ソルバーネットワーク株式会社 RECRUIT 多摩地域特化 /
医療介護の求人サイト

超高齢化社会において介護を必要とする方は増大しています。今後も拡大する介護ニーズに応える力として一緒に活躍しませんか?
  • 職種 介護職・ヘルパー
  • 給与 【年収】400万円 ~ 550万円
    ※有資格者の場合

    無資格の場合
    年収360万円~500万円
    ※地域・施設・経験により変動あり

    交通費支給(上限3万円/月)
    賞与あり(年2回)
    昇給あり(年2回)

    □諸手当あり
    住宅手当1万~1万5,000円(規定あり)
    子供手当8,000円/1人
    ※住宅・子ども手当については
    試用期間終了後より支給いたします。
    徒歩・自転車通勤手当
    資格手当
    残業手当
  • 勤務地 東京都昭島市
  • 勤務時間 09:00~18:00(日勤のみ)
  • 仕事内容 住宅型有料老人ホームの施設を運営する上で
    必要な業務の全般をお任せします。
    管理者として介護施設全体の舵取りや、
    経営者としての役割も担います。

    業務は多岐に渡りますが、
    しっかり半年から1年程度、時間をかけて
    丁寧にお教えしますのでご安心を。
    少しずつ覚えていただければ大丈夫です。

    具体的には・・・
    【施設内の業務】
    ・入居者様の健康管理、
    ・ご家族の方への対応
    ・スタッフの指導・教育・評価・採用や
    労務管理などの人材マネジメント
    ・売上管理、施設全体の収支管理
    など

    【施設外の業務】
    ・入居を検討している方へ施設のご案内
    ・施設見学…
お仕事No.220383_1106
勤務時間・曜日選べます!眠っている資格をもう一度いかすチャンス!
三鷹市 介護 福利厚生充実 週1可
  • 職種 介護職・ヘルパー
  • 給与 【月給】205,440円
    研修後:222,560円~ ・昇給:年1回・賞与:年2回 
    【その他手当】
    資格手当(10,000円)
    住宅手当(試用期間後、賃貸且つ世帯主に限り30,000支給)
    夜勤手当7,500円
  • 勤務地 東京都三鷹市
  • 勤務時間 09:00~17:30/休憩60分
  • 仕事内容 ※この求人は職業紹介の求人になります。実際の紹介先施設名はご応募いただいた後、面談にてご案内いたします。

    【主な仕事内容】
    介護老人保健施設でのお仕事です。
    〇身体介護
    食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備
    〇レクリエーション
    趣味活動のサポート
    〇自立支援
    自立に必要な生活訓練の支援
    〇外出の際の付き添い
    〇記録・報告
    利用者の生活や介護内容について
    〇連携
    看護師やセラピスト、支援相談員といった
    他職種との連携
    〇シーツ取替え、清掃



    【この職場の魅力】
    〇残業なし
    時間外はほぼなく、休日は月平均9~10日
お仕事No.20220022-2_1106
賞与3.45か月分!福利厚生が充実していて定着率の高さ◎
三鷹市 介護職 実働短め 残業少なめ・なし
  • 職種 介護職・ヘルパー
  • 給与 【月給】194,750円 ~ 244,800円
    賞与:年2回(年間3.45ヵ月分)
    昇給:年1回
    他に、介護職員処遇改善加算 年間約33万円程度支給(R3年見込み)
    特定処遇改善加算(一時金分)年間 約58,000円支給(R2実績)

    夜勤手当、住居手当、扶養手当 等
  • 勤務地 東京都三鷹市
  • 勤務時間 シフト制
    ?07:00~15:00
    ?09:00~17:00
    ?12:00~20:00/実働7時間

    夜勤の場合
    16:30~翌09:30/月5回程度
    (5回の場合の手当は 50,000円)
  • 仕事内容 ※この求人は職業紹介の求人になります。実際の紹介先施設名はご応募いただいた後、面談にてご案内いたします。

    【主な仕事内容】
    生活・身体介護サービスをお任せいたします。
    ゆくゆくはリーダーとして長期安定し、
    活躍していただけます。



    【職場の雰囲気】
    地域の方に必要とされる施設・法人を
    目指しています
    医療・福祉・介護を担う社会インフラとして、
    安心して住み続けられる環境作りに取り組んで
    います。
    包括ケアサービスの実現を目指して
    グループで連携を取り、高齢の方になにか
    困ったことがあれば、まず私たちに相談して
    いただけるような存在を目指しています。

お仕事No.20220006-2_1106