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未経験OK！研修制度充実で安心◎無資格でも活躍できる！正社員登用ありでキャリアアップも◎
- 職種 介護送迎ドライバー
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給与
【時給】1,540円 ～
給与：1,540円／1実績
日給例：1,540円×6件＝9,240円
※時間超過分の時給支給あり
※土曜・祝日手当あり／＋100円 - 勤務地 東京都三鷹市
-
勤務時間
シフト制
08：30～17：30／休憩60分
※車訪問のため交通状況により、
多少前後あり
※1日7件訪問のスケジュールで
平均6件程度の訪問 -
仕事内容
訪問入浴介護補助とドライバー業務を
お任せします。
【主な内容】
●訪問入浴車の運転
●入浴機材・備品の搬入出
●入浴補助業務
介護スタッフ男女1名ずつ＋看護師の3名で
入浴車に乗りお客様宅へ訪問します。
到着後、
看護師がお客様のバイタルチェックを
している間に介護スタッフが専用の浴槽を
お部屋に搬入し準備。
看護師からOKが出たら浴槽にお湯を溜め、
溜まったのを確認したら
男性スタッフと看護師でお客様を浴槽へ
移乗し入浴介助を行います。
入浴サービス中は入浴補助業務のほか、
シーツ交換などのベッドメイクも
お任せします…
お仕事No.220489_0730
資格・経験・学歴不問！未経験やブランクも研修制度充実で安心◎日勤のオシゴト♪
- 職種 介護送迎ドライバー
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給与
【月給】244,000円 ～ 268,000円
●昇給年1回（7月）
●賞与年2回（7月・12月）
●時間外手当
●職種手当 など各種手当あり - 勤務地 東京都三鷹市
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勤務時間
シフト制
08：30～17：30／休憩60分
※車訪問のため交通状況により、
多少前後あり
※1日7件訪問のスケジュールで
平均6件程度の訪問 -
仕事内容
訪問入浴介護補助とドライバー業務を
お任せします。
【主な内容】
●訪問入浴車の運転
●入浴機材・備品の搬入出
●入浴補助業務
介護スタッフ男女1名ずつ＋看護師の3名で
入浴車に乗りお客様宅へ訪問します。
到着後、
看護師がお客様のバイタルチェックを
している間に介護スタッフが専用の浴槽を
お部屋に搬入し準備。
看護師からOKが出たら浴槽にお湯を溜め、
溜まったのを確認したら
男性スタッフと看護師でお客様を浴槽へ
移乗し入浴介助を行います。
入浴サービス中は入浴補助業務のほか、
シーツ交換などのベッドメイクも
お任せします…
お仕事No.220488_0730
仕事に夢中になれるやりがいも、家族や自分のことを大切にできる働き方も、両方手に入る会社です。
- 職種 理学療法士
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給与
【月給】275,000円 ～
給与内訳
・基本給 21万円
・職務手当 2万円
・資格手当 4万円
・事業所手当 5千円
賞与：年2回（実績による）
通勤手当（実費） - 勤務地 東京都杉並区
-
勤務時間
09：00～18：00
休憩時間 60分
残業ほぼなし -
仕事内容
訪問看護師と連携して、各家庭の環境に
あわせたリハビリテーションを行います。
＜具体的な業務内容＞
◆リハビリプログラムの作成、実施
◆拘縮予防、維持
◆筋力低下予防、維持
◆機能訓練、指導
◆福祉用具の選択
◆住環境の整備のアドバイス など
訪問件数は1日平均5～6件で、
電動自転車を利用して移動していただきます。
また土日祝休み＆残業もほぼなし！
自分の時間をしっかり持ちたい方や
ご家族との時間を大切にしたいとお考えの方
におススメです。
お仕事No.220339_0730
空いた時間を有効活用！手当いろいろ！運転免許があればOKです♪
- 職種 介護送迎ドライバー
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給与
【時給】1,250円 ～
※ドライバー手当含む
賞与あり（年2回）
年末年始手当
時間外手当
休日勤務手当
深夜勤務手当
通勤手当
他、手当多数あり - 勤務地 東京都立川市
-
勤務時間
08：30～10：30
15：30～17：30 -
仕事内容
◎介護送迎ドライバーとは◎
・デイサービスやデイケアなど、高齢者が
日帰りで通所する介護施設で、利用者の
送り迎えをおこなうお仕事です！
・ショートステイや入所施設などにいる
ことも多いです
・施設によっては送迎ドライバーと
介護職員を兼務する場合もあります。
・乗り降りの介助をおこない、ご利用者と
明るくコミュニケーションをとるのも
ポイント！！
◎お仕事内容の一例◎
◇1日の利用者数や送迎ルートなどを確認
◇送迎で使用する車両の整備
ワゴン車（ハイエース・キャラバン）です！
◇運行前の点検
◇運行記録の作成
◇その他必要な業務をしていただきます
※安全運転でご…
お仕事No.220247_0730
医療法人社団珠泉会 介護老人保健施設アゼリア
安定した介護施設であなたの経験を活かして働けます！
- 職種 理学療法士
