀬市
  • 勤務時間 08:00~19:30の間でシフト制
    実働8時間(休憩60分)
  • 仕事内容 訪問介護のサービス提供責任者をお任せします。
    ≪主なお仕事内容≫
    ●担当のお客さまに対してサービス提供に
    関するヒアリングをし、介護計画を作る
    ●ヒアリング内容などを担当の
    ケアマネージャーへ報告・相談
    ●担当のお客さまに関わるスタッフへの
    情報共有やフォロー
    ●ホームヘルパー業務(身体介護、生活援助)
    など

    ≪キャリアアップ可能≫
    サービス提供責任者として経験を積んだ後、
    管理者やケアマネージャーといった職種に
    キャリアアップすることも可能です!!

    ≪曜日固定のお休み≫
    曜日固定のお休みなので、先々の予定が
    立てやすい!
    ITによる業務の効率化がされているので…
お仕事No.220425_1106