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週3日～のお仕事です！正看護師または准看護師の資格があればOK！
- 職種 看護職
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給与
【時給】1,600円 ～
賞与：年2回（6月、12月）、0.4か月分
（業績による）
▽職務手当
▽業務手当
▽年末年始手当
・12/29～1/3に勤務した者 1,000円/日
▽時間外手当、休日勤務手当
▽通勤手当など - 勤務地 東京都日野市
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勤務時間
日勤のみ
08：30～17：30
※応相談
［休憩］
・勤務時間6時間以上の場合45分以上
・勤務時間8時間以上の場合60分以上 -
仕事内容
≪介護施設の看護師の役割とは≫
◎デイサービスご利用者の
健康を管理するなどのお仕事です
≪主なお仕事内容の一例≫
○体温や血圧を測定する（バイタルチェック）
○口腔ケア
○爪切りや爪やすりを使って爪を整える
○皮膚へ軟膏を塗布する、湿布を貼る
○軽微なケガに対する処置
（専門的な判断や技術を必要としないもの）
○人工肛門などのストマ器具にたまった
排泄物の廃棄作業
○自己導尿を補助するカテーテルの準備
医師の指示・指導を受けた看護師が
おこなえる医療業務の一例
○投薬
○点滴
○採血
○たんの吸引
○床ずれ処置
○尿道カテー…
お仕事No.220297_0401
正看護師または准看護師の資格があればOK！残業はほとんどなく、完全週休二日制のお仕事です◎
- 職種 看護職
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給与
【月給】232,000円 ～
▽正看護師
月給：29万6,000～47万円
※資格手当8万円含む
▽准看護師
月給：23万2,000円～
※資格手当4万円含む
▽職務手当
▽業務手当
▽子育て支援手当
・配偶者5,000円
・18歳未満の子5,000円
▽住宅手当3,000円
▽年末年始手当
・12/29～1/3に勤務した者 1,000円/日
▽時間外手当、休日勤務手当
▽通勤手当 など
賞与
年2回（6月、12月）、3.5～4か月分
（業績による） - 勤務地 東京都日野市
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勤務時間
日勤のみ
08：30～17：30
休憩60分
※残業あり（月10時間程度） -
仕事内容
≪介護施設の看護師の役割とは≫
◎デイサービスご利用者の
健康管理や医療行為をおこないます
◎容体が急変した際には、
看護師が応急処置、救急隊員や
医師への引き継ぎをおこなうこともあります
≪主なお仕事内容の一例≫
○体温や血圧を測定する（バイタルチェック）
○口腔ケア
○爪切りや爪やすりを使って爪を整える
○皮膚へ軟膏を塗布する、湿布を貼る
○軽微なケガに対する処置
（専門的な判断や技術を必要としないもの）
○人工肛門などのストマ器具にたまった
排泄物の廃棄作業
○自己導尿を補助するカテーテルの準備
医師の指示・指導を受けた看護師が
おこなえる医療業務の一例<…
お仕事No.220296_0401
腰をすえて働き続けられる職場です
- 職種 ケアマネジャー
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給与
【月給】25万円 ～ 35万円
年収3,200,000円～4,500,000円 - 勤務地 東京都日野市
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勤務時間
【日勤帯】
9：30～18：00
※休憩60分 -
仕事内容
※この求人は職業紹介の求人になります。実際の紹介先施設名はご応募いただいた後、面談にてご案内いたします。
◆ケアマネ業務がメインとなりますがフロアーでのヘルプ業務に入っていただくこともあります。
◆施設のご入居者様またはご家族様の要望を伺い、看護師やPT、OT、STと相談しながら、全体の介護サービスのプランを作成していただきます。
◆また、ケアプランの内容に沿って介護サービスが提供されているかどうかの確認を行ってもらいます。
◆施設ケアマネジャー業務になります。
◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しているので、残業は少ないです。
◆居室清掃や洗濯などは専任スタッフが行っています。
◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。
お仕事No.ケアマネ日野市_0401
サポート体制充実◎今年ケアマネ取得された方、未経験者も活躍中！今後も拡大する介護ニーズに応える力として共に活躍しませんか？
- 職種 ケアマネジャー
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給与
【月給】28万円 ～ 30万円
・基本給：26万1,200円～30万円
・固定残業代：1万8,800円～2万150円
※時間外手当は、時間外労働の有無に
関わらず、固定残業代として支給
10時間超える時間外労働は追加で支給
・賞与年1回 - 勤務地 東京都日野市
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勤務時間
09：00～18：00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
残業ほぼなし -
仕事内容
【ケアマネージャーとは】
介護を必要とする方が介護保険サービスを
受けられるように、ケアプラン
（サービス計画書）の作成やサービス事業者との
調整を行う介護保険に関するスペシャリスト！
【具体的なお仕事内容】
・アセスメント
→ご利用者の抱えている課題や要望を抽出
・ケアプランの作成
抱えている課題を解決し要望を叶えるため、
介護保険サービスや他サービス、
地域の力を借りて作成
・ご家族やスタッフと連携を取り、
よりよいサービス提供ができるよう日々観察
当事業所のケアマネージャーは、常勤5名が
在籍しております。
内2名が主任ケアマネージャーです。
教育体制も整…
お仕事No.220359_0401