-
給与
【月給】271,000円 ～ 287,000円
諸手当込み
【年収例】400万円～430万円（諸手当込み） - 勤務地 東京都昭島市
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勤務時間
［1］09：00～17：00（休憩60分）
［2］08：00～16：00（休憩60分）
［2］の勤務時間は週1日程度あり
※実働 7時間／日 -
仕事内容
介護老人保健施設において、入居されてる
高齢者の方のリハビリテーションを行い、
基本動作のサポートをお願いいたします。
また医師、看護師、職員の方々との連携も
お願いいたします。
【施設について】
＜サービス内容＞
入所サービス／デイケアサービス／
ショートステイ
＜施設定員＞
入所：約150床
通所：50名／日
＜その他＞
都内にて複数の医療・福祉事業を展開して
いる医療法人社団の介護老人保健施設です。
【おすすめのポイント】
◆充実の休暇制度
日曜日は固定休なので、ご家族との時間や
ご自身の時間がきちんと取ることが可能…
お仕事No.220239_0730
充実の特別休暇制度／残業ほぼなしでプライベート充実
- 職種 理学療法士
-
給与
【月給】279,000円 ～ 324,000円
・基本給：215,000円～240,000円
・地域手当：24,000円
・資格手当：30,000円
・調整手当：10,000～30,000円
※資格・経験等による
■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(6,12月)/実績：2.5ヵ月 - 勤務地 東京都昭島市
-
勤務時間
■08:30～7:30
・月～金 出社
※公休数によっては、土曜出社あり
※休憩:60分 -
仕事内容
ご利用者の身体能力に合わせて
機能訓練プログラムを考え、指導と訓練を
施をお願いします。
【具体的には…】
■個別機能訓練加算計画書
■運動器機能向上計画書の作成
■機能訓練実施時の介助、指導
■個別機能訓練メニューの考案、実施
■その他バイタルチェックや体力測定
■計画書の評価、モニタリングなど
付随する業務もお任せします。
◆やりがいのあるお仕事です!
施設内には様々な職種のスタッフがおり
医療やリハビリの知識も習得できます!
お仕事No.220207_0730
竹口病院
手厚い手当で頑張りに応えます！育児・介護休暇ありで長ーく働ける♪院内に託児所も完備◎
- 職種 理学療法士
-
給与
【月給】214,600円 ～ 27万円
※経験により優遇
・通勤手当
・扶養手当
・時間外手当
・日祭日出勤手当
・年末年始手当など
・昇給あり（年1回）人事評価制度あり
・賞与あり（年2回）6月、12月 - 勤務地 東京都昭島市
-
勤務時間
【日勤】
09:00～17:00(休憩60分) -
仕事内容
一般病床、地域包括ケア病床、
回復期リハビリテーション病床、
医療療養病床（生活期リハビリテーション）
を併せ持つ、ケアミックス病院
竹口病院にて理学療法士業務を
お任せします。
【お任せしたい主な業務】
・リハビリ計画の策定
・リハビリ業務（訪問でのリハビリあり）
・カルテや情報提供書など書類作成
・医師や他業務スタッフとの連絡
お仕事No.220166_0730
竹口病院
各種研修や勉強会を行っているので、働きながら学んで、スキルアップも◎院内託児所完備！
- 職種 その他（医療・介護・福祉）
-
給与
【月給】214,600円 ～ 27万円
※経験により優遇
・通勤手当
・扶養手当
・時間外手当
・日祭日出勤手当
・年末年始手当など
・昇給あり（年1回）人事評価制度あり
・賞与あり（年2回）6月、12月 - 勤務地 東京都昭島市
-
勤務時間
【日勤】
09:00～17:00(休憩60分) -
仕事内容
一般病床、地域包括ケア病床、
回復期リハビリテーション病床、
医療療養病床（生活期リハビリテーション）
を併せ持つ、ケアミックス病院
竹口病院にて言語聴覚士業務を
お任せします。
【お任せしたい主な業務】
・リハビリの実施
・検査・訓練
・他業務スタッフとの連携
・報告書などの書類作成
・その他付随業務
お仕事No.220165_0730
資格取得支援あり！福利厚生も充実！
- 職種 その他（医療・介護・福祉）
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給与
【月給】288,000円 ～ 297,000円
・処遇改善手当含
・夜勤手当含(月平均5回分)
・みなし残業はありません - 勤務地 東京都小平市
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勤務時間
【日勤】9:00～18:00
【早番】7:15～16:15
【遅番】10:00～19:00
【夜勤】16:00（17:00）～翌10:00
シフト制
※事業所により時間変動あり -
仕事内容
※この求人は職業紹介の求人になります。実際の紹介先施設名はご応募いただいた後、面談にてご案内いたします。
ご利用者様が楽しく過ごせる空間とスタッフが気持ちよく働ける職場をつくるのが責任者の仕事。
本部が担うことと、現場の業務の範囲がしっかりと切り分けられているため、
「どうしたら良い施設、利用したい施設にできるか」を実現できる環境です。
お仕事No.22009_0730